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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
193466蒋先生大专4510年湖南永州
人力资源部总监,人事行政经理
2024-11-21
108039成先生大专3310年中国
PMC经理、采购经理、厂长。
2024-11-21
125730聂先生大专4310年湖北
企业高管/副总/经理/精益生产
2024-11-21
203563向先生本科5310年湖北
生产厂长、行政人事经理、总监、副总
2024-11-21
113547向先生大专5510年湖北
副总经理,副总,厂长,经理
2024-11-21
113036胡先生大专4510年武义
IT ERP
2024-11-21
108992周先生中专3310年武义
技术
2024-11-21
107227邓先生高中5010年湖北
生产厂长,技术厂长,品质经理,主任
2024-11-21
83166汤女士大专371年浙江武义
采购/销售内勤
2024-11-21
234772游先生大专54河南信阳
生产管理
2024-11-21
99421金先生高中5310年武义
机械维修及电路修理,设备制作
2024-11-21
97860陈先生中专5010年湖北汉川
技术主管经理
2024-11-21
87444陈先生大专418年浙江永康
管理
2024-11-21
68616钟先生大专458年湖北
生产、物控、仓储、品质
2024-11-21
68055周先生职高4210年陕西
技术经理/技术主管/技术工程师
2024-11-21
234858李先生本科23保密
机械设计工程师
2024-11-21
234381孟先生大专293年武义
技术/技工/普工
2024-11-20
234863陈先生大专283年贵州
机械工程师
2024-11-20
234856孙先生大专5010年山东
产品设计 机械工程师
2024-11-20
233875郭先生大专5010年河南开封
计划 物控 pmc 生产经理
2024-11-20
全选
人力资源部总监,人事行政经理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:一、个人优势: 1)优秀的领导能力,出色的人际交往和社会活动能力,以及出色的跨部门问题及突发事件和复杂问题解决能力。 2)责任心、事业心强,亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强; 3)为人干练、踏实;并具有良好的敬业精神和职业道德操守; 4)作风严谨稳健,具备强烈的创业精神和开拓意识,精力充沛、团队组织能力强,能承受较强的工作压力。 二、职业技能: 1)熟练人力资源六大模块操作与管理工作。 2)擅长企业战略目标分解及人力资源规划管理工作。 3)精通企业”KPI绩效管理及薪酬福利管理等工作。 4) 熟悉国家法律法规(劳动法规、民法、合同法及撰写法律文书等)。 5)具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力; 三、个性特质/职业风格: 1)务实并以结果为导向,坚忍不拔,达成成果;个人沉稳、系统思考、事业心强、执行力强、追求卓越。 2)参加工作近22年,有16年大型外企、台企工作履历,以及公司大型活动统筹等10000人以上制造行业人资管理工作经验。
PMC经理、采购经理、厂长。性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电脑与信息技术 
 
自我评价:本人从事企业管理工作数年,精通现代化企业生产运作和管理,精通生产计划/物料计划及采购管理;并拥有丰富的生产管理/成本控制/质量管控/物流/现场等方面的管理经验;能不断优化和完善生产工艺,提高生产效率,降低生产成本;并熟悉相关电子/电器/塑胶/五金等产品及其相关物料性能;精通6S现场管理;且能熟练运用及完善ERP(易飞ERP/金碟K3/T9ERP,旺店通,管家婆等)系统; 本人具备较强的综合协调及带领团队能力;富有工作激情、抗压能力强.乐业敬业,具有强大的责任心和上进心;为人正直,能吃苦耐劳,对工作认真负责,善于创新,敢于挑战、勇于承担责任;处事果断,有魄力,能独挡一面而承受高难度的工作压力; 望在以后的工作中吸取更多的工作经验,扎实地附在工作前线上; 座佑铭:努力了不一定成功,但想要成功必须努力,思路决定出路,细节决定成败!
企业高管/副总/经理/精益生产性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:汽车维修护理 
 
