服务热线:13626795846
求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
有无照片:求职者工作经历:
手机:

请联系客户

电话:0579-83830000
传真:0579-89025713


编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
160602陈先生本科5210年厦门
生产总经理、生产副总、生产总监、厂长等
2025-01-12
118485黄先生大专4410年贵州省
生产部经理/厂长
2025-01-12
113547向先生大专5610年湖北
副总经理,副总,厂长,经理
2025-01-12
73078徐先生大专525年云南省昭通市
办公室主任
2025-01-12
66157王先生本科3810年浙江永康
(年后)财务总监/经理
2025-01-12
36911赵先生大专4210年湖南
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询
2025-01-12
19428张先生高中4110年江西
厂长/副厂长/生产管理
2025-01-12
235377王先生高中4810年浙江武义
生产管理
2025-01-11
235370聂先生其他373年贵州
非标门生产厂长
2025-01-11
234963谢先生中专293年贵州
保温杯包装线长或者包装巡检
2025-01-11
230831彭先生大专5610年湖南
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监
2025-01-11
228779连先生大专5110年湖北利川
副总/厂长/生产经理(车业、工具、机械类
2025-01-11
226481许女士大专261年云南省昭通市
计划员
2025-01-11
223004夏先生高中4810年安徽
仓库主管/pmc/包装主管
2025-01-11
217710张先生中专4610年河南
常务副总 厂长 行政经理
2025-01-11
213830魏先生本科5310年重庆
总经理 常务副总
2025-01-11
210535简先生高中5110年湖北崇阳
注塑/厂长/经理/车间主任
2025-01-11
206102陈女士大专3710年江西
会计 成本会计
2025-01-11
163275徐先生高中4710年江西
生产部经理,生产管理,生产副总、厂长
2025-01-11
154686曹先生大专4110年安徽
总经理/副总经理
2025-01-11
生产总经理、生产副总、生产总监、厂长等性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:1、熟悉工厂生产体系运营的管理,熟悉精益理念与落地,熟悉改善创新思维推动;2、0-1建设管理体系经历,工厂运营管理、项目管理等企业管理知识丰富;3、“丰田精益管理”从班长到经理系统丰富的管理落地阅历,精通先进的现代化企业管理知识;4、优秀的制造专业能力、企业经营管理能力、改善创新能力、强烈的双赢发展愿景的能力;5、建立和完善指挥系统、审核部门战略、人才养成、运营计划、研发技术、质量控制等体系建设;6、负责统筹及管理与人资、营销、研发、质控、计划、采购、仓储、设备等其他横向流程的建立;7、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标、产品品质指标改进能力;8、检查、监督、指导下属部门提升工作效率,组织制定部门系统绩效考核方案,并贯彻落实;9、擅长控制、制定、执行生产供应链成本,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;10、熟悉生产规程及生产质量标准,了解ISO9001和14001等质量/环境管理体系流程,精通6S管理;11、精通生产制造的各个环节;具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识;12、2、强烈的领导、组织协调、沟通、跨部门协作等能力,成熟稳重的精益、质量、制造等体系思维;3、对运营管理理解较深,目标性强、定位准确、精诚沟通、流程清晰、有效授权、相互激励。全过程监控能力强,组织协调各部门,合作解决生产运营过程中的重大问题及难题,;组织成本周/月分析工作,对成本效益进行横向纵向对比分析,找出问题制定措施,督促落实16、对生产异常控制进行跟踪,对生产过程中存在的质量问题、市场反馈问题督导研究解决;17、对子公司的生产、库存、资金占用、原料收购、备品备件库存等计划等进行审核控制;183、优化生产系统的各项管理制度、流程控制节点,并组织每月对子公司的检查、考评;19、组织每月一次的联席会议,负责整个集团的效率、品质、安全管理等工作;20、希望的老板是能够以合伙人的心态发展共事。
生产部经理/厂长性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:金融 
 
自我评价:◆具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 ◆具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力,极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受压力。 ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力; ◆具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; ◆良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力。
副总经理,副总,厂长,经理性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电机制 
 
自我评价:本人有多年制造型生产的管理工作经验,从事过生产行业有,,生产汽配摩配,散热器,压铸铝锅,保温杯和塑料杯,拉升锅,卫浴,对生产流程管理,现场管理,人员管理,品质管理,有足够管理经验,对公司管理制度制定,有执行的能力,能够带领团队发挥较好的合作精神,优秀的表达能力,沟通能力,领导能力,熟悉生产规程以及质量标准及国家质量质量体系专业知识,懂得倾听下级和部门间的沟通。【技术专长】;熟悉压铸机,伊之密,三基,力劲机,嘉盛机等,懂得压铸机周边设备全自动,压铸工艺参数调试,懂模具构造及生产产品的全流程,能够解决铝产品生产成型,气孔原因的分析和解决。对生产管理和员工技术指导,培训,有多年的生产管理技术经验。我工作的态度是,以厂为家。
办公室主任性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:文科 
 
