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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至 岁
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
156217张先生中专50男10年重庆
仓库主管经理/生产管理
2026-11-05
133387杨先生大专51男8年湖南通道
生产管理
2026-11-05
248833余先生中专28男5年贵州
巡检
2026-11-05
94407匡先生大专53男10年江西
物控经理,生产管理,PMC经理
2026-11-05
86453任先生大专56男10年陕西
品质部或工程部经理
2026-11-05
241312罗先生大专43男10年四川
后段部长,经理
2026-11-04
239919杨先生高中22男3年武义
实验室
2026-11-04
234075邹先生大专52男10年江西
财务/会计主管/成本会计
2026-11-04
230884彭先生高中51男10年江西
仓库主管/经理
2026-11-04
249947程先生大专46男10年保密
质量管理总监/经理
2026-11-04
218690廖先生高中46男5年四川省
生产厂长最好做保温
2026-11-04
215373张先生中专40男10年湖北
保温杯生产厂长/后段管理/包装主任
2026-11-04
204101郑先生43男2年湖北秭归
生产厂长/生产经理
2026-11-04
200125韩先生高中31男5年河南
线长
2026-11-04
154686曹先生大专43男10年安徽
总经理/副总经理
2026-11-04
123269杨先生高中39男10年贵州
杯业包装主任
2026-11-04
114434何先生大专49男10年广西罗城县
财务(副)总监、财务经理、审计部经理
2026-11-04
247826李先生大专45男8年云南
生产管理无刷电机检验装配
2026-11-04
95978曹先生高中45男10年湖南
生产厂长、经理、行政经理
2026-11-04
80378赵先生大专47男10年四川
副总经理、管理顾问、总经理
2026-11-04
仓库主管经理/生产管理性别:男 |年龄:50 |学历:中专 |更新时间:2026-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文秘 
 
自我评价:诚恳,稳重,勤力,熟练叉车-愿为中小微工厂企业生产流转管控节点制定规范与梳理,仓储物流运作的规划与管培。
生产管理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:给我平台,我必精彩。
巡检性别:男 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2026-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
物控经理,生产管理,PMC经理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2026-11-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流 
 
自我评价:本人至今工作经验已有20余年,熟悉公司较为全面的PMC系统运作,尤其对金属制品和电器行业生产制造管理更加熟悉。拥有独特的管理方法和理念,具备较强的团队整合能力和良好的沟通协调能力,擅长于人力资源的搭配与运用激励措施,具有较强处理事物的弹性应变与接受能力和逻辑思维!坚守基本的做人原则和传统道德,如有幸成为贵公司的一员,将竭尽所能为贵公司的发展贡献自己的力量,坚守岗位、忠于职守!始终坚信学历不等于实力的观念和企业永续经营的理念!未来的竞争是人才的竞争,检验真理的唯一标准是来自于实践,请给我一个施展空间的机会,谢谢!! 添加
品质部或工程部经理性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2026-11-05
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造工艺 
 
自我评价:从1994年至今一直从事内燃机方面工作,对质量管理、发动机各项性能测试及生产异常处理积累了丰富的工作经验,特别擅长以下几方面的工作: 1、擅长园林工具的生产工艺编制、生产异常的及时处理,熟悉工装设备的设计制作; 2、熟悉园林工具的测试方法、熟悉发动机各项性指标及安规标准; 3、具有较强的团队建设能力及良好沟通协调能力; 4、能及时有效的处理生产中遇到的异常问题,并制定应急解决方案,根据异常现象制定相关标准并追踪落实; 5、熟练使用Office、AutoCAD、PRO/E等电脑操作; 6、善于与供应商进行沟通并有效管理; 7、有较强的动手能力及良好的人际关系,能吃苦耐劳,守信用、重诺言,待人热忱,热爱内燃机产品。
后段部长,经理性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
实验室性别:男 |年龄:22 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:检验或者检测类的 有锁厂经验
财务/会计主管/成本会计性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:财务会计 
 
自我评价:自我评价 我从事财务工作三十多年,能独立、及时完成一般纳税人全盘会计凭证与帐务处理,完成财务报表、财务分析,对公司经营管理方法提出合理建议。在财务方面有丰富管理经验,能执行公司制度。特别是对制造业的工厂成本费用管理及资金预算、成本费用管控等有丰富的操作经验。熟悉用友 T+管理系统、U8 生产制造系统、金碟等财务软件等以及企业 ERP 系统的应用与操作,熟悉电脑 Excel等软件操作。
仓库主管/经理性别:男 |年龄:51 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1.本人一直在仓库工作有多年的仓库主管管理工作经验,专注于仓库6s管理和仓库的高效运行,力求仓库数据精确化,仓库所有物料为生产运行准确对接。 2.从一名普通的仓库管理员成长一名仓库管理者始终严格要求自己努力学习提高自己业务能力水平,带领团队更好服务于企业。 3.ERP 软件熟练使用,重视仓库安全管理。 4.组织对仓库管理员的业务培训和指导,绩效考核团队建设,和公司各部门的沟通与协调。 6.编写工作计划、仓库规划报告
质量管理总监/经理性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物理学 
 
