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求职者期望职位：	最近上网日期：	求职者学历：
求职者编号：	求职者性别：	求职者年龄：	岁至岁
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编号	姓名	学历	年龄	性别	工作经验	籍贯	期望职位	最近登录时间
213191	吴先生	中专	40	男	3年	湖北省	生产经理	2026-04-19
242041	陶先生	大专	43	男	2年	云南镇雄	品质经理	2026-04-19
154784	岑先生	中专	48	男	10年	贵州晴隆	注塑车间主任	2026-04-19
148684	刘女士	大专	44	女	10年	武义	主办会计/双休	2026-04-19
114369	刘先生	大专	50	男	10年	江西泰和	生产副总/总监/PMC总监/供应链总监	2026-04-19
240342	杜先生	大专	51	男	10年	陕西	现场6S+精益布局+计划物流优化	2026-04-18
243830	姚先生	本科	23	男	无	浙江省永康市	电气工程师，硬件工程师	2026-04-18
220809	陈女士	高中	42	女	3年	浙江武义	销售内勤，跟单	2026-04-18
242832	杨先生	中专	25	男	5年	陕西	电机车间主任/电机调机	2026-04-17
228017	黄先生	其他	23	男	5年	湖南	园林工具售后维修	2026-04-17
225103	梅女士	大专	45	女	10年	永康	会计	2026-04-17
239746	陈先生	中专	46	男	10年	江西上饶	装配主任、包装主任、生产主管	2026-04-17
222087	刘先生	中专	32	男	5年	云南昭通	线长/班组长/园林工具(油锯割草机等)	2026-04-17
232740	章先生	大专	28	男	5年	金华	国内电商运营 1688运营	2026-04-17
169160	王先生	大专	50	男	10年	江西	喷涂主管、厂长	2026-04-17
244961	朱先生	大专	29	男	5年	重庆市	助理工程师	2026-04-17
149387	刘先生	大专	58	男	10年	湖北阳新	PMC经理，生产厂长、生产副总、副总经理	2026-04-17
34689	Y女士	大专	48	女	10年	浙江永康	会计、主办会计	2026-04-17
245932	朱先生	高中	47	男	10年	浙江武义	QA/QC经理品质经理	2026-04-16
245930	罗先生	大专	24	男	3年	保密	电商运营新媒体运营	2026-04-16

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	生产经理性别：男 \|年龄：40 \|学历：中专 \|更新时间：2026-04-19
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：模具设计与开发
	自我评价：寻找合适的平台发挥自己满腔热血

	品质经理性别：男 \|年龄：43 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-19
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：2年经验 \|专业：文秘
	自我评价：本人具备扎实的专业功底与较强的学习能力，能快速适配新环境、掌握新技能。工作中严谨负责、注重细节，善于沟通协作，可高效完成团队目标；面对问题时积极主动，具备独立思考与解决问题的能力。秉持踏实肯干的工作态度，兼具一定的创新意识，愿以饱满的热情投入工作，为团队发展贡献力量。

	注塑车间主任性别：男 \|年龄：48 \|学历：中专 \|更新时间：2026-04-19
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：机械
	自我评价：从事电动工具行业16年，对电动工具各种系列比较熟悉。

	主办会计/双休性别：女 \|年龄：44 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-19
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：财会
	自我评价：做事情仔细、严谨，有很好的适应能力，且具备良好的沟通能力和团队合作精神

