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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
92304李先生本科4110年江西上饶
生产经理/生产厂长
2026-04-17
245305郑先生大专241年江西遂川
没有明确岗位,合适都行
2026-04-17
204926袁先生大专358年山西
电商运营★★
2026-04-16
208059王先生大专358年武义
门业技术
2026-04-16
130988魏先生高中4710年安徽蚌埠
副总经理、生产总监、厂长
2026-04-16
149387刘先生大专5810年湖北阳新
PMC经理,生产厂长、生产副总、副总经理
2026-04-16
232449刘先生大专5210年江西省宜春市
品质经理
2026-04-16
170134项先生大专395年安徽(黄山)
行政/人力资源经理(主管)
2026-04-16
159145倪先生高中5510年浙江永康
生产副总
2026-04-16
66239李先生本科3810年浙江丽水
总助/人事经理/行政经理(宁缺毋滥)
2026-04-16
159984高先生高中458年四川
CMF工程师 丝印车间主任
2026-04-16
220732刘先生大专351年贵州
前段主管,生产厂长
2026-04-16
122095刘先生本科5010年成都
经理,副总,厂长等。
2026-04-16
211538李先生技术人员/自学3210年云南
丝印,热转印,激光,线长
2026-04-16
209718陈先生中专232年浙江省金华市
电子工程师助理
2026-04-16
211922应先生职高263年浙江永康
消控员
2026-04-16
218516卢先生大专312年永康
工程师
2026-04-16
232641刘先生大专271年云南
实验室技术,检验工程
2026-04-16
229324钟先生中专4810年浙江
精工生产主管/车间主任/工艺工程
2026-04-16
227323 先生高中3910年贵州
CNC加工中心调机编程,数控车床调机编程
2026-04-16
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生产经理/生产厂长性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2026-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:本人性格开朗、有较强的组织能力、团队协作精神,善于处理各种人际关系、能迅速的适应并融合各种环境。有责任心、能吃苦、抗压能力强、执行力强、精通excel、word、CAD等各种办公软件,懂现场布局规划、懂精益、懂搭建生产体系。
没有明确岗位,合适都行性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
电商运营★★性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:模具设计 
 
自我评价:天猫运营及阿里巴巴1688有负责天猫店经验,做防盗门类目。擅长中高客单类目爆款。熟悉国内电商环境,天猫淘宝流程熟悉;主要负责运营网店、网店数据分析、售前成单、售后维护、客户咨询;具备敏锐的市场洞察力熟悉国内电商环境,对电商各流程环节如运营推广订单及物流有相当丰富经验熟悉淘宝直通车钻展淘宝客
门业技术性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:机电自动化 
 
自我评价:门业经验接近10年。精通2维CAD, 3维UG ,sw,门友软件新版工艺录入,老版门友录入后修改.各类钣金结构设计,算单,展开,出图,编程熟悉城市小非标,系统门,铸铝门,甲级门结构!适应能力强,大部分门厂最多花一星期能适应!
副总经理、生产总监、厂长性别:男 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:1.本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。熟悉日资企业、台资企业、民营企业管理模式,有培训辅导企业经验,二十多年企业管理经验,十多年高层管理经验,工作期间曾成功推行过精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理、ISO国际质量管理体系认证、7S管理等,并取得了良好的效益。本人综合管理能力比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造管理与控制流程有很强的实战经验。对新环境、新事物融入接受比较快。 希望进入民营企业,把日资企业的管理模式与台资企业的管理模式带入民营企业,帮老板管理、整合工厂、辅导工厂,使企业更上一个台阶,体现人生的工作价值观。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的生产设备与工艺要求(线缆生产设备、切割、冲压、台钻、丝印、喷涂、抛光、电镀、装配、包装等)及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 2.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 3.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 4.根据平衡计分卡管理、目标管理及各《岗位说明书》要求,制定并完善部门各岗位KPI考核制度,以打造高效团队。 5.熟悉ISO9001/14000/TS16949体系,并有体系推行和落实经验。 6.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 7.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA管理进行不断改进、完善。 8.熟悉现代制造型企业7S、PMC、ERP等管理理念,并具有实操及推动经验。 9、精通生产计划制定、统筹、并推进生产进度分析、质量控制及物料控制、采购成本及物流各环节控制。 10、熟练操作office办公软件。 11、熟悉客户验货、验厂流程。
PMC经理,生产厂长、生产副总、副总经理性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价: 1.熟悉企业全面经营管理,对营销、人事、生产、采购、技术、质量、信息等方面管理有独特之处; 2.针对制造行业内部营运管理及市场营销具有多年实战工作,有多项成功案例参照; 3.能够将企业的远景战略规划与执行任务相结合、团队建设及激励、培训;具体分解落实到人,避免目标永不落空,完成任务才是硬道理! 4.擅长人力资源管理,不断沟通协调各部门主管,不断挖掘企业人才潜力,杜绝企业人才内耗;只有团队和谐,上下同心协力、共同追求企业利润最大化、才能实现共赢。 本人性格沉稳,对人热情,办事认真细致,敬业,守时,对人员、物料、品质、 生产管理有深刻的认识和实际操作经验。 具有多年的外资大中型企业中、高层管理经验,和民营企业高层管理经验,熟悉各种生产模式,能独立开展工作,精通制造业各种运作模式!熟悉各种办公软件,会编制作业指导书、检验规程、各部门流程,表单、制度。熟悉企业变革及管理提升流程!
品质经理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:擅长品质和体系管理
行政/人力资源经理(主管)性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:计算机应用技术 
 
