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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
239719祝先生大专398年浙江衢州
品质经理
2026-03-19
93063李先生高中5310年
副总.厂长、助理、主任
2026-03-19
68616钟先生大专468年湖北
生产、物控、仓储、品质
2026-03-19
40654王先生大专4910年贵州
技术经理,研发,结构工程师,三维制图
2026-03-19
241331赵先生高中4410年甘肃省庆阳市
保温杯焊接主任
2026-03-19
214614熊先生中专3610年江西
生产管理,装配线长,包装线长及包装主任(
2026-03-18
198121段先生大专3910年江西
品质管理,进料检验
2026-03-18
196482桂先生高中5310年安徽
保温杯管理类
2026-03-18
229780叶先生大专252年河南 信阳
工程师助理
2026-03-18
160865刘先生大专4610年江西
采购
2026-03-18
129413Z先生本科4910年湖北黄石市大
副总,常务副总,生产副总,管理顾问,
2026-03-18
243254段先生本科5510年保密
生产总监 工厂经理 厂长
2026-03-18
244818曾先生本科22浙江金华
管理,储备,维保,验证,采购
2026-03-18
98110彭先生大专4410年四川省绵阳市
品质经理
2026-03-18
54891何先生本科5810年浙江
办公室主任、品质部经理、仓库管理
2026-03-18
227223赵先生中专3110年云南,曲靖
注塑领班
2026-03-17
156098张先生本科4510年
副总经理,厂长,总工程师,研发经理,电子
2026-03-17
147375郭先生高中4210年江西赣州
五金生产管理 生产厂长 经理
2026-03-17
139292柳女士高中4110年浙江
业务接单跟单
2026-03-17
118485黄先生大专4610年贵州省
生产部经理/厂长
2026-03-17
品质经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-03-19
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总.厂长、助理、主任性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-03-19
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:职业技能/专长 合理安排并管理人员,根据公司实际情况制订公司的各项规章制度,根据公司生产工艺流程进行合理创新改善:人员精简、品质提升、产能提升;制定并完善各项规章制度:制定《厂纪厂规》、《车间管理制度》、《门岗保安制度》、《餐厅用餐制度》、《宿舍管理制度》等,制定《采购流程工作指引》、《仓库进出货管理流程指引》、《财务工作流程指引》等 。本人熟悉企业管理模式、熟练运作体制流程,在企业改革中具有极强的创新精神,对于企业管理有自己独到的理解与改进方法,能结合该公司的实际情况进行改善及创新,熟练运用7S现场管理。熟练掌握品质成本控制,合理计划安排完成交期。任职公司产能、品质、制度、交期、员工士气、现场等明显改善,成为标准规范公司。 本人领导、沟通、组织、执行能力极强并懂得如何提升员工士气,使其更好的融入工作为企业创造更多的经济效益。曾在公司担任主管、厂长、经理,并有过自己开厂的经历。非常自信能做好,而且有非常成功的经历。
生产、物控、仓储、品质性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-03-19
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:工作认真负责,服从安排。
技术经理,研发,结构工程师,三维制图性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-03-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:能熟练运用多款三维,二维设计软件如:ug,cad,ps,coreldraw,和office办公软件等,会产品简单渲染,有很好的团队合作意识,能绝对服从公司和上级的安排
保温杯焊接主任性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-03-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产管理,装配线长,包装线长及包装主任(性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:5年电动工具经验
品质管理,进料检验性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:*** 
 
自我评价:工作踏实细心认真负责<br/>接受新事物能力强<br/>有良好的沟通协调能力<br/>懂电脑<
保温杯管理类性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:普高 
 
自我评价:本人性格开朗,表达能力与沟通能力强,善于学习新事物,有团队合作精神。
工程师助理性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:智能控制技术 
 
自我评价:阳光开朗,热爱生活。拥有良好的沟通和协调能力,善于应变,能够快速适应新环境,工作认真负责,有团队合作精神。熟练使用办公软件。
采购性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济贸易 
 
