服务热线:13626795846
求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
有无照片:求职者工作经历:
手机:
编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
223771杨先生本科272年贵州省
文员
2026-06-13
247061王先生大专5110年湖北
常务副总;运营总监;厂长
2026-06-13
238975王先生中专3810年
喷塑主管、喷塑领班
2026-06-13
162889满先生大专4210年湖南
生产经理/厂长/pmc经理/
2026-06-13
226852王先生高中3010年湖南省 花垣
实验室实验员
2026-06-13
18411章先生中专4210年江西丰城
质检员、采购员
2026-06-13
229780叶先生大专252年河南 信阳
助理工程师
2026-06-13
222042陈女士大专295年贵州
人事行政
2026-06-13
129413Z先生本科4910年湖北黄石市大
副总,常务副总,生产副总,管理顾问,
2026-06-13
102038陈先生本科4010年浙江永康
副总经理/生产副总/厂长
2026-06-13
219289樊先生本科3810年广西
注塑主任(领班)
2026-06-13
247066朱先生大专285年保密
产品认证工程师
2026-06-13
243254段先生大专5510年保密
厂长 生产副总 生产总监
2026-06-13
161912杨先生高中3610年安徽
保温杯抛光承包
2026-06-13
222206罗先生高中4310年贵州
无刷电机开发(不包括控制系统)
2026-06-13
157874刘先生本科4710年浙江
总经理、常务副总、供应链总监
2026-06-13
243455段女士中专282年贵州
,金工巡检
2026-06-13
215252潘女士大专338年****
接单 跟单
2026-06-13
213571陈先生本科4610年河南
保温杯副总、厂长
2026-06-13
246606卢先生48浙江省永康市
保温杯模具技术主管
2026-06-13
全选
 1  [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 下一页
文员性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业:计算机科学与技术 
 
自我评价:工作认真负责
常务副总;运营总监;厂长性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:制造业人脉资源,擅长组建生产、品质、工程技术、计划团队,优化制程改善经验。有团队人才梯队的建设及培育能力,为人务实,能有效的建立企业各部门管理体系及品质保证体系。擅长企业整体运营规划,管理制度化,规范化,目标化。能有效的改善提高企业各工作机能与整体经营效率。 个人技能: 生产工艺:精通注塑、金工、激光焊接、抛光清洗、喷涂、丝印、总装、车缝、发泡等全工序管理,熟悉模具设计、成本控制与自动化改造。 管理工具:熟练运用 TPS 精益生产、ERP、ISO9001、PDCA、ECRS、KPI 绩效管理等工具。 行业资质:熟悉小家电国内外高端品牌(飞利浦 / 九阳 / 苏泊尔/ SMEGE/ ARRKA/ SHARK LINJIA)合作标准;
喷塑主管、喷塑领班性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产经理/厂长/pmc经理/性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:酒店管理 
 
自我评价:勤劳朴实,喜欢思考,善于总结,有魄力,有较强的统筹力,有担待,有较强的团队荣誉感,有较强的责任心,较强的服从意识,团队意识性,凝聚力强!责任心、原则性强!生产现场管理,物控能力强!
实验室实验员性别:男 |年龄:30 |学历:高中 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:普通的打工人
质检员、采购员性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:个人能力:拥有基层操作基础及管理经验,熟悉发动机的工作性能及机械原理,熟练操作各类办公软件,能熟练驾驶C类驾照的各种车辆、有质检流程管理经验,丰富的社会阅历和抗压能力,做事沉稳,能迅速适应各类环境并融入其中 团队能力:有带团队管理经验,较强的协调能力,能积极配合工作,集体荣誉感强 性格特点:性格外向,反映敏捷,具有较强的语言组织和沟通能力
助理工程师性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:智能控制技术 
 