	生产副总/总监/PMC总监/供应链总监性别：男 \|年龄：50 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-19
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：工商行政管理
	自我评价：1、有二十多年制造行业生产运营全面实操管理经验，精通PMC流程及实操落地管理； 2、擅长对制造业运作管理作出实际的诊断、梳理，并实行制度与数据化落地管理； 3、拥有丰富的工厂现场规化、仓储规范与物流操作、质量/成本控制、设备管理、供应商管理及人员培养等企业实操落地管理经验； 4、精通产品生产工艺(SOP)的独立制定与优化、产品BOM清单的主导制作； 5、精通ERP系统操作运用、完善及维护（例：用友U8、用友T+、金枫、金碟K3、正航、天心等）； 6、本人为人正直，擅长沟通，具有较强的突发事件处置能力； 7、对待工作的执行力及责任心较强，工作作风全属流程化落地实操型； 8、有较强的敬业精神及分析判断能力，做事果敢，有魄力，完全能够独挡一面而承受较高的工作压力；工作荣誉： 1、2015年度王力集团有限公司 “2015年度优秀管理员”称号，并获荣誉证书； 2、2018年度永康市杰诺工贸有限公司 “2018年度最佳敬业管理员”称号，并获荣誉证书； 3、2019年度永康市杰诺工贸有限公司 “2019年度优秀管理员”称号，并获荣誉证书；

	现场6S+精益布局+计划物流优化性别：男 \|年龄：51 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-18
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：管理科学
	自我评价：个人技能 (一)工厂6S规划实战 1.6S组织规划 2.6S全员培训与实施动员； 3.6S落地实施(1S 2S 3S 4S)； 4.6S检查评比与奖惩； 5.6S改善成果维护； 6.现场浪费识别与改善（二）现场基础工业工程(IE)的培训与实施 1.现场基础工业工程技法实施； 2.现场浪费识别培训与改善导入； 3.现场作业低成本自动化导入 4.精益人才培育与文化构建成果案例：现场减员20多人；生产提效45%；（三）新工厂布局规划改善 1.根据未来产能规划选定产品生产路线 2.根据产品路线确定工厂的功能区块 3.根据功能区块进行生产线精益化标准化布局 (四)精益生产计划与物流改善(含三九拉动法生管组合拳） 1.精益化智能排产计划改善实战: a.主导订单评审,对订单交期负责. b.客户订单-月生产计划-周生产计划-D+1+2计划. c 建立滚动+冷冻式精益计划法, d 向供应商延伸的精益供应链改善, 2.精益化智能物流数字化改善实战: a.运用IE技法推进工艺效率改善.b.运用精益工具推进设备效率(OEE)改善. c运用IE技法推进流程效率改善.d.运用精益与IE技法推进(OPE)效率改善. (五)工厂布局优化与老厂搬迁 1.优化组织架构与流程，明确岗位职责与关键KPI； 2.建立和梳理工厂订单生产流程和运营体系标准化与高效化； 3.构建全员关键KPI组织绩效管理体系； 4.新工厂数字、精益化与智能化布局规划设计与实施； 5.对生产计划链进行精益化改善; 6.新老工厂合并精益布局规划，组织整厂搬迁 ; 7.订单运营流程数字化精益化梳理改善; 主要改善成果; 1年度营收提升45%；2.工厂减员100-300人 3.降低人工100万以上

	电气工程师，硬件工程师性别：男 \|年龄：23 \|学历：本科 \|更新时间：2026-04-18
	待遇要求：面议 \|工作经验：无工作经验 \|专业：自动化
	自我评价：能较为熟练运用办公软件，能使用VBA宏开发一些实用工具进行数据处理分析。熟练运用PS进行基础平面设计工作。使用python开发一些简单的PC端自动化工具。

	销售内勤，跟单性别：女 \|年龄：42 \|学历：高中 \|更新时间：2026-04-18
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：保密
	自我评价：在锅厂，电动工具工作十多年，从事销售内勤，做过跟单，工作踏实。

	电机车间主任/电机调机性别：男 \|年龄：25 \|学历：中专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	园林工具售后维修性别：男 \|年龄：23 \|学历：其他 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：保密
	自我评价：**

	装配主任、包装主任、生产主管性别：男 \|年龄：46 \|学历：中专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：会计
	自我评价：20年的工作生涯，已具备较强的组织协调能力、团队管理能力和突发性事件的处理能力，能快速融入团队，为企业发展做出更大的贡献。

