服务热线:13626795846
⌂
↑
求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至 岁
籍贯:求职者专业:期望工作地点:
有无照片:求职者工作经历:
手机:

请联系客户

电话:0579-83830000
传真:0579-89025713


编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
241475林先生技术人员/自学46男10年浙江温州
注塑车间主任
2026-11-03
249171马先生本科44男10年江西
研发技术总监
2026-11-03
239665陈先生中专39男10年安徽
抛光主任
2026-11-03
230429聂先生大专24男2年贵州兴仁
计划员
2026-11-03
228169张先生高中56男3年四川省南充市
厂长
2026-11-03
249923代先生高中36男10年保密
销售经理/主管
2026-11-03
249922童先生本科40男10年保密
销售总监 销售经理
2026-11-03
217797曾先生职高53男10年江西
缝纫平车主管
2026-11-03
216880陈先生其他42男10年贵州遵义务川
锅具拉伸或拉伸带班,也可以胜任车间主任
2026-11-03
209718陈先生职高23男2年浙江省金华市
电子工程师助理
2026-11-03
195650彭先生大专53男10年重庆万州
仓库主管/经理
2026-11-03
187019刘先生中专34男10年四川
采购,或仓库主管,销售
2026-11-03
246153闫先生大专54男10年金华
品质经理,DQE,来料检,PQE
2026-11-03
249917余先生本科28男2年保密
机械设计
2026-11-03
249916刘先生大专37男10年保密
机械结构工程师
2026-11-03
93063李先生高中53男3年湘
副总.厂长、助理、主任
2026-11-03
245996王先生本科28男5年昭通市镇雄县
全职,工程,生产,管理
2026-11-02
249914李先生大专21男无浙江省金华市
统计
2026-11-02
248183常先生高中23男3年云南
线长
2026-11-02
249250刘女士中专36女10年河南
金工巡检
2026-11-02
注塑车间主任性别:男 |年龄:46 |学历:技术人员/自学 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:其他 
 
自我评价:质量第一,团队合作,员工培训
研发技术总监性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子技术应用 
 
