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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至 岁
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
235516吴女士其他29女5年贵州
跟单,办公室,行政文员,PMC
2026-09-05
233899郑先生中专41男5年河南
保温杯喷漆主任
2026-09-05
248882程女士大专37女5年陕西省宝鸡市
生产文员/品质文员
2026-09-05
248851罗先生大专39男10年湖南溆浦
生产管理,计划
2026-09-04
248794吉先生39男10年云南
门业生产厂长/副总/带技术
2026-09-04
171099章先生大专39男8年武汉
行政部经理/生产经理
2026-09-03
153139黄女士中专41女10年江西
电气燃气认证工程师,验厂工程师
2026-09-03
227239陈先生中专27男3年贵州
前后段品质主管
2026-09-02
225043程先生中专45男10年江西
门业生产厂长
2026-09-02
220596龙先生高中36男5年贵州
人工、自动化焊接主管
2026-09-02
248506詹女士中专19女1年贵州
品质巡检
2026-09-02
25786王先生职高43男8年浙江永康
车间主任,品质管理员,机械设计(年后)
2026-09-02
183038孙先生高中40男10年四川
生产经理、品质经理
2026-09-01
239941陈先生其他36男10年湖南
车间管理,工程师助理、生产管理
2026-09-01
241280潘先生本科33男5年丽水
工艺工程师
2026-08-31
243584樱女士高中43女2年汗
电商客服
2026-08-31
104905赵先生大专37男10年湖南岳阳
车间主任、生产经理、PMC主管,采购
2026-08-31
248550文女士其他23女5年云南
注塑品质 前台
2026-08-30
153276杨先生本科51男10年贵州
总经理、常务副总、精益管理
2026-08-30
207552陈先生大专35男10年武义
ERP
2026-08-29
跟单,办公室,行政文员,PMC性别:女 |年龄:29 |学历:其他 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
保温杯喷漆主任性别:男 |年龄:41 |学历:中专 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产文员/品质文员性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产管理,计划性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-09-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
门业生产厂长/副总/带技术性别:男 |年龄:39 |学历: |更新时间:2026-09-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:门业管理经验10年以上
行政部经理/生产经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-09-03
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:性格开朗大方,
电气燃气认证工程师,验厂工程师性别:女 |年龄:41 |学历:中专 |更新时间:2026-09-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:电工电子 
 
自我评价:有责任心,学习能力较强
前后段品质主管性别:男 |年龄:27 |学历:中专 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
门业生产厂长性别:男 |年龄:45 |学历:中专 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:主要从事非标大门 铸铝门生产管理
人工、自动化焊接主管性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质巡检性别:女 |年龄:19 |学历:中专 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
车间主任,品质管理员,机械设计(年后)性别:男 |年龄:43 |学历:职高 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机械设计 
 
自我评价:本人,虚心好学,努力,上进
生产经理、品质经理性别:男 |年龄:40 |学历:高中 |更新时间:2026-09-01
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:本人自外出工作一直从事厨具类行业,压铸铝锅、拉伸锅、仿压锅、铁搪瓷。从员工做起,班长、金工车间主任,采购,包装主任,品质经理。对生产和品质都较熟悉。做事严谨、积极、有上进心、能吃苦。乐于结交朋友。
车间管理,工程师助理、生产管理性别:男 |年龄:36 |学历:其他 |更新时间:2026-09-01
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
工艺工程师性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2026-08-31
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:建筑施工 
 
自我评价:性格开朗,喜欢与人交流。有电工证,CAD高级绘图师,钳工高级证书。工作认真负责,有一定学习能力。
电商客服性别:女 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2026-08-31
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
车间主任、生产经理、PMC主管,采购性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-08-31
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:语言艺术 
 