	PMC经理，生产厂长、生产副总、副总经理性别：男 \|年龄：58 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：企业管理
	自我评价： 1.熟悉企业全面经营管理，对营销、人事、生产、采购、技术、质量、信息等方面管理有独特之处； 2.针对制造行业内部营运管理及市场营销具有多年实战工作，有多项成功案例参照； 3.能够将企业的远景战略规划与执行任务相结合、团队建设及激励、培训；具体分解落实到人，避免目标永不落空，完成任务才是硬道理！ 4.擅长人力资源管理，不断沟通协调各部门主管，不断挖掘企业人才潜力，杜绝企业人才内耗；只有团队和谐，上下同心协力、共同追求企业利润最大化、才能实现共赢。本人性格沉稳，对人热情，办事认真细致，敬业，守时，对人员、物料、品质、生产管理有深刻的认识和实际操作经验。具有多年的外资大中型企业中、高层管理经验,和民营企业高层管理经验，熟悉各种生产模式,能独立开展工作,精通制造业各种运作模式!熟悉各种办公软件，会编制作业指导书、检验规程、各部门流程，表单、制度。熟悉企业变革及管理提升流程！

	QA/QC经理品质经理性别：男 \|年龄：47 \|学历：高中 \|更新时间：2026-04-16
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：各种电动机械类工具测试、检验、改进研究，从接触工具开始有 25 年多的丰富经验。性格随和开朗大方，待人友好，为人诚实谦虚，身体很健康，工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心，工作喜欢稳定扎根，不喜欢轻易跳槽。具有亲和力，平易近人.有较强的交流沟通能力，善于表达自我。观察事物细致入微，能够及时发现和更正自我的不足。基本知识扎实，比较全面熟知 GS、UL 相关工具标准，引擎园林、充电工具、电动工具、水泵、发电机、电焊机、空压机等均有深入的了解,能快速准确的判断出产品性能缺陷。平时喜好对相关工具标准上的学习与研究与同行业人员探讨。

	电商运营新媒体运营性别：男 \|年龄：24 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-16
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：汽车检测与运营
	自我评价：熟悉千帆聚光蒲公英灰豚千瓜回转链路等平台工具

	会计性别：女 \|年龄：45 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：*

	线长/班组长/园林工具(油锯割草机等)性别：男 \|年龄：32 \|学历：中专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：园林工具生产管理，品控，现场6S整理。负责任，不怕吃苦。

	国内电商运营 1688运营性别：男 \|年龄：28 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：应用电子技术
	自我评价：善于处理和协调工作事物

	喷涂主管、厂长性别：男 \|年龄：50 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：化学
	自我评价：职业技能/自我评价：自我评价：善于应用人力、机器、材料、方法、环境来完成生产现场的目标.具备很强的计划、组织、控制、协调工作能力。精通生产计划、品质控制、物料管理、善于提高生产效率，控制生产成本，能与各部门互相沟通协调，以按质按量按期为生产主要目标，以公司的利益为出发点，以满足客户为推动力，从而改善生产，提高效率，确保品质减少成本。本人有 10年台资企业基层和中层管理经验，9年港资企业中高层管理经验，本人敬业务实，工作勤奋，坚持一份耕耘，一份收获的原则。擅长组织人员解决工作难题，集丰富的管理经验与扎实的喷涂技术于一身的综合型人才。职业技能：本人从事喷涂行业已有19年时间，其中12年喷涂厂全盘管理经验，5年全厂生产厂长管理经验。精通喷涂/冲压/装配等部门的生产流程。熟悉五金家具，灯饰，家电，美容行业，电炉的生产管理。具备现代企业生产管理理念和管理实战经验。具备较强的判断力和决策能力，计划和执行能力。具备良好的团队管理能力和下属培训能力。具备良好的组织协调能力，沟通能力和现场管理能力。能熟练运用5S管理及ISO9001.2008标准运用。熟练运用ERP系统。办公软件OA系统。

	助理工程师性别：男 \|年龄：29 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	会计、主办会计性别：女 \|年龄：48 \|学历：大专 \|更新时间：2026-04-17
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：财会
	自我评价：工作认真细心，有责任心，喜欢稳定的工作，要求工作地址：古山及古山周边