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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
174152严先生高中473年贵州省镇远县
生产厂长——生产副总
2026-06-11
60446陈先生大专391年河南商丘
管理 技术 品质等
2026-06-11
20313华先生本科5810年江西
行政人事总监/经理
2026-06-11
247015贾先生大专4810年湖北
生产/PMC高级管理
2026-06-10
138259胡先生中专492年永康
设计开发.工程师
2026-06-10
119284C先生大专4510年浙江
短期/长期 自动化设计 机械工程师
2026-06-10
246767侯先生中专293年河南林州
电子工程师
2026-06-10
242191杨先生大专262年
结构工程师
2026-06-10
245672王女士大专255年云南
招聘、人事行政、文员等
2026-06-09
247001李先生大专255年保密
机械工程师 工程师助理
2026-06-09
227214孙先生本科6010年浙江省嘉兴市
办公室主任/行政副总/管理顾问
2026-06-09
218872卢先生高中243年贵州
三维设计结构类
2026-06-09
216849常先生中专5510年陕西
冲压模具设计 模具主管
2026-06-09
154686曹先生大专4210年安徽
总经理/副总经理
2026-06-09
243955朱先生中专4510年浙江龙游
产品设计工程师
2026-06-08
245857徐先生大专243年永康
工程师
2026-06-08
208059王先生大专358年武义
门业技术
2026-06-08
200525李先生大专338年云南省昭通市
设计画图管理
2026-06-08
191532林先生本科4810年浙江
总经理,运营总监,常务副总
2026-06-08
246484康女士大专242年江西吉安
出纳
2026-06-08
全选
生产厂长——生产副总性别:男 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:镇远县高中 
 
自我评价:精通加工中心编程,夹具安装,机械维修,生产管理
管理 技术 品质等性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:积极,能吃苦,工作认真,有很强责任心,集体荣誉感较强,持之以恒。比较喜欢运动比如打篮球,打乒乓球,喜欢跑步
行政人事总监/经理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.熟悉人力资源各管理模块,能够独立建立和完善企业各项人力资源管理制度及体系。<br/>2.有企业验厂、安全、保卫、宿舍、食堂、车辆等行政后勤管理经验,能够独立建立和完善企业各项行政和后勤管理制度及体系。<br/>3.有《现场6S管理》培训与推行经验,包括课程讲授、6S管理推行方案制定、6S管理推行与实施等。<br/>4.对现代企业经营管理具有较深的学习和认识,文字功底较强,具有较强的企业文化建设功底。<br/>5.具备良好的沟通和协调能力,保证流程通畅快速,提高执行力。<br/>
生产/PMC高级管理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数学与应用数学 
 
自我评价:从业背景:20年仓储、物流管理工作经验,10年PMC管理和物控管理经验;任职于国际化钢铁行业,汽车配件 行业,中外合资金属、塑料制品等大中型企业;具备供应链体系管理思维,擅长制度搭建,团队激励和赋能,持 续优化生产计划管理、采购管理、仓储物流相关业务流程。 十划管理:提出动态产销平衡理念,制定产能目标及生产计划,生产完成及时率99%;掌握治炼,扎机,焊管 冲压,焊接,装配,涂装等生产工艺,跟进新品及量产品生产进度,推动工艺及操作规范化,降低成本。 物控管理:任职期间库存盘点准确率3个月内实现99%以上,高龄库存成本降低7.5%,运输费用降低11%;通 过合理优化工作流程和工作方法,员工工作效率提高15%-30%。 专业技能:熟悉TS16949和ISO9000质量管理体系;15年以上的ERP应用经验,通晓MPR运行原理;熟练 云用ERP系统(金蝶云、用友U8、鼎捷-易拓等)及OA、WMS系统;精通EXCEL函数、图表分析等;能 熟练使用CAD、UG、CATIA等看图、识图。 职业理念:将脚踏实地的做自己热爱的工作,工作会带来无限乐趣的职业理念,融入到工作中;做事善规划有条 里,擅实操自强自律;对人富有热情,性格开朗,善人际沟通,带动团队共同完成工作任务。
设计开发.工程师性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:本人向来学习科理前茅,机械设计与制造专业毕业。 从事滑板车等休闲机 车类十余年,擅于发现问题、分析问题、解决问题, 积极向上,服从安排,积极团队合作。 擅于创新,思路清晰、新颖,对所负责的工作做到几乎完美。多次受到外商的赞好。 岗位意向:产品设计、开发(三维、二维图,各类技术文件,产品定型及改进),部门管理
短期/长期 自动化设计 机械工程师性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:近20年机械电气工作经验擅长: 旧机器翻新大修技改。 PLC 触摸屏 数控系统 电气控制系统开发。 液压、气动、伺服电机、丝杆选型,三维制图,机械结构力学分析。 电气电路,各种非标机器/自动化流水线的计划维护,升级改造,无人化生产线建设
电子工程师性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:通信工程 
 