自我评价:个人素养: a) 具有良好的职业操守,对服务的企业有着非常高的忠诚度。 b) 专注于结果,致力于双赢,为能和服务企业共同提升而努力。 c) 善于倾听,愿意接受一切对于自身提高有利的意见和建议,同时懂得尊重他人。 d) 积极进取、努力创新、好学上进 2. 职业技能: a) 对于制造型企业基层管理,有着丰富的实践经验,五年扫雪机、园林工具、电链锯、热风枪等机型的生产装配包装、物流及生产管理经验。 b) 确保能够有很好的执行力,对于上级或公司的要求和目标的良好达成。 c) 具备良好的沟通能力,对于下属善于通过交流和绩效的综合方法进行管理。 d) 具有敏锐的现场洞察力,良好的现场管控意识和经验。 e) 有较强的语言表达能力、沟通能力、抗压能力。能更快更高效的打造团队,让其拥有共同企业价值观——企兴我荣、企衰我耻。
注塑品质 前台性别:女 |年龄:23 |学历:其他 |更新时间:2026-08-30
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理、常务副总、精益管理性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2026-08-30
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造及其自动化 
 
自我评价:三、技能与自我评价 28 年高端制造全流程运营管理经验,28 年+ 汽车零部件行业深耕,精通冲压、CNC 机加、焊接、铝合金铸造、涂装、自动化装配全工艺;拥有日资、泰资外资、上市高新民企、本土大型配套企业完整管理履历,兼具传统制造精益升级与智能工厂数字化改造实战经验。 精益管理核心优势 1.完整精益体系落地能力:精通日系 TPS、TPM、5S、VSM 价值流、SMED 快速换模、防错、IE 工业工程、PMC+JIT 准时化供应链;具备 IATF16949、VDA6.3 汽车行业质量体系全流程搭建、内审、落地优化经验;可独立搭建企业精益改善架构,建立常态化降本增效机制,已有多个案例落地、年降本千万级实战成果 2.阿米巴精益经营落地:系统学习中国式阿米巴利润中心经营模式,擅长将精益现场改善与企业经营核算结合,通过精细化单元成本管控,实现降本、提效、增收一体化经营改善 3.精益人才与文化搭建:具备企业内部精益讲师资质,擅长搭建扁平化精益组织,分层开展全员精益培训,搭建精益工程师、技术骨干人才梯队,沉淀可持续自主改善的企业精益文化 智能制造技改核心能力 1.擅长智能工厂整体规划,主导机加、冲压、焊接、装配车间自动化、数字化产线改造;精通机械手、机器人自动化产线落地、工装模具精益优化,打造多品种柔性智能生产线 2.熟悉生产数据可视化、ERP 生产模块精益化升级,依托 PMC+JIT 数字化管控打通计划、物料、生产物流链,减少在制品库存、缩短交付周期 3.具备海外智能工厂标准化精益体系输出能力,可完成跨地域、跨文化制造基地工艺、产线、管理体系标准化复制落地 综合经营与技术能力 1.工艺技术:精通机械加工、钣金焊接、铝合金压铸/低压铸造、注塑、表面处理、总成装配全制程工艺,快速诊断生产瓶颈,规划出精益化工艺优化方案 2.成本经营:擅长全链条生产成本管控、库存资金压降、生产损耗精益改善,多项目实现工序成本下降 15% - 25% 3.统筹经营:可全盘负责企业事业部/全厂经营管理,制定年度运营目标,统筹新品开发、大客户配套审核、海内外工厂项目筹建;兼具销售团队搭建配套经营经验 4.全局领导力:擅长大型跨部门团队统筹,以精益统一全员目标,平衡品质、交付、成本、安全四大维度,稳定达成企业年度经营指标
ERP性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-08-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:精通PMC计划排产,成本控制,生产环节管控,体系化打造从下单到计划生产完成全流程精细化管控,精通各品牌ERP操作,数据分析,逻辑关系,通过软件实现固化公司管理方式跟理念,摆脱嘴上空谈的传统管理思路,让员工之间的沟通更加有效,数据说话,帮助多家企业从零开始到成功上线ERP,改进生产车间工序,每个部门之间的操作规范与职责分配,制定合理ERP操作流程,每个部门新员工的技能培训,保证采购物料与仓库库存物料合理消耗,提高物料的周转率,显著提高了多家企业的人均产值,对企业管理以及精益生产和财务方面有深厚的知识储备。在系统能完整运作的前提下,进行采购计划跟生产计划的制作,保证生产跟采购的实时对接以及数据更新,摆脱传统要通过开会才能了解公司生产跟采购对接,提高公司运作效率,保证物料采购的及时性已经避免物料周转的不及时耽误生产,从而使公司高效运转。