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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
130429张先生中专353年湖北
印刷技术员,印刷车间主任
2025-09-16
232449刘先生大专5110年江西省宜春市
品质经理
2025-09-16
225833汪女士大专5110年江西
品质经理主管
2025-09-16
230669汪先生本科241年贵州
CAD,SW制图,BOM专员
2025-09-16
35071陈先生大专5510年永康
技术
2025-09-16
229717徐先生大专318年贵州
家具深化、拆单
2025-09-16
241466陈先生大专458年陕西*汉中
销售经理
2025-09-16
226612童先生大专4110年永康
销售 管理 生产计划
2025-09-16
101881林先生大专4410年浙江省金华市
副总经理/总助、制造总监,
2025-09-16
213571陈先生本科4610年河南
保温杯副总、厂长
2025-09-16
212834徐先生大专3810年武义
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理
2025-09-16
133886*先生大专4410年湖北
副总经理、总经理助理、人事行政经理
2025-09-16
241901赵先生本科4710年浙江省永康市
工程销售、市场、运营
2025-09-16
211708梁先生中专3610年湖南省娄底市
注塑工艺工程师/主管
2025-09-16
207552陈先生大专3510年武义
副总经理 ERP
2025-09-16
206743陆先生大专6110年江苏滨海
高级管理
2025-09-16
86063黄先生本科4110年湖北省黄冈
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监
2025-09-16
225408杨先生大专222年永康
CAD,ug
2025-09-16
199582张先生大专4610年湖北
生产经理/厂长/副总
2025-09-16
241727钟先生大专211年浙江金华
模具设计
2025-09-16
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印刷技术员,印刷车间主任性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:电子 
 
自我评价:本人熟悉门业的产品结构设计与构思,掌握防盗钢木室内门全过程的工艺流程及质量标准。具有团队合作精神,上进心强,有超强的工作责任心。如蒙公司赐于良机,本人定能配合公司领导,竭尽所能地奉献个人所长,馈送回一份惊奇和欣慰,为公司赢得更多的利润。谢谢!
品质经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:擅长品质和体系管理
品质经理主管性别:女 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:政史系 
 
自我评价:1. 本人有20多年品质、生产管理经验,其中有12年外资(日资)生产/品质等管理经验,熟悉无尘车间的运作管理. 2. 拥有先进的管理理念和管理模式. 3. 对安全管理体系的建立和运作非常熟悉. 4. 擅长精益生产,善于成本控制. 5. 对部门团队组建和培训有丰富的经验. 6. 有丰富的客户验厂应对经验。 7. 有丰富的ISO质量管理体系, QC080000, ISO14000年度审核对应经验. 8. 产品交付体系的建立和管理. 9. 突发性事件、生产异常处理及时做出反应 10. 有一定的日语交流能力, 熟练电脑、ERP系统. 11. 能通过对各车间拉线采用计件,承包责任制,独立核算等来提高各车间组员的积极性。
CAD,SW制图,BOM专员性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
技术性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械系模具设计 
 
自我评价:一般问题均能处理
家具深化、拆单性别:男 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:保密 
 
自我评价:民用、办公7年家具设计经验
销售经理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售 管理 生产计划性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:软件开发与设计 
 
自我评价:本人性格开朗,为人老实肯干,工作认真负责,服从公司规章制度。具有扎实的业务知识,有10年以上的外贸工作经验,能克服工作中的压力和困难,对工作敬业。
副总经理/总助、制造总监,性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:多年企业运维运营管理经验,国企出身,既有系统化思维,又不缺乏创新,对于珠三角的管理形态有较深理解,同时深知本土企业的地域文化及灵活应变,主张因势利导,结合客观实际做出应对,而非生搬硬套,管理工具的应用是服务于人,管理的本质在于人心人性,“君子务本,本立而道生”。
保温杯副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、20多年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3、业务以及管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数控 
 