自我评价: 具备良好的心态对待工作!
(年后)财务总监/经理性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:1、工作背景:迄今从事财务工作15年,10年以上团队管理经验,经历企业产值最高到17亿,涉及预算/分析、税务、成本核算分析等,且经历IPO前期筹备过程并取得相应资质,有生产/外贸出口、线上(境内外电商)、线下(商超、直销)、高企复审等业务场景经验。 2、职业优势:通过预算实施战略落地,跨部门领域沟通,5年集团与子公司沟通管理经验,善于自我学习,与引导部门学习成长。 3、专业能力:熟悉财务标准化建设、预算建立、财务分析、成本核算、税收风险评估、内控审核、合同评审、合并报表等,主导部门软件技能培训、税收政策传达,关注个人成长及人才培养。 4、专业拓展:作为讲师在上海国家会计学院旗下会计视野论坛分享(46期)物料编码、(84期)尽职调查、(120期)EXCEL高级应用讲解,以数据分析角色参与专业调查报告编制。工作之余参与地方上学习团体分享(PPT应用、数据可视化)。 5、个人发展:以数字化领导力为成长方向,构建自己的知识图谱,积极参加各类培训、会议 论坛拓展学习其他领域专业知识。适应学习新技术带来的改变,更多管理工具提升工作价值提升企业竞争力。
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业工商管理 
 
自我评价:求职意向与个人优势亮点: 企管顾问咨询/管理运营副总/厂长/PMC精益管理/精益现场管理/总经理助理董事长助理生产管理运营方面的参谋/助手/智囊。研习国学预测技术/环境风水布局调理技术/环境布局规划/中医中药/养生等; ******简历关键字: 生产/PMC/物控,,PMC供应链管理,精益现场管理,6S管理,企业现场管理环境规划/风水布局调理; 国学/预测技术/风水布局调理技术/环境规划/中医/中药/养生, 执行力,领导力,协调组织,项目管理,团队合作,抗压力。 从事过 电线电缆/插座/电器/小家电/交流/直流电动工具/保温杯/电子秤(衡器)等行业 PMC总监/经理(生管/计划/调度/资材/物控/仓储)/PMC管理运营咨询培训/生产现场管理 一.自我评价 1.性格稳重,责任心强,长期的PMC管理工作养成了把工作当成事业来做的职业习惯; 2.丰富的人际关系处理能力和订单管理,生产计划及进度管控,存量分析及仓储管理经验,现场精益6S管理,现场IE改善,管理稽核,良好的成本理念和管理技巧 数据观强,强烈的市场与客户意识,品质管理意识,安全生产意识,环保管理意识等; 3.熟悉ISO管理体系,熟悉生产和物控运作体系(生产,物流,生管,物控,仓储, 品管,采购等)流程及作业控制;熟练生产计划,物料计划以及进度追踪,库存管理,产能负荷分析,产供销协调,异常协调,数据分类汇总统计分析等; 4.熟悉交流/直流锂电电动工具/小家电/电器/电线电缆/保温杯/电子秤(衡器)等行业,五金,塑胶,电子,包材,模具等订单计划和物料管理,熟练物料帐务管理,库存量的管控; 5.熟练操作OFFICE,ERP,OA等信息化办公平台软件,精通EXCEL函数,报表/表格设计,数据采集,数据分析,精通数据化管理,精通PMC系统工作报表,信息化建设; 6.长期的PMC管理运营工作,积累了扎实的生产调度,生产计划和物控管理工作基础和团队管理经验,具有丰富的生产和物流现场管理经验和较强的团队领导力,具备丰富精当的选人,用人,育人,留人的管理经验和管理技巧等; 7.以严谨的工作作风,务实的工作态度,敬业的工作精神和灵活的工作方法开展工作 8.研习国学/预测技术/风水布局调理技术/环境布局规划/中医/中药/养生等; 9.有大中小各种批量、多品种、短交期和交付改善的成功经验,以及相应的生产模式,PMC计划物控物流模式,生产作业组织模式等设计。 10.自学了21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理岗位; 培训和学习: 培训课程:《资材部运作流程及控制》 培训课程:《现场规划及5S管理》 其他培训经历: 1.参加过资材部/PMC部工作流程和表格/报表系统培训; 2.参加过ERP导入和上线培训; 3.参加过6S现场管理培训; 4.参加过宁波健峰生产管理培训; 5.参加过精益PMC生产管理/管理稽核培训; 6.教练技术第一阶段。 7.自学了“21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程”,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理;
厂长/副厂长/生产管理性别:男 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2025-01-12
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人性格开朗,待人真诚,对工作有上进心,有较强的适应能力和良好的团结精神,能很好地跟同事相处并协同工作。在多年的工作中,工作态度认真积极,细心完成本职工作,配合其他部门工作。认真积极的组织完成任务。本人工作踏实,刻苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。
生产管理性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
非标门生产厂长性别:男 |年龄:37 |学历:其他 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
保温杯包装线长或者包装巡检性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:1、本人具有较强的科学决策能力,执行能力,组织能力和协调能力。 2、具备良好的职业道德素质,文化涵养和个性化因素。 3、具有强烈的共赢意识,能充分权衡企业,团体,组织等多方利益,运用智慧,团结协作,达到共赢。 4、敬业,专业,专注,一心一意为公司,精益求精做事情。 5、擅长品质,生产,行政,人事,6S管理,看板管理等能贯穿灵活使用和快速建立,推行精益生产管理系统,擅长组架构,明职权,控权限,建制度,理流程,定目标,清现场,合理运用企业4MIE及严格推行预算目标来增加效益及管理成本,达成品质,成本,交期,士气,安全等指标,实现高效,低耗,准时,灵活的管理机制。 6、本人对企业管理中所需要的人力资源模块,行政管理,质量体系,安全体系,社会责任体系,环境体系,精益生产等都有着较为独到的见解并能灵活贯穿使用。
副总/厂长/生产经理(车业、工具、机械类性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人是一个从基层管理者脚踏实地干到生产副总,一直从事沙滩车,滑板车,电动自行车,平衡车,机械总装,金工焊接,激光切割,数控弯管等管理工作,任组长,车间主任时产量高时间短,对比其它组/车间同样产品同等人员产量能提高20%以上。所有员工都希望跟我干。文化低不代表能力差,阅历少不代表经验少。从事管理工作23年,吃苦耐劳,对工作认真负责,执行能力强。有制度就须执行,有计划就须跟踪,有问题就要解决。
计划员性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
仓库主管/pmc/包装主管性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:全日制 
 