自我评价:自我评价 近 20 年电子电控研发与技术管理复合背景,兼具底层软硬件开发硬实力与团队统筹、项目量产管理综合能力。深耕电动工具锂电电控、园林智能设备、新能源汽车热管理、特种车辆三电、工业工控多领域,熟练掌握电池 BMS、充电器、BLDC 电机 FOC 控制全套核心技术,高度匹配电动工具行业研发、技术管理、总工程师岗位需求。 擅长平衡产品性能、成本、可靠性,快速解决研发、生产各类疑难技术问题;目标导向、执行力强,熟悉永康、武义电动工具行业量产模式、出口认证标准,可独立搭建完整电控研发体系,带领团队快速落地多系列量产产品。 拥有成熟上下游供应链资源,跨部门沟通协调能力突出,能够统筹研发、生产、采购、品质全链条,搭建稳定、低成本、高可靠性电控产品线。 本简历仅为工作概要,更多项目细节、技术方案、降本量产成果可面谈详细沟通。 二、个人概述 拥有近 20 年电子电控研发全流程实战经验,兼具一线软硬件开发与高端技术管理双重能力,深耕电动工具、汽摩三电、新能源热管理、工业流体控制、特种车辆电控、电源功率系统等多赛道。 精通 BLDC/PMSM 无感 FOC 电机控制、高低压电源拓扑、BMS 电池管理、整机软硬件架构设计,可独立完成需求定义、方案选型、硬件 PCB 设计、嵌入式软件开发、DV/PV 可靠性测试、EMC 安规整改、产线 DFM 落地、量产良率管控全链路工作。 历任研发工程师、研发经理、技术副总、技术总监、电控部门负责人,擅长搭建研发团队、制定中长期技术路线、供应链 VAVE 降本、全流程品质体系搭建、跨部门统筹管理。主导多款电动工具、车用压缩机、特种车动力总成项目批量量产落地,具备统筹全产品线研发、交付、量产的综合管理能力。 三、专业核心技能 (一)硬件 & 电机控制技术 1.产品开发覆盖:电动工具(电池包保护板、锂电充电器、无刷角磨机、锂电气泵、智能割草机)、汽摩三电 TCU/BCM/ 差速控制器、新能源汽车电动压缩机控制器、特种车电动力总成、暖通阀门控制器、光伏逆变器、工业控制器; 2.电机控制算法:精通 BLDC/PMSM 无感 FOC、V/F 开环控制、MPTA 最大转矩电流比算法,适配手持工具、园林设备、车用大功率电机; 3.功率硬件设计:DC-DC/AC-DC 开关电源、反激快充拓扑、三相逆变驱动、BMS 电池均衡保护电路;熟练 MOS/IGBT/IPM 功率器件选型、失效分析; 4.电路与 PCB:模拟 / 数字电路设计、多层 PCB Layout、大功率功率回路优化、EMC 预设计与整机干扰整改; 5.安规认证:熟悉 CE/GS/CUL/SEMKO/UL 等全球出口认证标准,具备 EMC、静电、雷击、高低温、老化可靠性完整整改落地经验。 (二)软件与通信开发 1.嵌入式开发:ARM 单片机底层驱动、上层应用逻辑开发,熟练 Keil5;具备 UCOS-II、小型 Linux 系统实战开发经验; 2.通信协议:CAN/LIN 总线、UDS 诊断与 OTA 升级、PWM 调速、RS485/232、蓝牙、Wi-Fi、ZigBee、GSM 无线通信集成; 3.仿真设计工具:Altium Designer、Matlab 电机仿真、Multisim 电路仿真、AutoCAD 测试工装绘图。 (三)技术管理与量产运营能力 1.技术规划:产品线软硬件架构选型、技术路线评审、成本模型测算、新项目方案决策; 2.研发团队管理:搭建研发团队 KPI 考核体系、项目全周期管控、研发效能优化; 3.生产落地管控:DFM 生产工艺标准制定、试产良率爬坡、产线工装台架设计、量产故障问题闭环; 4.供应链管理:元器件双源供应策略、VAVE 价值工程降本、供应商技术对接与评审; 5.品质体系搭建:搭建产品全生命周期品质防火墙,建立故障诊断、追溯机制,达成零召回管控目标; 6.跨部门协同:统筹研发、生产、采购、品质、销售,解决研发转量产各类复杂技术瓶颈。 四、核心竞争优势 1.全链条独立交付能力:近 20 年一线研发沉淀,可独立完成客户需求拆解、方案架构、软硬件开发、仿真测试、EMC 安规整改、样机验证、试产导入到批量量产全流程闭环; 2.多赛道复合技术储备:同时覆盖电动工具锂电电控、园林智能设备、新能源汽车热管理、特种车辆三电、暖通工控五大领域,技术通用性强,可快速适配多品类产品研发; 3.技术 + 管理复合型人才:多年高管任职经历,既能独立完成电机控制核心算法编写、PCB 绘制、样机调试,也可统筹研发团队、制定公司中长期技术战略; 4.量产落地实战经验充足:主导多款电动工具、车用电动压缩机、低速整车电控项目大批量量产,擅长解决电机抖动、发热堵转、充电异常、EMC 超标、高低温失效等行业共性痛点; 5.成熟行业供应链资源:熟悉国内外功率器件、主控芯片、锂电配套供应链,具备成熟物料降本、替代料开发经验,可快速搭建稳定供货体系。
抛光主任性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:其他 
 
自我评价:1
计划员性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
厂长性别:男 |年龄:56 |学历:高中 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:普通y高中 
 
自我评价:在不锈钢厨具行业三十多年,对于工厂全方面管理有着丰富的经验,完全可以胜任锅具制造生产高管及质量管理工作。
销售经理/主管性别:男 |年龄:36 |学历:高中 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:积极向上,严谨富有责任心
销售总监 销售经理性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:具有强烈的责任心和敬业精神,对工作认真负责,始终以公司的利益为重。具备卓越的领导能力,能够激励和引导团队成员朝着共同的目标努力奋斗,打造高绩效的团队。拥有敏锐的市场洞察力,能够准确把握市场机会,及时调整策略以适应市场变化具备良好的沟通和人际交往能力,能够与不同层次的客户和合作伙伴建立有效的合作关系。抗压能力强,在面对高压力的环境和挑战性的公司目标时,能够保持积极的心态并带领团队克服困难。
缝纫平车主管性别:男 |年龄:53 |学历:职高 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:工作认真,吃苦耐劳
锅具拉伸或拉伸带班,也可以胜任车间主任性别:男 |年龄:42 |学历:其他 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:农村人 
 