自我评价:ERP项目实施或管理、使用的经验 正积极备考六西格玛黑带认证,具备深入的质量管理知识。 拥有15年跨行业管理经验,包括医疗器械、健身器材及3D打印设备领域。 精通生产数据的统计、整理与分析,有效支持决策制定。 成功实施精益生产改善,显著提升生产效率和成本控制。 具备出色的目标管理能力,能为产品生产工艺提出并执行实用的优化建议。 通过改进措施,实现年节省成本超过20万元,证明了卓越的成本效益管理。 熟练运用PDCA、5W1H、鱼骨图、5S等多种管理工具,以科学方法优化流程。 精通Office软件套装(Excel、Word、PPT)及ERP系统,高效处理信息与报告。
副总经理、总经理助理、人事行政经理性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:本人从事五金制造行业企业管理工作已达21年,具备扎实的管理理论基础,丰富的实战管理经验!有驾照,开车熟练! 联系电话:18767977582
工程销售、市场、运营性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1、25年的跨行业工作经验,长期担任负责企业内部管理、工程销售和服务管理、市场营销和公共关系事务的企业高管,对建材家居、安防与消防行业和物联网行业的发展趋势有深入研究,知识面广,追求知行合一,实战经验丰富; 2、行业资源丰富,具备良好职业操守和口碑,多次主导企业危机公关、政府关系、媒体关系和疑难事务的妥善处置; 3、熟悉建材行业各类销售渠道和合作模式; 4、对企业战略、市场营销、团队建设和工程管理有深刻理解,具备强烈的职业使命感、责任心和必胜的信念; 5、工作态度严谨认真、性格稳重自信,注重工作效率和效果,自觉维护公司利益最大化。
注塑工艺工程师/主管性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:
副总经理 ERP性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:半年时间可搭建完ERP+MES(重新实施ERP,重建所有资料,物料信息+BOM),精通PMC计划排产,精通各品牌ERP操作,数据分析,逻辑关系,通过软件实现固化公司管理方式跟理念,摆脱嘴上空谈的传统管理思路,让员工之间的沟通更加有效,数据说话,工作效率高,学习能力强,做过车间主任 品质管理,PMC主管,IE工程师,小家电类产品的研发,产品工艺制作,认证资料制作,电器件塑料件图纸制作,熟练操作各种ERP系统,cad制图,各种办公软件,公司所有电脑以及各种软件的维修与维护,帮助多家企业从零开始到成功上线ERP,解决多家企业花费几年时间无法轻松流畅运行ERP的难题,所有数据资料都能独立完成,改进生产车间工序,每个部门之间的操作规范与职责分配,制定合理ERP操作流程,每个部门新员工的技能培训,善于教导他人,保证采购物料与仓库库存物料合理消耗,提高物料的周转率,显著提高了多家企业的人均产值,对企业管理以及精益生产和财务方面有深厚的知识储备。在系统能完整运作的前提下,进行采购计划跟生产计划的制作,保证生产跟采购的实时对接以及数据更新,摆脱传统要通过开会才能了解公司生产跟采购对接,提高公司运作效率,保证物料采购的及时性已经避免物料周转的不及时耽误生产,从而使公司高效运转。
高级管理性别:男 |年龄:61 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理、法律 
 
自我评价:本人作为一名职业经理人,一直从事企业全面运营管理工作,精通企业人力资源、行政、生产、技术及品质控制、物料采购控制及仓储物流、营销以及财务等各大模块的管理,具备专业化的管理理论知识、娴熟的实际运作技能、技巧和丰富的实际运营操作经验。多年来还致力于中国民营企业规范化管理课题的探索和研究,长期与在苏的日、台企业管理者及中国民营企业家们研讨民营企业规范化管理课题,并将日、台企业的管理模式科学的融入到民营企业管理之中,形成了一套独具特色的真正能够有效落地的现代民营企业本土化规范管理运作模式,为多家民营企业提供极具实操性的规范化、科学化、系统化的管理方案、咨询指导和培训服务,科学高效的为企业解决发展过程中出现的各种管理难题和瓶颈,使企业快速实现稳健、高效、永续、规范化的发展。同时具有丰富的从0--1企业组建(重建)的设计规划和具体操作的实际经验。 求职意向 CEO、总裁、总经理、副总经理、企业管理顾问及咨询服务,有意者请电话或微信联系。
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:文笔流畅、善于沟通、亲和力强、务实高效、有较强的执行能力和组织协调能力等。通过学习健峰、GHR、上海交大与浙江大学MBA研修班等等,让我以前浮躁的心变得沉静与稳重。想寻找发挥自己才能的空间和平台,与公司共同发展与进步。
CAD,ug性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:*
生产经理/厂长/副总性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与自动化 
 
自我评价:本人性格开朗,为人诚恳;乐观向上,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有较强的管理策划与组织管理协调能力,多年制造型企业管理经验工作积极责任心强抗压能力好。
模具设计性别:男 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
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