自我评价:1.十几年制造业从业经验,熟知外企、民企等企业文化、管理制度、管理流程、运作体系等,擅长企业部门职能规划﹑ISO体系建立,精益生产推行。 2.具有丰富的团队组建、培训、激励、提升带动能力,具有优秀的管理沟通及协调技巧、日常工作统筹能力。 3.精通制造行业工艺流程及工艺质量标准,具备生产系统优化改进、生产效率提高、控制与降低产品制造成本的能力。 4.具有优秀的资源整合、调配、计划与信息管理能力,在人力、时间、物质、信息和资金的管理上有较强的综合调配能力,使之资源利用最大化。 5.工作严谨﹑务实﹑责任心强,敢于接受新的挑战。 我始终坚信,科技和人才是第一生产力;改善永无止境,改善文化需要传承。给我一个机会,还您一份惊喜,期待合作!
生产厂长、行政人事经理、总监、副总性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价: 职业经理人。为人诚恳、守信、正直、友善、谦逊、豁达、成熟、稳重,处事公正、果断。善沟通、善计划、善组织、善领导。较强的逻辑思维能力,反应灵敏,有极强的洞察力与前瞻性。具有企业全面运筹管理的能力、沟通协调能力和宏观控制的能力。良好的团队合作精神,积极进取的态度和超强的抗压能力以及突发事情的处理能力。强烈的责任心和落地的执行力。 在生产管理、品质管理、行政管理、人力资源管理、企业运营管理、CI策划、项目申报、验厂等具有较强的实战力。20多年的职业生涯,炼就了独特的管理技能和与时俱进的管理风格、良好的素养和职业道德,积累了丰富的管理经验与先进企业的管理技术。工作上务实高效、勇于创新。擅长员工的政治思想工作,对企业文化建设独树一帜。根据企业的实际情况,能够有效地进行人力资源的整合、企业流程再造和各项规章制度的完善与优化。熟悉“6S”现场管理;“ISO”品质管理体系;全自动“ERP”管控系统;OA办公软件;精益生产;擅长人力资源6大模块,尤其对员工培训、绩效考核具有丰富的实战经验。在企业战略管理、组织管理与组织变革、人力资源管理、员工激励、薪酬绩效管理、管理流程设计等方面具有较深的造诣。 本人接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM等多方面的培训,能熟练的运用TQM、6σ、PDCA、目视管理等现代管理方法于企业管理当中。熟悉ISOO9001/TS16949管理体系的导入、维护、改善。并能结合实际对企业流程进行梳理和优化。运用QC七大手法、IE七手法、TS16949五大核心工具等进行现场改善。 此外,本人具有较强的文字功底与特殊的人格管理魅力。对我而言,无论是公司的元老,还是现代的青年才俊,我都可以与他们“把酒言欢”,友好的沟通与相处。在融洽的工作氛围中达成公司的经营目标。作为“久经职场”的管理者,沟通无障碍是必修课。所以不存在“代沟”的现象。同时,我是一个与时俱进、不断学习、勇于创新的人,为此,管理思维活跃且前卫。所以只要老总给我一个展示的机会或职业舞台,我定会给您十分的惊喜!
副总经理,副总,厂长,经理性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电机制 
 
自我评价:本人有多年制造型生产的管理工作经验,从事过生产行业有,,生产汽配摩配,散热器,压铸铝锅,保温杯和塑料杯,拉升锅,卫浴,对生产流程管理,现场管理,人员管理,品质管理,有足够管理经验,对公司管理制度制定,有执行的能力,能够带领团队发挥较好的合作精神,优秀的表达能力,沟通能力,领导能力,熟悉生产规程以及质量标准及国家质量质量体系专业知识,懂得倾听下级和部门间的沟通。【技术专长】;熟悉压铸机,伊之密,三基,力劲机,嘉盛机等,懂得压铸机周边设备全自动,压铸工艺参数调试,懂模具构造及生产产品的全流程,能够解决铝产品生产成型,气孔原因的分析和解决。对生产管理和员工技术指导,培训,有多年的生产管理技术经验。我工作的态度是,以厂为家。
IT ERP性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:对系统ERP软件 实施 规划 以及后期运行,熟悉(金蝶)(用友)等ERP,oa软件(泛微)(致远) 有多年的工作经验,软硬件与网络系统维护
技术性别:男 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:待人诚恳,为人和善。
生产厂长,技术厂长,品质经理,主任性别:男 |年龄:50 |学历:高中 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:本科 
 
自我评价:认真,细心,果断,有创劲,有责任心,急躁
采购/销售内勤性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:学前教育 
 
自我评价:我最大的特点是:热心待人,诚实守信,具有创新和开拓意识,勇于挑战自我。为人处世上,我坚持严于律已,宽以待人。
生产管理性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:冶金 
 
自我评价: 本人原就职于广东中南铝合金轮毂厂,从一线技术员做到车间主任职务,来到浙江曙光公司后任生产部长,工作二年后升任副总经理。本人从事生产管理工作20多年,工作经验丰富,工作认真,负责任、适应能力和沟通能力强,熟悉整个生产的流程,对生产管理有个人独到见解,我还是企业内训师,特别是员工(团队)建设上是我的强项。 精通内部各项管理。特别是人资管理、生产系统管理、采购管理、现场6S管理、精益生产、持续改善等都是我的日常工作,也是我工作中的强项。成本管理、成本考核、绩效考核等也是我管理中比较得心应手的。 其实我最大的工作能力不是我懂得多少,而是做了多少,做好了多少。我工作认真,负责,忠诚,敬业,勇于承担,特别是我是从一线生产技术管理走上来的管理者,我的动手能力,改善能力比较强 ,多年的实际管理经验,具有较强的计划、组织、指挥、协调和控制能力,具有较好的沟通协调能力,思路清晰、性格开朗、乐观向上、做事认真、勤奋踏实、敢于面对压力,挑战自我,实在、忠诚是我做人的本性,认真、负责是我做事的风格。
机械维修及电路修理,设备制作性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械修理及电工 
 
自我评价:具有较强的沟通能力,工作认真负责,善于创新,刻苦好学,勇于改进,敢于迎接挑战,敢于承担责任,对工作满怀热情和激情,乐业敬业,强调团队合作精神。
技术主管经理性别:男 |年龄:50 |学历:中专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制图 
 
