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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
137740先先生高中41男10年重庆
来料检验组长、IQC组长、外协检验
2026-10-15
248833余先生中专28男5年贵州
巡检
2026-10-15
225833汪女士大专52女10年江西
生产副总、生产经理、生产主管
2026-10-15
236087杨先生大专23男1年湖北
品质部门和助理工程师
2026-10-15
249630穆先生职高31男5年贵州遵义
技工或者检验 . 班组长
2026-10-15
222981漆先生中专23男3年安徽
工程师助理,技术员,CAD
2026-10-15
214041邓先生大专36男10年云南
品质工程师、前后道主管、品质经理!品
2026-10-15
249628慢先生大专22男2年保密
检验员 测试
2026-10-15
200151蔡先生大专32男8年贵州省
品质经理/部长/总监
2026-10-15
249062张先生高中22男3年云南昭通
质检
2026-10-15
232016黄先生高中28男5年江西
来料检验 巡检 品质测试工程师
2026-10-15
222732 先生中专24男1年武义
检验 学徒 网络维修 食品类单休
2026-10-15
230959陈先生高中34男5年贵州省六枝特
包装主任
2026-10-15
126602蒋先生高中38男10年湖北省利川市
品控
2026-10-15
75828王先生大专43男8年湖南
品质部长/经理
2026-10-15
174380郑先生大专36男10年湖北
管理职位
2026-10-15
72772王先生中专48男10年安徽
五金产品技术主管、厂长、副总
2026-10-15
249595杜女士37女10年保密
检验员
2026-10-15
245365何女士高中24女2年贵州
检验
2026-10-15
247826李先生大专45男8年云南
生产管理无刷电机检验装配
2026-10-15
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来料检验组长、IQC组长、外协检验性别:男 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:会办公软件,会看图纸,会使用各种量具,熟悉各种零部件的加工方法和检验方法,有良好的执行力和协调沟通能力,在工作中能独挡一面。
巡检性别:男 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产副总、生产经理、生产主管性别:女 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:政史系 
 
自我评价:1. 本人有20多年品质、生产管理经验,其中有12年外资(日资)生产/品质等管理经验,熟悉无尘车间的运作管理. 2. 拥有先进的管理理念和管理模式. 3. 对安全管理体系的建立和运作非常熟悉. 4. 擅长精益生产,善于成本控制. 5. 对部门团队组建和培训有丰富的经验. 6. 有丰富的客户验厂应对经验。 7. 有丰富的ISO质量管理体系, QC080000, ISO14000年度审核对应经验. 8. 产品交付体系的建立和管理. 9. 突发性事件、生产异常处理及时做出反应 10. 有一定的日语交流能力, 熟练电脑、ERP系统. 11. 能通过对各车间拉线采用计件,承包责任制,独立核算等来提高各车间组员的积极性。
品质部门和助理工程师性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:会应用计算机,具备一定的品质和管理经验,大胆细心责任心强,能够与不同层次的人员进行沟通交流,建立良好关系,能够取得他人信任,勇于面对挑战突破自我
技工或者检验 . 班组长性别:男 |年龄:31 |学历:职高 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
工程师助理,技术员,CAD性别:男 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:开了一年的网店
品质工程师、前后道主管、品质经理!品性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械研发设计 
 
自我评价:10年保温杯品质管理经验,做事雷厉风行,从事过保温杯来料到发货的整体流程管控,逻辑清晰,数据管控,保温杯来料到出柜的整体异常管控,人员管理及各项品质管理培训…
检验员 测试性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:……
品质经理/部长/总监性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:8年经验 |专业:工商管理(肄业) 
 
