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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
99948叶女士大专385年武义
网络贸易/电子商务 /跟单
2026-06-09
65158洪先生高中5510年江西上饶
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任
2026-06-09
161912杨先生高中3610年安徽
保温杯抛光承包
2026-06-09
243254段先生大专5510年保密
厂长 生产副总 生产总监
2026-06-09
18411章先生中专4210年江西丰城
质检员、采购员
2026-06-09
222206罗先生高中4310年贵州
无刷电机开发(不包括控制系统)
2026-06-09
221849王先生大专5810年安徽蚌埠
营运经理,厂长,总经理,副总经理,副总裁
2026-06-09
223999李先生高中5910年江西
品质经理、生产经理
2026-06-09
236232徐先生大专4010年江苏
仓库经理,生产主管,包装主管
2026-06-09
219289樊先生本科3810年广西
注塑主任(领班)
2026-06-09
235546杨先生本科4310年贵州
副总经理
2026-06-09
216849常先生中专5510年陕西
冲压模具设计 模具主管
2026-06-09
246827罗先生高中235年贵州凯里
激光打标
2026-06-09
213769张先生大专4210年金华
行政经理,人事经理,办公室主任
2026-06-09
213571陈先生本科4610年河南
保温杯副总、厂长
2026-06-09
238182张先生本科292年云南昭通
机械类或其他、可学
2026-06-09
209835应先生本科4910年浙江永康
机械设计,产品开发,机械制图、CAD制图
2026-06-09
246971y先生大专4310年浙江
副总、生产副总、事业部副总、精益项目老师
2026-06-09
235981雷先生高中265年贵州
技术性工种
2026-06-09
230959陈先生高中335年贵州省六枝特
包装主任
2026-06-09
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网络贸易/电子商务 /跟单性别:女 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:应用电子技术 
 
自我评价:对待工作认真负责,做事有耐心、善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;学习及善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力,与企业同步发展。
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任性别:男 |年龄:55 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:本人自2000年开始从事保温杯行业工作。先后从事过保温杯品质和生产管理方面工作;熟悉相关客户标准(膳魔师、乐扣乐扣、星巴克、YETI、bubba、Hydro Flask、Camelbak及北京小罐茶、小米科技、特美刻、博洋家纺、苏泊尔、米迪、飞利浦等),接触产品有(不锈钢保温杯、纯钛真空保温杯、塑杯、玻璃杯等),熟悉保温杯生产工艺流程。具有团队协作精神,有较强的内部沟通协调能力与解决现场问题的执行能力,能迅速适应各种工作环境。如有幸被录用我将会竭尽所能为贵公司创造效益。联系电话:15867934371(253947) 管理理念是:管理不在于“知”,而在于“行”;知易行难,行胜于言。 管理=流程+报表+执行+监督+奖罚 目标=产品*团队*客户
保温杯抛光承包性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人从事保温杯多年,对抛光管理,对保温杯抛光技术十分了解,善于发现问题,解决问题。
厂长 生产副总 生产总监性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:食品 
 
自我评价:.行业资深管理者:深耕制造业20多年,覆盖户外休闲家具/帐篷、五金、食品等领域,熟悉钣金、机加工、焊接、喷塑、缝纫、注塑、编藤、装配等全流程工艺,熟悉IKEA订单及IMAY管理体系。.全面管理能力:擅长工厂全盘运营,主导PMC、品质管控、工艺优化、成本绩效、仓储管理、5S管理、精益生产以及ISO9000落地等方面。 .团队与协同:10年+跨部门团队管理经验,统筹生产、品质、技术、采购、仓储、设备、外协等多部门工作,解决生产交付瓶颈,确保订单准时交付。 .变革与创新:成功筹建过新车间/流水线,主导过多个工艺改良升级项目,推动企业智能化转型。
质检员、采购员性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:个人能力:拥有基层操作基础及管理经验,熟悉发动机的工作性能及机械原理,熟练操作各类办公软件,能熟练驾驶C类驾照的各种车辆、有质检流程管理经验,丰富的社会阅历和抗压能力,做事沉稳,能迅速适应各类环境并融入其中 团队能力:有带团队管理经验,较强的协调能力,能积极配合工作,集体荣誉感强 性格特点:性格外向,反映敏捷,具有较强的语言组织和沟通能力
无刷电机开发(不包括控制系统)性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
营运经理,厂长,总经理,副总经理,副总裁性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:本人是一个工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人,思维严谨、追求成功,具有较高的生产管理水平和采购仓储经验,适合从事生产工厂的管理领导工作;并可从事总经理助理、副总经理(生产、质量、采购、仓储物流及后勤等)、厂长及经理中高层等管理工作,同时还积极参与ISO9000、IATF16949质量体系内部、外部、现场及换证审核工作,积极推进ISO14000环保体系认证及6S运动工作。
品质经理、生产经理性别:男 |年龄:59 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人有30年家具类生产管理和品质管理现场经验丰富,93年开始接触户外家具行业,对户外家具类产品的生产工序、工艺要求、加工方式方法、品质要求标准均十分了解;20年开始接触休闲家具类产品,利用以往在户外家具的工作经验进行管理工作,也取得一定成效。 本人比较擅长于品质现场问题的处理,产品质量、工艺等方面的改善提升,是实操型管理,对于理论化管理不擅长,也不苟同。认为说的天花乱坠不如踏踏实实干出来来的实际。
仓库经理,生产主管,包装主管性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
注塑主任(领班) 性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人对注塑行业有着不断学习,精益求精的精神,吃苦耐劳,工作认真、负责。 主要调日产机‘东芝’和国产机‘海天’机型100g-5000g大小。主要做:朔胶有ABS、PC、PP、POM、PA6、PA66、PA510、TPR、TPE。
副总经理性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
冲压模具设计 模具主管性别:男 |年龄:55 |学历:中专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:多年冲压模模具部管理经验,精通连续模,复合模,拉深模,连续拉深,锻压模设计,制作,维修。熟练使用pressCAD冲模设计软件,solidworks+logopress3,ug冲模设计三维软件
激光打标性别:男 |年龄:23 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政经理,人事经理,办公室主任性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理学 
 