自我评价:1)精通采购作业流程,有丰富的采购管理经验和供应商开发管理经验。 2)熟悉各类五金及塑胶原料、五金件、塑胶件、电子件、包材、线束、连接器件等物料及各类物料的采购成本分析。 3)熟悉ISO9001质量体系,ISO14001环境体系。 4)熟练掌握用友、易飞、金蝶等ERP操作系統以及OFFICE等办公软件。 5)本人诚信开朗、勤奋好学、积极进取,能吃苦耐劳,有很强的抗压能力,能独挡一面。 6)有快速学习新知识能力和新环境的适应能力,有良好的人际关系及对外沟通能力。 7)工作细致,勇于挑战,富有创新和团队合作精神。 8)已经有10年驾驶经验。
副总,常务副总,生产副总,管理顾问,性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:★ ★管理工作原则: 提倡任何管理决策要能落地方为正确的决策;有多年的实际管理工作经验、ERP/MES推动实际经验、精益生产和自动化工作经验丰富、 擅长企业整体经营规划和策划、变革管理;对企业各部门运作流程管理及改革有全方位的经验,工作责任心强、敬业;思维丰硕、反应敏捷。对于生产系统和质量管理系统,数字化管理理念系统化管理专业水平精通,薪酬设计的原则、原理十分熟悉,如:EMAS、ERP系统、JIT生产、敏捷制造、6S管理工作、现场看板管理、PMC生产计划物控管理;ISO9001、ISO14000、SA8000、TQM、品管七大手法、六西格玛、SPC手法、ORSH、8D手法、供应商评估管理、精益生产和数字化管理工作手法等;沟通能力强、提升管理工作独树一帜、口啤良好; ★ ★管理工作经验: 24年健身器材行业工作经验,20年职业经理人管理工作经验;
生产总监 工厂经理 厂长性别:男 |年龄:55 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工程管理 
 
自我评价:.行业资深管理者:深耕制造业20多年,覆盖户外休闲家具/帐篷、五金、食品等领域,熟悉钣金、机加工、焊接、喷塑、缝纫、注塑、编藤、装配等全流程工艺,熟悉IKEA订单及IMAY管理体系。.全面管理能力:擅长工厂全盘运营,主导PMC、品质管控、工艺优化、成本绩效、仓储管理、5S管理、精益生产以及ISO9000落地等方面。 .团队与协同:10年+跨部门团队管理经验,统筹生产、品质、技术、采购、仓储、设备、外协等多部门工作,解决生产交付瓶颈,确保订单准时交付。 .变革与创新:成功筹建过新车间/流水线,主导过多个工艺改良升级项目,推动企业智能化转型。
管理,储备,维保,验证,采购性别:男 |年龄:22 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:药品质量管理 
 
自我评价:26届应届生,熟练掌握office软件,学习能力动手能力强
品质经理性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:数控技术运用 
 
自我评价:1、熟悉整个品质管理流程与异常处理流程。客人投诉回复处理(8D 5C),新客人验厂接待。和专业的交流电动工具、锂电工具技术知识。 2、熟悉整个电动工具生产程序及精益生产,安规标准及产品的性能要求。 3、熟悉供应商的评估审核流程,能有效对零部件进行风险评估和对新供应商的辅导及有效管理。 4、对精加工料件、压铸件、冲压件、塑胶件性能检测及制造工艺流程熟悉;熟悉零部件的标准制定及各种实验标准。 5、熟练使Office办公软件。熟悉ISO9001:2008质量管理体系标准。 6、参与改善新产品试产、验证、改善、导入全过程管控。 7、参与宝时得 格力博 外贸促销单项目全过程运营管控。 本人为人正直,待人诚恳,具有较强的沟通和组织能力,责任心强,能良好的处理人际关系,具有较强的团队合作意识。
办公室主任、品质部经理、仓库管理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2026-03-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:本人从2000年留职停薪回浙后,在民营企业工作,有多年大、中型企业的管理经验,曾担任过电工(进网许可证、操作证)及行政管理部经理、品质部经理、对企业管理有一定的经验,能结合企业实际编制整套企业标准,及ISO体系文件并监督执行。本人从基层做起,从电工到车间主任,到行政管理部经理、品质部经理。20多年企业管理经验。在任车间主任工作期间曾推行过精益生产、成本、品质管理、绩效管理。同时本人获得了国家ISO9001、14000外审员质量管理体系认证资格证书、和验厂经验、经本人所编制的材料经第三方验收后数家企业均一次性通过。能够承担各种压力,敢于挑战,信德 理念 心态 悟性良好 规划 决策 执行力强 团队合作精神 做人做事谦和热情 严谨稳健 文字语言表述能力佳 适应能力强自我评价良好;熟练操作ERP“管家婆,。
注塑领班性别:男 |年龄:31 |学历:中专 |更新时间:2026-03-17
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总经理,厂长,总工程师,研发经理,电子性别:男 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2026-03-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:应用电子技术 
 