自我评价:1、从事制造业工厂15年以上,熟悉管理体系及流程,善长物料管理与部门协调工作,有效处理问题,注重团队合作。.本人性格直率,无不良嗜好,有较强的责任心、数字观念、团队意识和持久的执行力。 2.熟练使用办公软件(ERP软件用友); 3. 参与过7S、消防安全、验厂、ISO9000的培训; 4.有工厂仓库、从业经历;对仓库的仓储规划、安全防护、账目记录、物料跟催、文件编写、人员的调配、培训、考核有相当经验 ; 5.有ERP导入上线、目视化/看板、呆/废料处理、暴仓、开放式仓库管理、账物不符等重大问题的改善经历。
常务副总 厂长 行政经理性别:男 |年龄:46 |学历:中专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:教育 
 
自我评价:语言感染力,思路清晰,反应敏捷。
总经理 常务副总性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法学 
 
自我评价:1、企业目标的梳理和整合(基本过程:“客户”、“股东”、“员工”等利益相关者短中长期利益述求的彰显明示→取得认同达成一致→标准化范本贯彻和宣导→及时准确的奖惩激励→定期合理探讨修订) 2、以简明、实效、规范为核心的企业制度化流程建设(基本步骤:调研、探讨、整合、培训、检查、总结、完善) 3、以梯队建设和员工职业发展为基础的企业内部学校的建设(基本过程:企业规划和目标归纳总结→过程方法和工具梳理规范→形成标准化教材库→新员工培训应用→内部讲师队伍培养→专项职业技能培训班→基层梯队培训班→中高层梯队培训班) 4、企业人力资源和行政资源的整合应用(基本内容:企业目标分解跟踪→措施方法规则研讨→薪酬及管理费用预算整合→资源使用过程的审查和控制→措施落实结果的过程监督修正→总结和奖惩跟进)
注塑/厂长/经理/车间主任性别:男 |年龄:51 |学历:高中 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:自1994年始,一直在注塑行业工作,中间从未间断。从注塑部粉料、拌料、上下模这些基础岗位开始,做到注塑班组长、注塑工程师、注塑主管、厂长等,多年来积累了一定的注塑成型、和现场管理经验;其中在台资企业工作了11年、在哈尔斯文工作了6年多(5年注塑主管,1年多研发部项目主管);深知注塑行业该以控制生产成本,节约原料,以最短的周期,合理的成型工艺,做出最好的产品求生存!本人待人诚实,工作认真,无不良嗜好,有极强的计划,组织,控制,沟通和协调能力。具有良好的职业道德,敬业,爱业,把职业视为自己的“事业”。
会计 成本会计性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:计算机水平一般word excel ps 我比较有责任心,一直在永康武义这边工作生活,现住武义。武义方向的工作 对excel 熟练,会计从业资格证,初级会计证书 本人*
生产部经理,生产管理,生产副总、厂长性别:男 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:1.本人组织、沟通与合作能力极强,具备强烈的工作热情,以及很好的团队合作精神与积极向上的工作形象; 2.精通企业生产制造、品质管理及人员管理培训,能充分利用与发挥已有的资源,用最适当的方式对待工作问题与困难; 3.负责金工车间,装配车间,喷塑车间,全面工作。精通精益生产管理,熟悉冲床、压机等五金设备 4.生产管理十年以上管理经验,熟悉人机料法环管理模式;
总经理/副总经理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-01-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
收缩