自我评价:技术素质全面,工作认真负责,待人诚实热情
管理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:扎实能干,实实在在,
生产、物控、仓储、品质性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:工作认真负责,服从安排。
技术经理/技术主管/技术工程师性别:男 |年龄:42 |学历:职高 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:数控技术应用/机械加工技术 
 
自我评价:我对工作认真负责,有上进心,能熟练应用3维UG.2维CAXA软件,能独立完成产品开发到模具开发/生产工艺、夹具设计,能熟练掌握加工中心、数控车床、普车、以及其它加工设备,我从事保温杯壶、不锈钢/铝制品厨具开发经验以及工艺排序,有驾驶证。
机械设计工程师性别:男 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2024-11-21
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:1. 系统学习了机械专业的核心课程,如机械制图、机械原理、机械设计等,掌握了扎 实的理论基础,能够理解和分析各种机械结构和工作原理。 2. 熟练掌握CAD、CAM、UG、Solidwoeks等软件工具,能够进行机械产品的设计、 分析和制造,提高工作效率和设计精度。 3. 对新兴技术和行业发展趋势保持关注,如人工智能、物联网、工业 4.0等,能够将 这些技术应用到机械设计和制造中,推动行业的创新发展。 4. 在校期间参与了多个小组项目和课程设计,学会了与团队成员沟通协作,共同完成 任务。能够倾听他人意见,发挥各自优势,提高团队的整体效率。 5. 能够熟悉的运用办公软件,拥有机动车驾驶证C1D,计算机二级,普通话二甲 6. 不怕吃苦,就怕学不到东西,富有责任心,尽力完成每一项任务,勤奋努力,不断 追求进步
技术/技工/普工性别:男 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2024-11-20
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
机械工程师性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2024-11-20
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:大数据技术与应用 
 
自我评价:本人性格温和开朗,待人真诚,善于沟通协调,对待工作认真谨慎,能吃苦耐劳,能 够很好的完成领导交待的工作,并从中学习提升自身能力; 工作方面:能够熟应用 Word,Excel,PPT 等各种办公软件
产品设计 机械工程师性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-11-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:山东省家电标准化委员会首届专家 1、对产品设计有着极其浓厚的兴趣,有一定技术天赋。善于创 新、善于解决技术难题、善于从无到有的正向研发;长期从事整体结 构设计、电路设计和产品外观工业设计;在小家电、厨电、环保、水 处理、充电器、机械、电子、大型设备、卫浴五金、汽车电子、钢木 家具及打印等领域有所研究,并拥有多项发明专利,对机械、电子电 路等有较高的悟性,具备较高的开发设计能力和较为灵活的技术解决 思路,有能力通过创新和工业设计,让产品走到行业前列,起码,在 商超、大型展会上,面对竞品不会逊色。 2、技术全面,熟悉注塑、电子、冲压、模具、橡胶、机械、机 加工、钣金、吸塑、传动、密封、温度控制、UV 打印等工艺技术; 熟悉 CAD、Solidworks 等设计软件;熟悉电子电路设计及开发;熟悉 单片机、PLC 设计;熟悉各种塑料物性,熟悉塑料改性生产工艺,熟 悉常用金属材质物性;对产品设计有精准、独到的看法,善于大型、 a648e0cd3bfdfbef1nF63dy7EFZXy422UPqaWOGqmPXYNhhj1g~~ a648e0cd3bfdfbef1nF63dy7EFZXy422UPqaWOGqmPXYNhhj1g~~ 2 复杂、运动、精巧的机械及产品的整体设计。产品设计思路迅速、周 全、落地性强。 3、善于设计各种实验,善于实验数据分析,善于建立设计数据 模型及公式推导;开发务实,注重成本控制、自有生产能力、产品的 可维修及便于装配等因素,产品落地容易。 4、熟悉产品质量标准制定,熟悉质检工作组织及数据分析,熟 悉产品工艺制定及组织实施; 5、工作态度严谨、负责,在设计上追求完美、不敷衍。 有大型外资企业技术高管经验,现从事大型塑料机械设备设计, 所设计专用设备生产线,已经成为中国石化研究院、金发科技、道恩 集团、京博化工、泰山体育、万华化学等大型石化公司塑料混炼的主 力机型。
计划 物控 pmc 生产经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-11-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1.领导团队从零开始,将ERP系统从人员培训到实施上线整个项目,完成ERP系统策划、(Bpm)流程管理、二次开发。使公司系统有效运作,从而达到节约成本、减少浪费、公司各部门运行更加有效。 2.多年公司成本控制方面的工作经验。可依公司内部运行制订相关的纠正与预防制度与流程。 3.20多年从事工厂内部管理,从基层人员一直做到部门主管,经理,对工厂生产计划、物料控管、制程管理、 物流管理、仓储物流规划管理,ISO9001/14001/安全反恐体系推行和运作,有着丰富的管理经验。 4.运用科学的管理分析方法,对于工厂内生产中所出现的问题,进行分析,可及时做合理性纠正与预防措施,减少及改善公司的运营成本。
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