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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
207552陈先生大专3510年武义
ERP+PMC经理
2026-07-08
213571陈先生本科4710年河南
保温杯副总、品质经理
2026-07-08
247579陈先生本科242年保密
亚马逊运营
2026-07-08
215641蒋先生大专4810年福建
结构设计 新产品开发 产品设计
2026-07-08
235300安先生中专303年贵州
焊接主任 焊接班长 焊接技术
2026-07-08
247576江先生高中5310年江西
抛光车间主任
2026-07-08
247339欧先生大专221年贵州天柱
技术
2026-07-08
98709刘先生本科4810年--
体系,环保,安全,EHS,副总经理
2026-07-08
220732刘先生大专351年贵州
前段主管,生产厂长
2026-07-08
160058柏先生大专4810年湖北襄阳
生产经理/注塑经理/生产副总/生产厂长
2026-07-08
219289樊先生本科3710年广西
注塑主任(领班)
2026-07-08
247346邹女士本科221年江西
跨境电商 、外贸业务
2026-07-08
215252潘女士大专338年****
接单 跟单
2026-07-08
239414浦先生大专263年贵州安顺
保温杯包装班长,包装副主任
2026-07-08
162764易先生大专5810年江西
五金模具设计五金模具工程师五金模具主管
2026-07-08
209195徐女士大专271年永康
外贸跟单/单证
2026-07-08
225267先先生大专325年贵州
人事行政
2026-07-08
206743陆先生大专6110年江苏滨海
高级管理
2026-07-08
246190刘女士大专315年江西吉安
总账会计
2026-07-08
204992杨女士大专313年云南
文员 行政 文职类
2026-07-08
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ERP+PMC经理性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:精通PMC计划排产,成本控制,生产环节管控,体系化打造从下单到计划生产完成全流程精细化管控,精通各品牌ERP操作,数据分析,逻辑关系,通过软件实现固化公司管理方式跟理念,摆脱嘴上空谈的传统管理思路,让员工之间的沟通更加有效,数据说话,帮助多家企业从零开始到成功上线ERP,改进生产车间工序,每个部门之间的操作规范与职责分配,制定合理ERP操作流程,每个部门新员工的技能培训,保证采购物料与仓库库存物料合理消耗,提高物料的周转率,显著提高了多家企业的人均产值,对企业管理以及精益生产和财务方面有深厚的知识储备。在系统能完整运作的前提下,进行采购计划跟生产计划的制作,保证生产跟采购的实时对接以及数据更新,摆脱传统要通过开会才能了解公司生产跟采购对接,提高公司运作效率,保证物料采购的及时性已经避免物料周转的不及时耽误生产,从而使公司高效运转。
保温杯副总、品质经理性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、近20年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3.全盘工厂管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
亚马逊运营性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:土木工程 
 
自我评价:熟练使用Chat GPT、Gemeni3、豆包等工具参与amazon运营 熟悉亚马逊产品商业广告思路,会运用瀑布流广告打法 正在学习:Amazon A9算法/A10算法原理、Listing SEO优化、Amazon协议与侵权的相关问题。
结构设计 新产品开发 产品设计性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具及计算机辅助设计 
 