自我评价:9年左右的工厂品质管理经验,主攻杯壶行业深耕,对质量体系有足够的实操运行经验,熟悉各种质量工具,例如QC新旧七大手法,五大工具,8D/5C报告等等,对精益管理也相对的实践经验。曾任职过杯壶行业的DQE,PQE,CQE,主管 ,课长,副经理等中高层职位,也在国外(越南工厂)有对应的实战品质管控经历。熟悉相关客户标准,例如STANLEY、OWala、YETI、乐扣乐扣、膳魔师、星巴克、bubba、Hydro Flask、Camelbak,小米科技、特美刻、ELLO、苏泊尔、米迪、飞利浦等品牌,对新品评审开发,大货导入全流程有非常娴熟的实操经验,对内贸客户的杯壶品质要求也有相对熟悉的总结管控经验。良好的适应能力,统筹能力,沟通能力。对工作方面,有工作狂的特性,原则性强,追求品质管理的极致,希望能携手一家有潜力的公司,共创一番辉煌的事业。
质检性别:男 |年龄:22 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
来料检验 巡检 品质测试工程师性别:男 |年龄:28 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:善于学习,沟通能力强, 我做过的品管员工作:保证安全生产、确保流程规范、检查产品缺陷、记录出勤; 我的优势:有较强的沟通能力、有认识字母能力、有汽车厂工作经验、制造工艺、熟 悉产品质量检验、识图能力强、按时完成生产任务。 我的性格:诚恳踏实、性格开朗、适应能力强、细致严谨。积极乐观头脑灵活乐于沟 通团队意识
检验 学徒 网络维修 食品类单休性别:男 |年龄:24 |学历:中专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1年的厨师,1年的信息化建设
包装主任性别:男 |年龄:34 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
品控性别:男 |年龄:38 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:做事严谨
品质部长/经理性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:物业管理 
 
自我评价:具有较好的组织和沟通能力,不断完善质量管理部门,建立一支有团队合作精神的质量管理小组,并明确各工作岗位职责。完善质量体系正常运行,组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作。制定企业质量管理方针。明确质量管理目标。熟练掌握各种测量工具、测试设备。熟练掌握QC七大手法、8D、PDCA、QC五大工具应用,能独立编写品质检验表格制作,检验规范、生产作业指导书、检验作业指导、QC工程图编写,对本部门内部员工培训,品质知识的宣传。在工厂内部推行全面品质管理,善于发现新产品存在品质量问题,能很好地解决来料品质、过程品质、出货保证的质量问题。较好组织和沟通能力,协调部门间的品质纠纷。
管理职位性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与自动化 
 
自我评价:熟练使用各种办公软件,善于与人沟通,能真诚接纳别人对于自己问题的指正,不骄不躁
五金产品技术主管、厂长、副总性别:男 |年龄:48 |学历:中专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:拥有20余年不锈钢杯壶、五金制品行业技术研发与生产运营综合管理经验。 2014年前主要从事杯壶技术岗位,精通不锈钢保温杯、酒壶产品开发、模具设计制造、制程工艺; 2015年后从事技术生产综合管理,擅长技术体系搭建、新品全流程导入、精益生产落地、自动化与少人化项目推进、成本优化、品质体系建设、工厂规划布局。 核心专业能力; ◆ 模具与产品开发能力:可独立完成五金冲压模具设计、开发、调试;精通不锈钢保温杯、酒壶类产品整体开发,负责样机评审、工装夹具定制开发,跟进试产验证,完成量产阶段工艺迭代优化。 ◆ 生产技术运营管理:可编制年度制造费用预算,完成制造成本核算、分析,输出落地降本改善方案;搭建生产技术管理制度流程,统筹生产技术资源,保障质量、交期、成本多目标达成。 ◆ 精益生产与效率改善:擅长产线平衡分析、生产瓶颈识别与改善、工时测定、动作分析;对制程异常开展根因分析,闭环整改;主导精益生产推进、产线自动化/少人化升级项目;参与工厂布局规划、生产物流优化、快速换模等专项改善。 ◆ 品质体系建设:搭建产品技术品质标准,编制检验规范;开展技术、生产、品控团队技能培训;推动跨部门协同处理现场质量异常,建立问题复盘、纠正与预防机制,持续降低不良与退货。 ◆ 新品导入全流程管理:负责新产品立项技术评审,编制完整工艺路线,规划人员设备资源;统筹模具工装开发、小批量试产跟踪,持续优化工艺,保障新产品顺利实现稳定量产。 ◆ 综合软技能:擅长对内跨部门协同,对外对接客户、供应商开展技术沟通;生产现场突发技术、品质问题快速研判处置;熟练使用Office办公软件,可输出技术方案、改善报告、流程制度文件。
检验员性别:女 |年龄:37 |学历: |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
检验性别:女 |年龄:24 |学历:高中 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产管理无刷电机检验装配性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-10-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
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