自我评价:具备完整的嵌入式软硬件开发能力,能够独立完成从方案选型、原理图与PCB设计到固件编写、低功耗优化及量产维护的全流程工作。硬件侧熟悉2~4层板Layout、电源管理及EMC/ESD基础整改;软件侧精通多厂商MCU(STC/新唐/ST/辉芒微等)外设驱动开发,擅长裸机状态机架构与低功耗管理,同时具备FreeRTOS多任务编程经验。在多个智能锁项目中,通过软硬件协同设计将休眠功耗降至微安级,并自研类串口通信协议解决了MCU资源受限难题。善于利用示波器、逻辑分析仪等工具快速定位时序与信号完整性问题。工作严谨主动,能够为生产、售后提供有效技术支持,持续推动产品质量改进。快速学习新平台与新协议,适应多任务并行开发,追求产品可靠性与工程落地。
结构工程师性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
招聘、人事行政、文员等性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:…… 
 
自我评价:拥有近5年招聘领域经验,熟悉岗位说明书撰写、人才寻访及推荐全流程,擅长从多渠道筛选简历并进行有效沟通。具备4年猎头经验,能独立完成候选人背景调查、入职跟踪及客户协调工作,注重细节与服务质量。
机械工程师 工程师助理性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:工业机器人应用与维护 
 
自我评价:本人具有很强的责任心和团队意识;有较强的工作,和解决问题的能力。善于交际,能正确的处理人际关系,团结人心。为人坦诚、自信、乐观,处事冷静。对事情认真负责。
办公室主任/行政副总/管理顾问性别:男 |年龄:60 |学历:本科 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
三维设计结构类性别:男 |年龄:24 |学历:高中 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
冲压模具设计 模具主管性别:男 |年龄:55 |学历:中专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:多年冲压模模具部管理经验,精通连续模,复合模,拉深模,连续拉深,锻压模设计,制作,维修。熟练使用pressCAD冲模设计软件,solidworks+logopress3,ug冲模设计三维软件
总经理/副总经理性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
产品设计工程师性别:男 |年龄:45 |学历:中专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:胆大心细
工程师性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟练使用cad,ug二维、三维制图
门业技术性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:机电自动化 
 
自我评价:门业经验接近10年。精通2维CAD, 3维UG ,sw,门友软件新版工艺录入,老版门友录入后修改.各类钣金结构设计,算单,展开,出图,编程熟悉城市小非标,系统门,铸铝门,甲级门结构!适应能力强,大部分门厂最多花一星期能适应!
设计画图管理性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:国家九年义务教育 
 
自我评价:本人踏实能干,服从领导安排18367946903
总经理,运营总监,常务副总性别:男 |年龄:48 |学历:本科 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:长期在大中型企业担任中高级管理多年,管理经验丰富,熟知公司整体运作。对企业战略管理、规范化管理、人力资源管理、精益生产管理、组织机构重组、5S管理、绩效与薪酬管理、生产与品质管理等有独到见解。不论是生产计划管理、还是人事行政管理、物料管控管理、产品质量管理、业务营销管理、成本控制管理、团队组建管理等,管理经验丰富。 能独立推行、实施、建立、维护ISO9001:2015质量体系、ISO/TS16949:2016质量体系。ISO14001环境管理体系、ISO18000反恐人权工作,能独立应对客户验厂、认证公司审核。 能逐步完善公司体制,优化管理,健全实施公司系统化、标准化、程序化、专业化、制度化的规范化管理。能将绩效考核、目标管理、激励措施做到实位。 善于产能分析,宏观调控。善于抓住工作重点,解决关键问题,能加强员工培训,提高员工素质。敢于承担责任,敢于承受工作压力,能把P-D-C-A管理循环及先进管理模式导入到实际工作中。成本意识强,品质意识强,数字观念强,善领导、识大局、独挡一面,能把公司当成自己的事业。 计算机技能:熟练Word和Excel办公软件。 相关技能:A管理模式、QC七大手法、IE七大手法运用、ISO9001、ISOTS16949//14001/SA8000推行、实施、建立、维护,ERP系统操作,精益生产管理模式运作。
出纳性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:大数据与会计 
 
自我评价:
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