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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
239277李女士大专251年贵州
检验
2026-05-07
243815王女士中专222年云南省
检验
2026-05-07
23495范先生本科5010年江西宜春
总经理、副总经理、厂长、生产总监、总经理
2026-05-07
246412吴先生中专211年
检验
2026-05-07
169214许先生本科5010年
品质管理,生产管理
2026-05-07
234754周先生大专4010年湖州安吉
结构工程师
2026-05-07
234621罗女士大专251年广西
检验 质检 文职
2026-05-07
245764胡先生本科241年湖南郴州
采购专员/助理
2026-05-07
233689王先生中专4110年武汉市江夏区
总助、生产经理、OEM经理、品质经理
2026-05-07
230959陈先生高中335年贵州省六枝特
包装主任
2026-05-07
227979王先生大专3810年四川
品质工程师
2026-05-07
246407韩先生本科231年保密
结构工程师
2026-05-07
246404黄先生其他275年贵州
外协检验检验,装配工
2026-05-07
148986彭先生大专4810年湖北
品质经理,总经理助理,生产副总类
2026-05-07
235740吴先生大专4210年广东
厂长和质量经理岗位
2026-05-07
218240屈先生高中343年重庆市荣昌区
生产一线基层管理均可
2026-05-07
213571陈先生本科4610年河南
保温杯副总、厂长
2026-05-07
206266陳先生大专5210年江西
总经理/副总经理/厂长/总监
2026-05-07
173840邵先生大专5210年浙江兰溪
品质经理、品质主管、品质工程师
2026-05-07
91201徐先生本科5210年安徽安庆
常务副总、生产副总、总助、人资总监
2026-05-07
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检验员性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
检验员性别:女 |年龄:22 |学历:中专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理、副总经理、厂长、生产总监、总经理性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子工程与管理 
 
自我评价:本人精通企业管理,熟悉日资企业、台资企业、民营企业管理模式,有培训辅导企业经验,二十多年企业管理经验,十多年高层管理经验,工作期间曾成功推行过精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理、ISO国际质量管理体系认证、6S管理等,并取得了良好的效益。 希望进入民营企业,把日资企业的管理模式与台资企业的管理模式带入民营企业,帮老板管理、整合工厂、辅导工厂,使企业更上一个台阶,体现人生的工作价值观。薪资要求:月薪税后2.5万以上/月。
检验性别:男 |年龄:21 |学历:中专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质管理,生产管理性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:教育管理学 
 
自我评价:1、20年大型制造业研究管理经验,集外资、民营企业管理精髓于一体,形成独到的现代化企业管理体系和经营模式;擅长企业规划、经营策划、所有类型的第三方验厂标准及常规性管理标准的实施等; 2、深谙企业战略规划、经营策划、流程再造、生产系统管理、项目管理和人力资源等模块的实战操盘; 3、精通现代化企业生产管理精髓,善于运用精益生产、PMC、TPM、IE、MES、ERP、6S、PDCA循环等管理工具,解决生产难题,降低成本,提高效率和质量。 4、熟悉物联网生产管理、物流管理、智能制造设计和五金、塑料、机械行业制造技术、运营管理 ,具有高精尖团队建设及企业统筹驾驭能力; 5、善于把握大环境趋势创新变革,引导企业突破瓶颈,实现企业战略目标; 6、务实创新高效认真是职业特点; 复合全能丰富的管理理论与实战经验是职业资本; 忠诚、志坚、胸怀博大是职业操守;
结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟悉 CAD,SolidWorks,creo,也了解 keyshot,ps。本专业是按大类招生,数控,电控,机械,模 具,后期分流是模具方向,注射模。了解模具结构,常用塑料特性和注塑工艺,了解常用型材,五 金管件,板材,海绵,家具面料,亚克力等材料。了解电镀,喷塑,烤漆,拉丝,阳极等常用表面 加工工艺。熟悉产品开发流程。
检验 质检 文职性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
采购专员/助理性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
总助、生产经理、OEM经理、品质经理性别:男 |年龄:41 |学历:中专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1.具有优秀职业经理人的职业素养和团队精神; 2.善于策划、组织、实施、监控管理目标的实施及和问题的解决能力; 3.具有优秀职业经理人的道德涵养,发挥团队协作精神和培养团队的能力; 4.具备较强的企业管理能力,能结合企业实况进行稳健变革并有效提升企业绩效; 5.比较擅长企业0-1的变革管理能力,渐进式变革的忠实拥趸; 6.具有较强的自我学习能力,创导学习型管理团队
包装主任性别:男 |年龄:33 |学历:高中 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质工程师性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:视觉传达 
 