自我评价:一、概况:了解行政事物流程,招聘、档案管理、行政事物通知管理、食堂管理、培训管理、宿舍管理、劳动关系。熟悉政府相关职能部门办事流程,工会,安监,劳动部门、消防。有较强的工作积极性,吃苦耐劳、具有良好的职业操守,不畏惧工作压力和挑战。讲究工作效率与速度,处事能够以公司利益为重。熟练办公电脑,电脑维护、网络维护的工作经验。对ISO9001体系熟悉包括整套资料的制作(可供验厂使用),BSCI验厂,工会、三级安全、消防,安监各种审核的了解。人力资源管理:.熟悉劳动合同法,规避企业用工风险;2.招聘渠道广泛(企校合作、校园招聘、网络招聘、劳务派遣、具有招才选将的猎头工作经验等);3.熟悉人力资源六大模块(人力总规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬体系建设、员工关系处理);4.对企业用工招、育、用、留人有着丰富的管理经验;5.根据企业规模制定人力资源战略规划、组织架构设计、人才盘点、定岗定编、人才梯队建设、控制企业人工成本; 二、行政管理:1.制度管理、流程建设、目标责任书和安全责任书签订;2.办公室管理、办公用品的申购及发放;3.考勤管理;4.固定资产的维护维修;5.工伤事故处理;6.后勤管理(安环管理、车辆管理、宿舍管理、水电的管理、食堂管理、钥匙管理、卫生事务管理、邮件信函管理等); 三、公司各项活动的策划、包括年会、重大节日活动主持等工作; 四、推动企业内部变革有着成功的落地经验,能够主持“五定”会议决议管理模式,推动工作任务高效运转; 五、具有推行企业5S现场管理10年以上项目经验; 六、熟悉社会责任和品质验厂流程经验,每年验厂22——28次都能顺利通过; 七、熟悉ISO9000质量体系标准文件; 八、具有优秀的写作能力、较强的执行力、管理能力和统筹能力、沟通协调能力强,能够妥善处理企业各项突发事件,在岗位上能够独当一面,有着丰富的制造型企业实战管理经验,企业内部培训经验丰富,受过人力资源专业培训;
生产副总性别:男 |年龄:55 |学历:高中 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:诚信、务实、坚韧
总助/人事经理/行政经理(宁缺毋滥)性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
CMF工程师 丝印车间主任性别:男 |年龄:45 |学历:高中 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:文科 
 
自我评价:我是一名退伍军人,服从力强,执行力强,爱动脑,爱创新,忠诚度高
前段主管,生产厂长性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:有丰富的生产管理经验(杯业与杯壶设备制造),懂生产工艺流程、品质把控,数据分析,有统筹与协调能力,抗压能力强。
经理,副总,厂长等。性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:1,机械制造 ,2. 企业综合管理 
 
自我评价: 综合能力还比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造工艺都很熟悉。对新环境·新事物·融入接受比较快。熟悉保温杯前段、后段生产工艺,餐具、厨具生产工艺,健身器材等的生产管理流程、现场规划、技术工艺、质量体系运用、行政制度建立执行、人事模块、仓储物流ABC分类管控等。 本人对压机拉深模具,冲床模具,注塑模具、压铸模具都还比较熟悉
丝印,热转印,激光,线长性别:男 |年龄:32 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:丝印,热转印,管理 
 
自我评价:有责任心,做事不喜欢拖拖拉拉的。
电子工程师助理性别:男 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业:工业机器人 
 
自我评价:想学技术
消控员性别:男 |年龄:26 |学历:职高 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业:工业机器人应用与维护 
 
自我评价:**
工程师性别:男 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:2年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本地人,熟练使用ug cad 工程设计 sql 数据库管理 日常ps等各类软件的操作,从事过各类职业。
实验室技术,检验工程性别:男 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:一年的保温杯质检员工作经验,对excel、ward有一定经验,对新事物有很好的接受学习能力,认真负责,善于处理人际关系。
精工生产主管/车间主任/工艺工程性别:男 |年龄:48 |学历:中专 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:能熟练操作各种数控cnc及编程,新产品开发,工装夹具设计,设备简单的故障排除,生产管理
CNC加工中心调机编程,数控车床调机编程性别:男 |年龄:39 |学历:高中 |更新时间:2026-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
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