自我评价:这20年来的工作经历。从学校毕业后从未放弃过学习。先后做过,日用金属制品设计(线框类),电子产品外壳设计(钣金类),监控摄像头结构设计(光学类产品),工业燃烧器结构设计(机械类),户外休闲用品(秋千类),淘宝店主(自己做采购,图片拍摄设计,推广、销售,等等所有工作),医院后勤(救护车司机,消防员(有证),网络管理员,监控管理员,后勤采购,健康管理师(有证)、老年人鉴定师(有证)等工作),户外用品(桌椅类,推车类,户外厨房等)。不断的在学习中前行,跨行业,跨领域的学习和工作,让我拥有了更多的经历,更多样的能力,更广阔的思维。
焊接主任 焊接班长 焊接技术员性别:男 |年龄:30 |学历:中专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
抛光车间主任性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人管理抛光管理25年对抛光质量与生产的需求,抛光技术指导
技术员性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
体系,环保,安全,EHS,副总经理性别:男 |年龄:48 |学历:本科 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价: 1、拥有生产制造行业丰富经验,历任检验员、品质部副经理/经理、管理者代表、行政部经理/总助、副总经理及集团公司体系专员/安委办主任等关键岗位,具备多职能、多层级的综合管理能力。 2、全面掌握制造企业全流程管理,主导建立并实施质量、环境、安全等管理体系,推动体系标准化建设,提升企业整体管理水平。 3、曾统筹行政、人事、安环及体系等综合管理事务,优化下属工厂协同机制,提升运营效率与规范性,具备从基层执行到高层管理的完整职业发展路径。
前段主管,生产厂长性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:有丰富的生产管理经验(杯业与杯壶设备制造),懂生产工艺流程、品质把控,数据分析,有统筹与协调能力,抗压能力强。
生产经理/注塑经理/生产副总/生产厂长性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:1.本人工作思维清晰逻辑性强 ,做事具有计划性、系统性、时效性 ,性格稳重、开朗正直、处事果断、对工作认真 负责 ,敢于面对困难与挑战; 2:对于人、机、料、法、环的管理比较擅长 ,可以很好的保证生产、品质、交期圆满完成 3.有多年外资(韩资)任职经历 ,担任一线生产管理; 4.有浙江民营企业经历 ,熟悉浙江民营企业生产系统流程 ,符合浙江民营企业特性需求; 5.注塑工艺技术过硬 ,可以熟练使用单、双色注塑机 ,特别对于保温杯、咖啡壶、拖把、电脑、手机、电话机、化 妆品、汽车配件、家居用品等塑胶件工艺调试非常擅长; 6.充满激情能量 ,大局观及原则性强 ,应变能力、企业文化适应能力强。 7:精益生产比较熟悉 ,有实际操作经验
注塑主任(领班) 性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:本人对注塑行业有着不断学习,精益求精的精神,吃苦耐劳,工作认真、负责。 主要调日产机‘东芝’和国产机‘海天’机型100g-5000g大小。主要做:朔胶有ABS、PC、PP、POM、PA6、PA66、PA510、TPR、TPE。
跨境电商 、外贸业务性别:女 |年龄:22 |学历:本科 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:英语 
 
自我评价:在校期间注重实践能力与综合素质的培养,通过多元化校园经历塑造了扎实的组织协调能 力、团 队协作意识和责任担当意识。 ⚫ 在多次紧凑的小组任务中锻炼出能在高压环境下快速适应、灵活解决问题的能力 ⚫ 性格温和,易与他人合作,形成融洽的合作关系 工作期间,能快速掌握工作技术,独立完成工作,绩效优
接单 跟单性别:女 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:**** 
 
自我评价:****
保温杯包装班长,包装副主任性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
五金模具设计五金模具工程师五金模具主管性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与模具设计 
 
自我评价: 通过几年在南方的学习和工作,加上本人对工作刻苦、耐劳、适应能力强和具有很好的协调能力等优点,得 家到多家老板的好评,孔雀南飞,所栖何枝?望能加盟贵公司,献出自己的才华,而使公司更腾飞!
外贸跟单/单证性别:女 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业:软件技术 
 
自我评价:*****
人事行政性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:电子信息工程 
 
自我评价:本人深耕制造业人事行政工作5年多,熟练掌握人事全模块及行政综合管理业务。工作严谨细致,执行力强,擅长ISO/SA8000体系落地、薪酬绩效核算、招聘配置、员工关系及跨部门项目协同;具备良好的沟通协调与服务意识,能高效支撑生产运营与项目推进,注重流程优化与合规风控,持续为企业降本增效、稳定团队贡献价值。
高级管理性别:男 |年龄:61 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理、法律 
 
自我评价:自我评价 本人作为一名职业经理人,一直从事企业全面运营管理工作,精通企业人力资源、行政、生产、技术及品质控制、物料采购控制及仓储物流、营销以及财务等各大模块的管理,具备专业化的管理理论知识、娴熟的实际运作技能、技巧和丰富的实际运营操作经验。多年来一直致力于中国民营企业规范化管理课题的探索和研究,长期与在苏的日、台企业管理者及中国民营企业家们研讨企业规范化管理课题,并将日、台企业的管理模式科学的融入到民营企业管理之中,形成了一套独具特色的真正能够有效落地的现代民营企业本土化规范管理运作模式,为多家民营企业提供极具实操性的规范化、科学化、系统化的管理方案、咨询指导和培训服务,推动企业实施规范化管理变革和转型升级,科学高效的为企业解决发展过程中出现的各种管理难题和瓶颈,使企业快速实现稳健、高效、永续、规范化的发展。同时具有丰富的从0--1企业组建(重建)的设计规划和具体操作的实际经验。 求职意向 总经理、副总经理、行政总监、人力资源总监、企业管理顾问及咨询辅导,有意者请直接电话或微信联系,非诚勿扰。
总账会计性别:女 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员 行政 文职类性别:女 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2026-07-08
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:*** 
 
自我评价:乐观开
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