自我评价:阳光开朗,热爱生活。拥有良好的沟通和协调能力,善于应变,能够快速适应新环境,工作认真负责,有团队合作精神。熟练使用办公软件。
人事行政性别:女 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:性格乐观、开朗,做事主动,有责任心 提供住宿的会优先考虑,如果贵公司觉得合适,请先加微信联系,微信号waj97815,谢谢!
副总,常务副总,生产副总,管理顾问,性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:★ ★管理工作原则: 提倡任何管理决策要能落地方为正确的决策;有多年的实际管理工作经验、ERP/MES推动实际经验、精益生产和自动化工作经验丰富、 擅长企业整体经营规划和策划、变革管理;对企业各部门运作流程管理及改革有全方位的经验,工作责任心强、敬业;思维丰硕、反应敏捷。对于生产系统和质量管理系统,数字化管理理念系统化管理专业水平精通,薪酬设计的原则、原理十分熟悉,如:EMAS、ERP系统、JIT生产、敏捷制造、6S管理工作、现场看板管理、PMC生产计划物控管理;ISO9001、ISO14000、SA8000、TQM、品管七大手法、六西格玛、SPC手法、ORSH、8D手法、供应商评估管理、精益生产和数字化管理工作手法等;沟通能力强、提升管理工作独树一帜、口啤良好; ★ ★管理工作经验: 24年健身器材行业工作经验,20年职业经理人管理工作经验;
副总经理/生产副总/厂长性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:本人拥有制造型企业10年以上工作经验,对组织计划实施及生产跟踪执行有丰富的管理经验及统筹协调能力,对采购及供应链管理仓储物流等有全面系统的控制经验,同时对公司实际运营中人力,流程,生产,成本,品质,现场,安全,环保等有比较丰富的管理经验,有较强的精益化管理意识
注塑主任(领班) 性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人对注塑行业有着不断学习,精益求精的精神,吃苦耐劳,工作认真、负责。 主要调日产机‘东芝’和国产机‘海天’机型100g-5000g大小。主要做:朔胶有ABS、PC、PP、POM、PA6、PA66、PA510、TPR、TPE。
产品认证工程师性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:建筑智能化工程技术 
 
自我评价:精通认证相关知识及技能 品质产品标准化工作 从来料到成品出货相关品质工作
厂长 生产副总 生产总监性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:食品 
 
自我评价:.行业资深管理者:深耕制造业20多年,覆盖户外休闲家具/帐篷、五金、食品等领域,熟悉钣金、机加工、焊接、喷塑、缝纫、注塑、编藤、装配等全流程工艺,熟悉IKEA订单及IMAY管理体系。.全面管理能力:擅长工厂全盘运营,主导PMC、品质管控、工艺优化、成本绩效、仓储管理、5S管理、精益生产以及ISO9000落地等方面。 .团队与协同:10年+跨部门团队管理经验,统筹生产、品质、技术、采购、仓储、设备、外协等多部门工作,解决生产交付瓶颈,确保订单准时交付。 .变革与创新:成功筹建过新车间/流水线,主导过多个工艺改良升级项目,推动企业智能化转型。
保温杯抛光承包性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人从事保温杯多年,对抛光管理,对保温杯抛光技术十分了解,善于发现问题,解决问题。
无刷电机开发(不包括控制系统)性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理、常务副总、供应链总监性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流管理 
 
自我评价:1.20年及以上相关大型企业、上市公司生产制造供应链相关工作,能主导各部门管理体系的建设、统筹管理、监督实施;精通现代企业经营管理和精益生产管理;并能根据企业的战略发展、竟争规划及其所处的发展阶段,制订企业的中长期发展规划、并及时对企业组织进行诊断、变革与整合! 2.具有良好的计划、组织、实施和评鉴能力,优秀的判断和决策能力,工作执行力强,能承受较大的工作压力,有较强的文案写作功底;电脑操作熟练。 3.能吃苦耐劳,工作认真踏实,能快速的掌握新知识 ,能灵活运用知识,动手能力强。 4.诚实稳重,敢于面对新的挑战,富有创新精神。
,金工巡检性别:女 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
接单 跟单性别:女 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:**** 
 
自我评价:****
保温杯副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、20多年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3、业务以及管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
保温杯模具技术主管性别:男 |年龄:48 |学历: |更新时间:2026-06-13
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:工作职责:1、技术部日常工作安排。2、负责整个产品技术开发工作(外观设计、工业设计、结构审核、新品确认、工艺审核)。3、负责检验技术部开发模具进行验收,是否具备大货生产的要求,审核工艺图纸的准确性。4、负责小批量生产的合格率跟踪是否合格,计件工时工价的审核,制定五金BOM清单。5,负责五金、喷漆包装生产技术异常处理。4,负责改进生产工艺,降增效。5,负责对接业务及客户,了解客户需求,对接生产部门保质保量完成生产任务。6,负责审核各车间工序工价,制定改善方案降低制造成本 。
全选
 1  [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 下一页
收缩