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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
125730聂先生大专4310年湖北
企业高管/副总/经理/精益生产
2025-01-15
122592方女士大专4410年浙江武义
行政主管,人事主管,办公室主任
2025-01-15
122095刘先生本科4910年成都
经理,副总,厂长等。
2025-01-15
233740刘先生中专4210年
压铸车间主任
2025-01-15
235339李女士本科251年四川
文员
2025-01-15
157874刘先生本科4610年浙江
总经理、常务副总、供应链总监
2025-01-15
206545杨先生职高3510年河南
冲压激光割焊接技术打样生产管理
2025-01-15
78087郑先生大专475年浙江武义
行政人事经理、办公室主任、杯业品质经理
2025-01-15
228407刘先生高中262年云南
包装车间
2025-01-15
235316孟先生中专4010年重庆
非标铸铝门技术厂长
2025-01-15
196456杨先生高中4310年贵州
注塑车间主任、注塑工艺工程师
2025-01-15
120164汪先生大专5510年浙江省 –衢
人事行政经理/主管/办公室主任
2025-01-15
117745李先生大专5510年永康
总工 开发部经理 开发工程师
2025-01-15
108468李先生本科5610年湖北省鄂州市
职业经理人/模具经理/模具工程师
2025-01-15
101881林先生大专4310年浙江省金华市
副总经理/总助、制造总监,
2025-01-15
207709黄先生大专4810年浙江
厂长、副总
2025-01-15
88192林先生高中4210年江西景德镇
车间主任 厂长助理
2025-01-15
86063黄先生本科4010年湖北省黄冈
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监
2025-01-15
83166汤女士大专371年浙江武义
采购/销售内勤
2025-01-15
81497陈先生高中4610年武义
生产副总
2025-01-15
全选
企业高管/副总/经理/精益生产性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:汽车维修护理 
 
自我评价:1.十几年制造业从业经验,熟知外企、民企等企业文化、管理制度、管理流程、运作体系等,擅长企业部门职能规划﹑ISO体系建立,精益生产推行。 2.具有丰富的团队组建、培训、激励、提升带动能力,具有优秀的管理沟通及协调技巧、日常工作统筹能力。 3.精通制造行业工艺流程及工艺质量标准,具备生产系统优化改进、生产效率提高、控制与降低产品制造成本的能力。 4.具有优秀的资源整合、调配、计划与信息管理能力,在人力、时间、物质、信息和资金的管理上有较强的综合调配能力,使之资源利用最大化。 5.工作严谨﹑务实﹑责任心强,敢于接受新的挑战。 我始终坚信,科技和人才是第一生产力;改善永无止境,改善文化需要传承。给我一个机会,还您一份惊喜,期待合作!
行政主管,人事主管,办公室主任性别:女 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:外语 
 
自我评价:10年以上企业行政、人力资源管理工作经验,多次参加学习北京长松股份咨询管理有限公司的组织系统,并组织实施落地工作。对企业人力资源理管,行政管理及如何进行企业的绩效管理、员工培训、公司制度建设及团队建设、企业文化建设等具有管理经验。具有快速学习、迅速适应环境的能力。良好的语言表达能力、文字功底。具有亲和力和凝聚力,善于倾听和引导。
经理,副总,厂长等。性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:1,机械制造 ,2. 企业综合管理 
 
自我评价: 综合能力还比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造工艺都很熟悉。对新环境·新事物·融入接受比较快。熟悉保温杯前段、后段生产工艺,餐具、厨具生产工艺,健身器材等的生产管理流程、现场规划、技术工艺、质量体系运用、行政制度建立执行、人事模块、仓储物流ABC分类管控等。 本人对压机拉深模具,冲床模具,注塑模具、压铸模具都还比较熟悉
压铸车间主任性别:男 |年龄:42 |学历:中专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员性别:女 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理、常务副总、供应链总监性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流管理 
 
自我评价:1.20年及以上相关大型企业、上市公司生产制造供应链相关工作,能主导各部门管理体系的建设、统筹管理、监督实施;精通现代企业经营管理和精益生产管理;并能根据企业的战略发展、竟争规划及其所处的发展阶段,制订企业的中长期发展规划、并及时对企业组织进行诊断、变革与整合! 2.具有良好的计划、组织、实施和评鉴能力,优秀的判断和决策能力,工作执行力强,能承受较大的工作压力,有较强的文案写作功底;电脑操作熟练。 3.能吃苦耐劳,工作认真踏实,能快速的掌握新知识 ,能灵活运用知识,动手能力强。 4.诚实稳重,敢于面对新的挑战,富有创新精神。
冲压激光割焊接技术打样生产管理性别:男 |年龄:35 |学历:职高 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设备 
 
自我评价:本人持有上海江南技校中级证书,新产品打样,。激光切割画图排版,管理经验,包装,喷塑,焊接,金工下料,新产品开发,车间管理,懂图纸,天道酬勤!
行政人事经理、办公室主任、杯业品质经理性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:计算 
 