自我评价:1、熟练掌握 QC 七大手法。懂6Sixgma、16949五大工具,ISO9001体系等相关质量管理方法和知识。 2、对数据敏感,善于通过数据分析,来进行品质控制和改善。 3、计算机:熟练运用办公 Office 软件 4、具备一定的文字写作应用能力。 5、具备良好的学习能力、协调能力、沟通能力、抗压能力、团队合作能力。 6、具备解决复杂问题的能力,具备独立工作能力以及良好的工作推进能力。 7、带领过30多人品质团队完成相关管理工作的经历。
结构工程师性别:男 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:水利水电工程 
 
自我评价:计算机绘图与模型构建:AutoCAD(包含水利市政类播件),UG等三维给图软件,abaqus等结构分析软件 工程协调与文档管理:现场问题诊断、跨部门协调、技术文档撰写(流程文件/检验指导书); 数据分析:Excel(运用VLOOKUP等相关统计函数,各类数据统计透视表)进行数据清洗、分析、可视化; 办公软件:Microsoft Office (Word, PowerPoint), Google Workspace等常用软件; 酒言水平:英语CET-4。
外协检验,检验,装配工性别:男 |年龄:27 |学历:其他 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
品质经理,总经理助理,生产副总类性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:医学 
 
自我评价:从品质检验员一步一步走到品质经理的岗位,有着长达十多年的品质管理经验,对制造加工行业品质管理体系的搭建,实施控制有着较为丰富的经验。在五金加工制造压铸行业方面经验犹为丰富,熟练运用品管七大手法,8D等方式来处理生产中的品质异常和预防措施。受过ISO体系培训,有内审证书。有计量器具的管理和校对能力,受过专业计量培训,并取得国家承认的内校计量员证书。工作期间,主导公司ISO9000换版与ISO14000的申领工作;应对客户二方三方审厂与社会责任验厂工作,并主导审厂的一切应对与后续改进工作。
厂长和质量经理岗位性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
生产一线基层管理均可性别:男 |年龄:34 |学历:高中 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:在校学生 
 
自我评价:
保温杯副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、20多年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3、业务以及管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
总经理/副总经理/厂长/总监性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的押出、注塑、冲压、压铸、丝(移)印、高频、雕刻、喷涂、电镀、装配、包装等工艺及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 1.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 2.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 3.根据BSC(平衡计分卡)管理、MBO(目标管理)及各《岗位说明书》,并遵从SMART原则定义和完善部门各岗位KPI,以打造高效团队。 4.熟悉ISO9001/14000&TS16949体系,并有程序文件编写及体系推行和落实经验。 5.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 6.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA戴明环管理进行不断改进、完善。 7.熟悉现代制造型企业5S、PMC、ERP、JIT等管理理念,并具有实操及推动经验。 计算机水平:中级;计算机技能:熟练使用OFFICE(Word、Excel、PPT)OA办公软件、CAD绘图以及ERP软件(金蝶k3,易飞);TEL:13532606169
品质经理、品质主管、品质工程师性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汽车设计与制造 
 
自我评价:本人从事质量管理10多年,熟悉电动工具、汽车、园林工具及五金工具制造工艺及质量管控,对制程品质管理有丰富经验,熟悉产品从输入到输出每一个阶段质量分析,对TS16949体系比较了解,能够熟悉运用5大工具来分析与控制产品质量。
常务副总、生产副总、总助、人资总监性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-05-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:§制造企业管理经验20年以上,深谙企业内部运作体系,对制造、贸易型企业各部门工作流程熟悉,沟通协调能力强,具亲和力。熟悉制造业企业销售管理、研发管理、品质控制、订单管理、计划管理、供应商管理、物控管理/生产管理和人力资源管理。 熟悉企业信息化管理和ERP系统。 §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,熟悉人力资源各大模块具体运行模式。 §多年的制造业高管经历,善长以企业管理理念将公司员工的凝聚力,创造力,自律能力进行挖掘和培养。 §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能为企业吸引人才加盟,能为企业培育人才,可为企业留住优秀人才。 §深厚的文字功底,能独立起草和制定公司经营管理制度、文件、决议和总结等。 §丰富的客户验厂经验,经历过迪斯尼、麦当劳、肯德基、沃尔玛等大型客户的验厂并有典型成功案例。 多年企业管理、流程再造、资源整合经验,公司内部运营多年实际管理经验,对国家政策(劳动)法规、企业运作流程、人事管理、部门沟通、制度制定、监督实施、政府流程、质量体系运作、行政管理、企业大型活动等事务操作、策划与主持有多年实干经验。 本人属实干型人才,亲和力强,做事讲原则,雷厉风行,能平衡政府、企业、员工之间的关系,给企业管理减少不必要的矛盾与麻烦,敢于接受挑战。 马御风千里,必先有伯乐!
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