自我评价:* **技术领域:** * 深耕汽摩电子(TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等)、暖通流体控制(阀门智能控制、分户计 量)、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统(电动压缩机控制器)、工业控制器、物联网技术、 光伏逆变器、门机控制器等 * 主导整车特种车辆三电系统全栈架构设计,涵盖两轮/三轮车、UTV/ATV全地形车、高尔夫球车等车型,深度掌控: 三电配置决策、动力性能计算、通信网络架构 * 专注电机运动控制方案(BLDC、PMSM、有刷电机),精通FOC算法、V/F控制、MPTA。 * 熟悉电子元器件选型、功率器件应用(IGBT、MOS管、IPM)及失效分析。 * 精通电源系统设计(DC-DC, AC-DC)。 * 深入理解模拟/数字电路设计、EMC设计/整改、PCB Layout(多层板经验)。 * 熟悉ARM程序设计及应用开发。 * **通信协议:** * 熟练掌握CAN、LIN、UDS(包括软件升级及诊断功能)、PWM、RS485/232、Wi-Fi、ZigBee、蓝牙、GSM等通 信协议。 * **开发工具:** * 熟练应用Altium Designer、Matlab、Multisim、AutoCAD、keil5等。 * **操作系统:** * 具有Linux、UCOS-ii实战经验。 * **标准与认证:** * 熟悉产品安规要求及认证流程(如EMCGSCULSEMKO认证等),具备丰富实战整改经验。 * **管理能力** * 软硬件架构选型(技术路线否决权|成本模型分析) * 生产工艺策划(DFM规则制定|良率爬坡攻坚) * 设计团队KPI体系构建(量化指标设计|效能提升闭环) * 供应链韧性建设(双源策略|VAVE(价值分析与价值工程)降本落地) * 品质防火墙搭建(0召回目标|跨部门协同机制) **核心优势:** **约20年电子研发一线实战经验: ** 软硬件技术深度融合,精通从需求分析、方案设计、软硬件开发(含核心代码编写、PCB Layout)、测试验 证(含DV/PV、EMC)、生产导入到量产管理; **全流程“一条龙”服务能力**。 **深厚行业积淀: ** 对汽摩电子(TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等)、暖通流体控制(阀门智能控制、分户计 量)、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统(电动压缩机控制器)、工业控制器、物联网技术、 光伏逆变器、门机控制器,特种车整车电器设计领域有深刻理解和成功项目经验。 **全面的技术管理能力: ** 多年担任技术总监/副总职位,具备强大的技术领导力、团队管理能力、执行力及跨部门(供应链、生产) 协调能力。 **结果导向与问题解决: ** 注重细节,执行力强,能有效解决研发与生产过程中的复杂技术难题。 **丰富的行业资源: 对外围供应链体系熟悉。
五金生产管理 生产厂长 经理性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2026-03-17
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无专业 
 
自我评价:1、为人正直.作风正派.无不良嗜好。性格外向,爱好广泛。 2 能依据定单或生产计划统筹安排生产,满足客户的对货期和较好的职业素养及责任心,责任感。3 激励员工的工作积极性,建立团结、合作、积极的生产团队。4、配合新产品的研发发现和解决低效率工艺,降低人力成本5 有较强的沟通协调组织能力、执行力,管理能力;工作有激情,有担当6 熟悉易飞ERP系统,善用人 机 料 法 环 。熟悉ISO9001 14000质量管理。熟悉汽车配件行业TS16949 职业技能:有多年五金车间管理经验;精通五金:剪板 冲压 油压拉伸 折弯 焊接 二保焊 电焊 点焊,打磨 抛光,喷塑。五金车间二次加工钻孔,攻牙。熟悉五金模具构造。熟悉各种五金材料冲压油压原理. 熟悉台湾金丰,协易 国标 ,非标冲床 及冲床周边设备如 送料器等.对装、调校,维修模具有较熟的经验动手能力较强 ,会开叉车.持C1驾驶证
业务接单跟单性别:女 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2026-03-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:普高 
 
自我评价:工作认识,学习能力强
生产部经理/厂长性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-03-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:金融 
 
自我评价:◆具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 ◆具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力,极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受压力。 ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力; ◆具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; ◆良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力。
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