自我评价:踏实肯干,
电子工程师助理性别:男 |年龄:23 |学历:职高 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业:工业机器人 
 
自我评价:想学技术
仓库主管/经理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:电子技术 
 
自我评价:多年仓库主管工作经验.熟练操作电脑办公软件和ERP系统,使用过金蝶K3(KISS)、用友U8、易飞、管家婆等多种ERP软件,C1驾照,能熟练够操作电动和燃油叉车
采购,或仓库主管,销售性别:男 |年龄:34 |学历:中专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:电子计算机 
 
自我评价:不以自我为中心,会拍摄,剪辑,抖音运营,微信号运营,在威猛达工作期间兼职董事长司机,陪同董事长出差和处理各种工作事物,工作期间可以无偿加班
品质经理,DQE,来料检,PQE性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:焊接工业设备及热处理 
 
自我评价:在工具行业奋斗二十五年 从业中的公司,让自己加强了,塑胶模具,塑胶材料,塑胶工艺;压铸模具,冲压模具,粉 末冶金材料等相关方面的知识;结合教育背景,熟知加工。 品质模块为主: IQC 与 SQE 部门;IPQC 部门;FQC 部门;OQC 部门;在各个公司中都从基层做 起 DQE 模块:多家公司参与重要及大型项目 PQE 模块:处理跟进产品及产线众多异常的解决 担任过品质部经理,统管各部门事项 生产工业工程模块为辅: PE 模块;ME 模块从基层做起;IE 模块比较熟知 担任过工程部经理 技术方面:从学校教育背景,机械工程系体系教育,熟知产品结构。欠缺之处在于用三维软 件进行系统的外观建模及结构设计。 对欧美安规 UL82,UL1662,EN60335,EN60745 等等安规标准;新标准 62841 很熟悉。 在相关公司接受并系统的培训过 8D 接受过博世团队精益生产方面的指导,及质量系统方面的培训 接受过 CRE-O 软件及 UG 软件方面的培训,并能够操作使用 CRE-O 软件。 熟练操作常用办公软件。
机械设计性别:男 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:机械工程 
 
自我评价:专业能力:精通CAD、Solidworks、CAXA等关键工程软件,掌握机械原理、设计、制图等技能,掌握从概念设 计到产品制造的全过程技能,能够高效地进行机械系统分析、设计优化及自动化控制编程; 办公能力:熟练掌握Ofice等办公软件,撰写技术文档和报告60余份。
机械结构工程师性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机辅助设计与制造 
 
自我评价:经验丰富,思维活跃。
副总.厂长、助理、主任性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-11-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:文科 
 
自我评价:职业技能/专长 合理安排并管理人员,根据公司实际情况制订公司的各项规章制度,根据公司生产工艺流程进行合理创新改善:人员精简、品质提升、产能提升;制定并完善各项规章制度:制定《厂纪厂规》、《车间管理制度》、《门岗保安制度》、《餐厅用餐制度》、《宿舍管理制度》等,制定《采购流程工作指引》、《仓库进出货管理流程指引》、《财务工作流程指引》等 。本人熟悉企业管理模式、熟练运作体制流程,在企业改革中具有极强的创新精神,对于企业管理有自己独到的理解与改进方法,能结合该公司的实际情况进行改善及创新,熟练运用7S现场管理。熟练掌握品质成本控制,合理计划安排完成交期。任职公司产能、品质、制度、交期、员工士气、现场等明显改善,成为标准规范公司。 本人领导、沟通、组织、执行能力极强并懂得如何提升员工士气,使其更好的融入工作为企业创造更多的经济效益。曾在公司担任主管、厂长、经理,并有过自己开厂的经历。非常自信能做好,而且有非常成功的经历。
全职,工程,生产,管理性别:男 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2026-11-02
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
统计性别:男 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2026-11-02
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
线长性别:男 |年龄:23 |学历:高中 |更新时间:2026-11-02
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
金工巡检性别:女 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2026-11-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价: