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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
222758张先生大专3710年湖北
PMC/生产经理
2026-07-25
134638王先生中专5210年江西乐平
厂长、生产部经理、品质部经理、PMC计划
2026-07-25
128336程先生大专5010年浙江衢州
办公室主任,行政经理,
2026-07-25
119710刘先生高中4110年江西
压铸车间主任/压铸主管/压铸模修,修模
2026-07-25
225981邹先生高中4910年江西赣州
仓库主管
2026-07-25
98847齐先生本科5610年安徽省
总经理 常务副总 总裁
2026-07-25
93063李先生高中533年
副总.厂长、助理、主任
2026-07-25
92477梁先生大专378年永康
统计、仓管
2026-07-25
49080赵先生中专5210年安徽桐城
总经理、品质经理、生产经理
2026-07-25
20313华先生本科5810年江西
行政人事总监/经理
2026-07-25
246606卢先生49浙江省永康市
保温杯模具技术主管
2026-07-24
242716童女士本科24江西
助理会计、统计员、内勤
2026-07-24
242304朱先生高中245年云南省昭通市
技术员
2026-07-24
240277徐女士大专243年汉族
生产
2026-07-24
238975王先生中专3810年
喷塑主管、喷塑领班
2026-07-24
238279陈先生大专3210年永康
跟单/接单
2026-07-24
236232徐先生大专4110年江苏
仓库经理,生产主管,包装主管
2026-07-24
235591郑先生本科283年贵州省毕节市
车间主任,机械工程师
2026-07-24
235546杨先生本科4410年贵州
副总经理
2026-07-24
234837冯先生中专232年云南省昭通市
品质
2026-07-24
全选
PMC/生产经理性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机工程 
 
自我评价:爱学习、性格温和而坚定、抗压能力强、熟悉整个生产供应链、精通ERP系统、对数据要求高、熟悉品质管控流程、追求精益生产。特长:精通电脑,精通办公软件Excel函数、Word、PPT演讲和培训,精通ERP运营和管理,精通PMC运作流程,精通精益生产管理模式,熟悉整条生产供应链模式,能根据公司的实际情况制定相关的流程制度及KPI考核
厂长、生产部经理、品质部经理、PMC计划性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:认真做事只能把事做对,用心做事才能把事做好。 做管理就要反复抓,抓反复;优秀的公司是管出来的,不要相信一个慵懒的人能管好一个公司,那是不可能的。 各车间6S的现场整改。生产计划的编制、数据跟踪。负责各部门协调工作和员工思想教育工作.有一定的团队组织能力和协调执行能力。 作为一名优秀的管理者,必须严于律己,自己做好标榜。 作为一名优秀的管理者,必须是一个有计划有准备,并且是个善于学习和总结的人。 常人因懒而庸,才人因傲而敗!
办公室主任,行政经理,性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化工 
 
自我评价: 本人性格乐观,爱好广泛,适应能力特强,对工作认真负责,曾有意改变业务路线,希望能在业务这方面有更大的突破。 本人有十五年台资企业,15年内地企业的管理与被管理的经历使我对管理有了不错认识,管理的核心在于”控制“,制度的核心在于”执行“。本人在工作中不断积累经验,积极向上.本人沟通能力与协调能力都还不错。 台资企业军事化的管理模式,让我养成了认真的做事风格,懂得了态度决定了一切道理.管理人员必须具备4E(判断力,创造力,处理问题的能力以及凝聚力),以及对上级下达指示的执行力。我希望贵公司能给我一次施展才华的机会,谢谢!(本人常住武义,希望能在武义就职!)
压铸车间主任/压铸主管/压铸模修,修模性别:男 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:普高 
 
自我评价:1、具备扎实的技术能力, 能解决压铸生产现场所出现的异常并提前作出预防。 2、能合理安排车间生产,有效控制生产成本,有较强的沟通能力和执行力。 3、懂压铸模具/生产工艺/设备维修和保养, 对车间的硬件不合理处提出建议并落实改善,使压铸车间的生产能高效低耗运行。 4、从事压铸行业十余年,熟练铝压铸件电动工具,汽模配,散热器,锅等。获得永康市初级人才证,技工证,百年匠心模具比赛三等奖,金华市中级技师证,永康市志愿者。
仓库主管性别:男 |年龄:49 |学历:高中 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电 
 