自我评价:1、拥有十多年行政经理/ 主管实战经验,精通政府项目申报流程,牵头统筹政府扶持资金申报,年度获批补助超千万元,具备成熟的项目落地与政策资源对接能力;同时深耕行政外联与政府事务对接,熟悉政企沟通机制,可高效完成政策对接、项目备案等事务性工作。 2、在行政核心领域沉淀深厚:擅长行政体系搭建、成本精细化管控、跨场景资源协同,且具备丰富的军工企业行政运营经验;同时精通行政接待与客户接待全流程,曾统筹J工客户、高校专家、政府部门等多类接待活动数十场,以专业服务展现企业合规形象,保障沟通对接高效顺畅。 3、任职期间深度参与产学研协同对接、J工涉密资质维护、省级创新平台组建等关键工作,凝练出“合规为基、效率为核、精准服务”的行政工作逻辑。工作作风严谨细致、执行力突出,可快速响应组织战略需求,为企业科研生产、平台建设、政企合作等核心业务提供全维度行政保障。
保温杯副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、20多年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3、业务以及管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
机械类或其他、可学性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械设计,产品开发,机械制图、CAD制图性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计及制造 
 
自我评价:机械设计及制造专业科班出身,本科学历的我能从理论高度去认知产品,使得自己在产品开发方面有较强的理论优势,能从根上理解这个产品。 性格方面,有很强的技术偏向,对新事物的了解欲望很强,每遇到新产品总希望能从理论上理解它的工作原理。对新材料,乐于去探究其性能参数、适用领域、可加工的方式。发现新设备、新工艺就很自然的想去知道加工能力和精度、速度和质量上有多少提升。 工作经历来说,多行业、多岗位二十多年从业经历不断突破自己的认知局限,具备多元的视角和洞察力。能很好的全局平衡开发的新产品,比如性能、成本、进度。有很好的产品从设计到落地的全过程把控能力。 说明:出于在网络上保护个人隐私的需要,工作经历在此只简要填写(勿怪),便于各用人单位了解工作经历,对本人有个大致轮廓。如公司有兴趣,可进一步致电或微信详聊。
副总、生产副总、事业部副总、精益项目老师性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1、擅长工厂内部精益化运营管理(电机,汽配,小家电、保温杯、工具行业和大型钣金金属和 五金、塑料行业):Q品质、C成本、D交期和标准化程序化,数据化管理; 2、精益管理:擅长实操落地精益化生产推行:JIT(及时化),精益管理七大浪费管理,工程相关IE手法应用;PDCA载明环管理模式实际应用、4W1H管理手法实操应用; 3、数据化管理:MES、ERP、数字化小程序项目推行及管理经验; 4、品质管理:ISO9001、IATF16949质量体系推行、文件编制、管理评审工作等,QC七大手法应用; 5、交期管理:PMC全盘管理工作推行及落地实施; 6、物控管理:内外部物控管理,仓储系统标准化管理,三定管理规则落地实施:定位、定容、定量管理; 7、现场管理:现场5S可视化推行与落地实施技能; 8、成本控制:直接制造成本控制管理经验,人工管理成本控制,标准工时设定等; 9、 运营管理经验:运营相关KPI设定,年度运营战略计划起草与制定、人力资源团队之梯形团团培训与建设等; 10、成长经历和创造成功的业绩: 广东日资、外资企业12年管理经验,浙江民企10年。 2013年6月-2019年:兴伟五金电器和机电事业部任常务副总及内部JIT推行组长,天津亿拓管理咨询公司推行精益生产,半年不见成效,在本人手上推行成功; 2019年至2023年期间 :浙江铁仁(大伟)公司,创造公司历史产值最高,成本最低,交期准成就; 优点与短板共存点:管理执行力方面较为强势! 目前在金华武义一家大中型保温杯企业做精益生产项目和总经理助理,负责三家工厂:塑料厂,五金厂,总厂;第一阶段,改善塑料厂,从PMC入手,仓储物流,品管,生产,逐步改善中,五金厂已经在扩建(公司2021年开始与台湾健峰管理咨询公司合作至2025年,还有上海泽凯咨询公司合格,效果不理想)。
技术性工种性别:男 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
包装主任性别:男 |年龄:33 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
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