自我评价:职业背景:深耕制造行业质量管理领域26年,扑克机/麻将机头部品牌(宣和机电)、日企(倍乐生、一鑫中野) 台企上市公司(美泰)工作背景,产品涉及内销及日韩市场 专业技能:精通行业法律法规及IS09001、IS014000、TS16949、SA8000管理体系,包括电子、五金、塑胶、玩 、毛绒、木制产品的生产工艺及各种品质异常分析与处理;熟练运用质量管理工具,灵活运用数据统计解析复杂质量 问题的根源,如七大手法、TS五大工具、PDCA循环、8D报告、SPC、FMEA等,在供应商引入/稽核(QPA/QSA)/ 改善、质量管理体系搭建/完善、品质把控、非标产品管控等方面拥有出色的综合把控与推动能力,涵盖原材料IQC、生 产过程IPQC、成品FQC、出货OQC全流程。 核心业绩:月度保障5-6款新产品成功交付;过程质量损失由7%下降至2%以下;推动精益生产转型,减少人工60%, 产量提升80%;外部损失由4%降低至0.5%;供应商产品合格率提升5%-8%以上,且批量不良率由4次/月降低至0。 团队管理:20+年管理经验(40余人),善于协调组织、规划管理整体运作,发挥团队能动性高效实现既定目标 职业素养:擅长多元关系处理,组织协调能力突出,能够衔接客户、供应商及内部各职能妥善应对突发状况适时调整 策略,保障公司利益最大化;目标性与计划性明确,结果导向,抗压能力强。
生产厂长最好做保温性别:男 |年龄:46 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:经营管理 
 
自我评价:6年以上,2018年在宁波市慈溪市公牛集团分厂担任厂长助理,厂长,2020年在金华市武义县冷水坑担任厂长至今
保温杯生产厂长/后段管理/包装主任性别:男 |年龄:40 |学历:中专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子 
 
自我评价:生产执行力强,能够独立完成公司给予的生产指标
生产厂长/生产经理性别:男 |年龄:43 |学历: |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:动手能力学习能力强,
线长性别:男 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理/副总经理性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
杯业包装主任性别:男 |年龄:39 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:1.杯业包装全过程熟悉。2.P.D.C.A管理流程.3.工作认真负责,在杯业包装工作20年+。
财务(副)总监、财务经理、审计部经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计电算化 
 
自我评价:1、11年港澳台商等外资企业财务工作经验,比较熟悉外资企业财务核算及管理。 2、其中:6年外资企业财务主管及5年拟上市公司财务经理工作经验。较强的纳税规划与财务核算统筹能力,能有效规范企业纳税行为与企业财务核算标准化,做到税企和谐。 3、善于主持、组织财务工作,善于引导、激励下属完成部门工作目标,并为下属制定切实可行的考核方案及办法。 4、善于组织预算方案的编制,预算管理与预算控制的实施。 5、能为企业建立与健全一整套内部控制体系。擅长编制、完善财务管理制度及财务核算标准化。 6、擅长内部审计流程设计、内部审计方案及审计制度的撰写,善于实施内部审计 7、熟练使用金蝶、用友等多种财务软件;熟练使用神州数码ERP(易飞)、台湾MIS、格讯ERP、SAP等ERP管理软件。 8、热爱财务工作,将继续服务于财务领域,希望在财务领域有更好的发展。
生产管理无刷电机检验装配性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产厂长、经理、行政经理性别:男 |年龄:45 |学历:高中 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:对生产管理十分熟练,对6S初期改进及效果维持有成熟经验。参与的厂内、外培训,对品质控制、仓库管理、计划生产、物流控制、ERP应用有一定的经验。同时长达十三年的工作经历,使我工作中更注重策划、制定工作计划和规则。对所发生的问题有决心策划长期方案来有效解决。因为长期扎根于基层,对员工需求和公司要求的平衡性有相当的把握性。个人沟通能力良好、执行力强、工作负责、有魄力。
副总经理、管理顾问、总经理性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2026-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:本人从事制造行业管理多年,有着丰富的理论知识和实际操作经验,对制造型企业组织体系建立、流程梳理优化、成本控制、生产计划与物料控制、人力资源管理、品质控制有独到实操经验,熟悉iso9001品质管理体系,iso14001环境管理体系,IATF16949体系;7s管理,运用及推行用友erp/U8系统汽配行业ERP、MES金碟K3ERP系统,运用及推行OA办公系统及KPI、OKR绩效管理评估系统;较强的统筹、计划、协调能力;敏锐的洞察力和数据分析能力;超强责任感及执行力;良好的职业道德与职业操守