自我评价:有着十几年的仓储规划及管理经验,丰富的仓储物料进出存作业高效运作管理模式,熟悉MRP ERP SAP系统运用及产品追溯系统的运作,熟悉ISO9001和14001的管理体系及内审资格证书,主导及参于过公司推行的QIT TPI等生产改革,责任心强,有一定的团队领导领力,熟悉excel Word相关函数的运用,能熟练驾驶机动叉车,有C1驾驶证,
总经理 常务副总 总裁性别:男 |年龄:56 |学历:本科 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.有着多年的大型企业或公司的工作经验,十五年以上企业高层的管理经验,敬业精业,有良好的职业操守 ,有较强的领导、判断、决策、 协调、创新、开发和组织能力 。 2.有丰富的商业经验、善于谈判、精通企业整体策划、运营、战略规划、市场策划、营销管理、生产管理、品质管控、成本控制、供应链管理、人力资源管理、企业文化及各环节培训工作。 3. 优秀的市场运作能力、优秀的品牌策划能力,对各级业务人员培训、营销管理培训、渠道建设、市场开拓有很深的见解. ,对快消市场、对自行车、电动车、建材、婴幼儿产品、门业、卫浴等行业有很深的见解! 4.在职财务策划师,曾在国内外杂志、报刊发表文章多篇。 5.美国格里集团资深管理顾问,曾经辅导过50多家中大型企业。 6复合性格、善于沟通、亲和力、魄力亦强。
副总.厂长、助理、主任性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:文科 
 
自我评价:职业技能/专长 合理安排并管理人员,根据公司实际情况制订公司的各项规章制度,根据公司生产工艺流程进行合理创新改善:人员精简、品质提升、产能提升;制定并完善各项规章制度:制定《厂纪厂规》、《车间管理制度》、《门岗保安制度》、《餐厅用餐制度》、《宿舍管理制度》等,制定《采购流程工作指引》、《仓库进出货管理流程指引》、《财务工作流程指引》等 。本人熟悉企业管理模式、熟练运作体制流程,在企业改革中具有极强的创新精神,对于企业管理有自己独到的理解与改进方法,能结合该公司的实际情况进行改善及创新,熟练运用7S现场管理。熟练掌握品质成本控制,合理计划安排完成交期。任职公司产能、品质、制度、交期、员工士气、现场等明显改善,成为标准规范公司。 本人领导、沟通、组织、执行能力极强并懂得如何提升员工士气,使其更好的融入工作为企业创造更多的经济效益。曾在公司担任主管、厂长、经理,并有过自己开厂的经历。非常自信能做好,而且有非常成功的经历。
统计、仓管性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业:证券与期货 
 
自我评价:我喜欢历史、下棋、看书,性格沉稳,做事认真,能吃苦耐劳,我渴望有一个岗位,能在工作中不断的提高自己。我相信,付出一定会得到回报!
总经理、品质经理、生产经理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子科学与技术/家电 
 
自我评价:★在各类型企业工作数十载,也曾坚守10余年,亲身见证并勤勤恳恳、兢兢业业参与了一个百人的制造型私营企业发展到数千人的集团公司; ★熟悉IQC,IPQC,FQC,6S,SQE,ISO9001,拥有丰富的品质管理、生产现场管理经验、超前的务实的企业发展管理理念; ★学历低(中专)不代表学习能力低,阅历少不代表经历(20余年工作经验)少,勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”; ★光喊变革但不行变革之实、强化执行力的企业和不能工资月清的企业请勿扰! ★不懂企业照顾好员工,员工就不会照顾好客户,客户最终就不会照顾企业的逻辑关系的企业也请勿打扰!
行政人事总监/经理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2026-07-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.熟悉人力资源各管理模块,能够独立建立和完善企业各项人力资源管理制度及体系。<br/>2.有企业验厂、安全、保卫、宿舍、食堂、车辆等行政后勤管理经验,能够独立建立和完善企业各项行政和后勤管理制度及体系。<br/>3.有《现场6S管理》培训与推行经验,包括课程讲授、6S管理推行方案制定、6S管理推行与实施等。<br/>4.对现代企业经营管理具有较深的学习和认识,文字功底较强,具有较强的企业文化建设功底。<br/>5.具备良好的沟通和协调能力,保证流程通畅快速,提高执行力。<br/>
保温杯模具技术主管性别:男 |年龄:49 |学历: |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:工作职责:1、技术部日常工作安排。2、负责整个产品技术开发工作(外观设计、工业设计、结构审核、新品确认、工艺审核)。3、负责检验技术部开发模具进行验收,是否具备大货生产的要求,审核工艺图纸的准确性。4、负责小批量生产的合格率跟踪是否合格,计件工时工价的审核,制定五金BOM清单。5,负责五金、喷漆包装生产技术异常处理。4,负责改进生产工艺,降增效。5,负责对接业务及客户,了解客户需求,对接生产部门保质保量完成生产任务。6,负责审核各车间工序工价,制定改善方案降低制造成本 。
助理会计、统计员、内勤性别:女 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
技术员性别:男 |年龄:24 |学历:高中 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
喷塑主管、喷塑领班性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
跟单/接单性别:男 |年龄:32 |学历:大专 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
仓库经理,生产主管,包装主管性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
车间主任,机械工程师性别:男 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总经理性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质性别:男 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-07-24
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
全选
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