自我评价：本人有一定工作经验，有较强的责任心和团队合作精神， 能承受较大的工作压力 能吃苦。

自我评价：1、本人有15大型企业（产值过10亿）管理经验,熟悉户外休闲用品（桌，椅、桌、凳、沙滩椅、梯子）电动工具（电链锯、高枝剪，电镐），园林工具（割草机，旋耕机，扫雪机），健身器材（健身车，跑步机）、汽配行业，门业的生产及过程标准化，流程化制定与控制。 2、注重团队精神，性格稳重,自信心强,工作严谨,注意细节，勇于创新,敢于挑战,学习能力强。 3、目前负责金蝶K3Cloud 7.3、 K/3 WISE15.1的日常运维（包括用户及权限分配、数据导出入及备份、报表自定义、BOS插件开发及服务器维护），主导公司门业接配料BOM开发与实施。负责公司新项目鼎捷ERP(T100)的实施，参与编制公司各部门ERP相关SOP及操作手册，规范及完善ERP系统中财务成本核算机制，对ERP系统供应链（销售、采购、仓库)、生产（物料BOM、主生产计划、物料需求计划、生产排程APS、工艺、车间管理、工序委外等）、财务（应收、应付、成本核算、总账、财务报表等）各个环节的关联流程结合ERP系统进行业务梳理和调整分析。 4、多年MPC（生控与物控管理）经理从业经历，负责生产及物料采购计划制订，参与BOM表制定确认，对影响产能（人、机 、料）及生产过程中的各种异常状况进行记录分析，用数据提供合理化分析。 5、熟悉ERP包括：金蝶云星空 K3 WISE，鼎捷T100、易飞，用友U8;熟练应用各办公软件包括OA,钉钉，图文管理等。 6、有多年ISO体系内审经验，熟悉汽车行业IS16949，ISO9001，等相关管理休系推行应用。

自我评价：做事条理清晰，复杂的事情简单化，问结果不问过程。

自我评价：从事模具工作20多年，能独立完成冲压模具，拉伸模具，连续冲模的设计与制作，工作认真负责，沟通能力强，对新事物接收快，有很好的创新能力。 成功主导过卡式炉，烤炉，不锈钢锅从产品开发，模具设计与模具制作管理，产品装配安排到产品顺利投产。

自我评价：具备加工行业和电器电子成品装配行业： A,CNC，数控车，精雕机，外圆、内圆、无心、平面研磨，铣，钻，攻，冲、折弯、抛光、铸造、焊接、注塑、五金塑胶模具、治具夹具、喷砂氧化、电镀喷涂、20条以上（约1500人）流水线成品组装实际管理经验。 B,有10年以上8000-10000公司各个部门岗位的 实际操作经验，实践阅历，深刻体会，千锤百炼。熟悉加工制造，组装精益生产和工厂整体运营管理，具备线下、互联网销售经验。一路历练，同企业的发展和进步同步成长。通过各个部门以及不同部门的视角、客户的视角、ISO体系的培训学习，能够有效建设管理团队。 C,（人、机、料、法、环）现场5s改善、人员绩效考核、公司流程管理文件制订、供应链管理和成本控制，物控仓库、品质改善的等全面管理经验，具备异常问题处理能力，客户开发以及客户优质服务、推动工作进度、提高工作效率和降低工厂各项成本的能力。 能够建设高效团队，保证工厂的整体正常运营。 D,具备销售部，制造部，行政部，品质部，供应链（采购，成本核算，仓储，供应商）实际管理能力 F.化工行业，压制，硫化，挤出工艺管理

自我评价：本人拥有丰富的社会经验和社交能力，对工作热情积极，语言能力强，思路清晰。能 够及时发现问题，预判问题，并做出相应对策。涉猎广泛，知识面广，能独立主持大 型会议和年会、周年庆等活动；熟悉各种办公设备使用、维护，熟练使用office软件， 能独立培训、演讲。

自我评价：冲压车间生产管理，模具维修与开发，工作积极，责任心强，沟通能力强，有上进心，好学

自我评价：热爱运动、乐观开朗，热情干练、愈挫愈勇，有较强的适应能力。 <br/>善于沟通、诚恳待人，具有较强的交际能力；<br/>善于协调，组织能力强，责任心强。 <br/>勤于实践，勇于创新，具有较强的动手操作能力。 人用嘴说的是虚伪，要用事实说话。 是金子，无论到那里都会发光。

自我评价：一，毕业于湖南工业大学（原株洲工学院）企业管理专业统招本科学历， 二， 20多年制造行业工作经验，10多年制造型工厂全面生产管理工作经验， 三，具有经验型管理向标准化管理转型实战经验！ 四：熟悉卫浴五金、低压电器、汽车配件、车载充电器、汽车音响、电子塑料玩具行业工艺流程！具备成功提升效率、降低生产成本的实战经验 五，在生产管理、品质管理、PMC与工艺改善方面具有丰富经验，熟悉塑胶/电子行业管理。 六，熟悉ISO9001:2015、ISO14001、IATF16949、3C体系等第二、三方认证工作; 七，熟悉精益生产十大工具运用 八，良好的分析和处理问题能力，善于追根溯源、方案落地、固化经验，是持续改善践行者。 九，复合型知识结构，沟通协调能力强，擅长团队的搭建与培养。善于把握人员特点制定管理方法； 十，主张目标导向与过程导向相结合，以KPI完成情况为人员设置晋升通道。 十一，高度敬业、执行力强、沉稳内敛、结果导向，前瞻性思维模式，能承受高强度的工作压力。