自我评价:本人性格开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责有耐<br/>心。善于与人沟通,有自制力做事情有始有终。从不半途而废,有问题不<br/>躲避,会用100%的热情和精力投入到工作中。适应力强脚踏实地有爱心。<br/>上进心强勤于学习,能不断提高自身的能力与综合素质。部队大学校培养<br/>了我吃苦耐劳的性格和讲大局的意识。社会大熔炉炼就了我分析、判断、<br/>处理的能力和工作经验。贵公司或老总如给我这样机会,我定会在公司提<br/>供的平台上尽忠尽职的回报。
包装车间性别:男 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:保密 
 
自我评价:保温杯包装车间管理
非标铸铝门技术厂长性别:男 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
注塑车间主任、注塑工艺工程师性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与CNC 
 
自我评价:认真、严谨、担当、处理工作问题从根源解决
人事行政经理/主管/办公室主任性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:舰艇驾驶 
 
自我评价:二十年多年的行政、人力资源管理经验,熟悉劳动法及劳动合同法等相关法律,熟练掌握6s管理,有验厂实际工作经验。精通企业制度化、规范化管理,有现场管理工作经验。
总工 开发部经理 开发工程师性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电系 
 
自我评价: 20年多年电动工具工作经历,善于统筹安排全厂的技术开发和质量管理工作,根据市场的需要和社会的发展,确定产品开发的意向,组织确定新产品开发的计划;对新产品的三维造型进行安规审核,产品结构刚性的审核,塑料产品的收缩性审核。确保生产优良产品。根据车间的生产反馈,品质部的检验报表等,制定品质部的最佳流程方案。并监督方案的顺利执行。同时善于解决生产过程中的特难问题。本人善于计算电机参数,熟悉电机工艺,对电机有独特的见解;长于齿轮的计算,齿音问题的解决。有雄厚的实践经验和扎实的理论知识。同时能够熟练使用二维CAD,三维PROE软件。开发过的产品有:角磨,冲钻,电锤,电镐,切割机,曲线锯,电圆锯,搅拌机,扭力钻,螺丝批,电动扳手,开槽机,汽车抛光机(直抛,震抛),电刨,修边机等的交流和锂电产品。
职业经理人/模具经理/模具工程师性别:男 |年龄:56 |学历:本科 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:1、本人有逾三十二年以上经验之塑胶模具制造(产品开发)管理经验; 2、能熟练操作电脑UG-NX10.0绘图软件进行模具设计和产品设计; 3、负责新产品和模具开发,能解决新老模具在试模及注塑生产和生产产品等质量异常问题,对新模产品质量异常制定模具改善方案,对本公司新开发产品和模具进行报价; 4、负责生产加工,制订产品技术标准、生产加工流程、生产加工标准、加工计划、加工工艺及加工进度等标准文件并有效管控; 5、能按ISO9001 IATF16949与6S和5要素(人 机 料 法 环 )相关要求对公司(相关部门)进行科学管理、监督执行本公司管理制度; 6、定期召开生产例会和组织技能培训,按生产计划监督每天车间现场生产加工进度; 7、能熟练操作电脑OFFICE、AutoCAD2008~2016、UG-NX10.0软件; 8、控制生产加工运营成本; 9、管理目标:1、流程化,2、标准化,3、自动化,4、智能化;
副总经理/总助、制造总监,性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:一、熟悉企业管理工作,除财务外,其它各项管理工作均有涉猎。 三、具有小米集团、华为等项目管理经验。 四、曾独立负责完成整个公司从立项、基建、安装、调试到正式生产的系统工作。 五、曾负责公司整体绩效设计并执行,取得明显效果。 六、具有多年企业实务管理经验!
厂长、副总性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:在工作中积累了丰富的管理经验,熟悉Word、Excel、Powerpoint等大部分办公软件的操作。遇事冷静,做事谨慎,乐观积极并可以很快适应新的环境。有很好的创新能力与团队精神,善于与人沟通。爱好广泛,性格踏实肯干,工作认真负责,且具有很强的责任心和进取心。任何事情只要做了即会全力以赴。温和、开朗、谦虚、自律、自信,责任心强,有强烈的敬业精神。在门业多年对防盗门、防火门、非标门、木门都有一定的了解,对企业的生产、财务、行政都工作都能够独立开展运行。
车间主任 厂长助理性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:非常荣幸您能点击到我的简历,能得到您的认可是我的追求。我的人生理念是诚实做人,踏实做事听从指挥,服从安排。
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:文笔流畅、善于沟通、亲和力强、务实高效、有较强的执行能力和组织协调能力等。通过学习健峰、GHR、上海交大与浙江大学MBA研修班等等,让我以前浮躁的心变得沉静与稳重。想寻找发挥自己才能的空间和平台,与公司共同发展与进步。
采购/销售内勤性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:学前教育 
 
自我评价:我最大的特点是:热心待人,诚实守信,具有创新和开拓意识,勇于挑战自我。为人处世上,我坚持严于律已,宽以待人。
生产副总性别:男 |年龄:46 |学历:高中 |更新时间:2025-01-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文学 
 
自我评价:生产、技术、品质、物控、采购统筹协调能力较强,建立编制生产管控流程能力较强!安排执行力较强!能很好按照公司发展方向与要求进行管控管理,协调管控出一个有凝聚力的团队服务于公司,全力以赴为公司服务,为公司奔向辉煌出一份力量!
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