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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
189830P先生中专265年江西新余
人事专员/采购专员/内销跟单
2026-07-02
196173周先生本科388年永康
体系工程师
2026-07-02
176357梁先生大专4610年陕西
副总 ,生产总监,生产厂长,运营总监
2026-07-02
243922吴女士大专3510年永康
销售内勤
2026-07-02
168948常先生大专3810年甘肃省,镇原
PMC,保温杯生产经理后段经理
2026-07-02
225301邹先生本科263年金华
行政
2026-07-02
160058柏先生大专4810年湖北襄阳
生产经理/注塑经理/生产副总/生产厂长
2026-07-02
229284袁女士高中251年云南
销售 接单 其它岗位
2026-07-02
210195李先生中专318年贵州
网店运营(抖音、天猫,小红书,视频号比较
2026-07-02
94407匡先生大专5310年江西
物控经理,生产管理,PMC经理
2026-07-02
247401刘先生大专5010年江西九江都昌
品质经理,品质主管
2026-07-02
194502周先生大专5110年贵州
PMC经理、生产副总、生产经理、生产厂长
2026-07-02
161899王先生中专5210年武义
副总.生产厂长.生产管理
2026-07-02
145091祝先生大专5110年龙游
厂长、副总、生产部经理
2026-07-02
141753应先生高中5310年浙江永康
销售
2026-07-02
243254段先生大专5510年保密
厂长 生产副总 生产总监
2026-07-02
247130杨女士其他288年贵州
都可
2026-07-02
130992万先生本科4710年湖北
外贸总监
2026-07-02
130988魏先生高中4710年安徽蚌埠
副总经理、生产总监、厂长
2026-07-02
66239李先生本科3810年浙江丽水
总助/人事经理/行政经理
2026-07-02
全选
人事专员/采购专员/内销跟单性别:男 |年龄:26 |学历:中专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:认真可以把事情做对,细心可以把事情做好。
体系工程师性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:环境科学 
 
自我评价:有3年电商工作经历,有1年门厂工作经历,有3年环保工作经历,2年体系工作经验,有驾照
副总 ,生产总监,生产厂长,运营总监性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:运营管理类 
 
自我评价:技能/特长 计算机水平;高级 个人竞争优势及特征 1;运营管理经验;拥有15年以上外企生产型企业运营体系全盘实操管理经历,熟悉 每个运作部门流程和执行标准及规范应用程度的掌握和职业道德的操守。 2;生产技术;熟悉行业产品加工工艺,加工周期,加工标准等;金属机加工类比如( 冲压件/不锈钢拉伸件/压铸/型材挤压/模具制作/旋压/冷镦/热处理/金属蚀刻/拉丝/ 抛光焊接/激光切割/弯管等)木制品类机加工。贴皮/封边/压花/油漆等/塑胶成型类( /电子类SMT/DIP/ASSY)等;经历过表面加工类;喷油/喷粉/喷砂/飘色/水电镀/真空镀/ 氧化/镀锌/镀镍/镀铜/镀金/镀锡/热镀锌/滴胶/热压/丝印/移印/滚筒热转印/烫印等。 3;经历的产品涉及行业;室内/户外休闲用品/运动健身器材/电动工具/保温杯/锁具类/厨具电 器锅铲类/汽车配件类/医疗器材配件类/自动化设备应用类/食品/矿山输送类/网络通讯 类/室内家装陈设类/室内户外行业高端电子照明类/包装材料类/美容美发器材类等,饰 品/礼品/办公用品类等服装行业配件类等。
销售内勤性别:女 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
PMC,保温杯生产经理后段经理性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:油气开采 
 
自我评价:适应能力强,思维转换快,能快速融入环境,并且能吃苦!沟通协调力好,对数据敏感,有独立的思考和判断能力。分析和解决处理异常!
行政性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产经理/注塑经理/生产副总/生产厂长性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:1.本人工作思维清晰逻辑性强 ,做事具有计划性、系统性、时效性 ,性格稳重、开朗正直、处事果断、对工作认真 负责 ,敢于面对困难与挑战; 2:对于人、机、料、法、环的管理比较擅长 ,可以很好的保证生产、品质、交期圆满完成 3.有多年外资(韩资)任职经历 ,担任一线生产管理; 4.有浙江民营企业经历 ,熟悉浙江民营企业生产系统流程 ,符合浙江民营企业特性需求; 5.注塑工艺技术过硬 ,可以熟练使用单、双色注塑机 ,特别对于保温杯、咖啡壶、拖把、电脑、手机、电话机、化 妆品、汽车配件、家居用品等塑胶件工艺调试非常擅长; 6.充满激情能量 ,大局观及原则性强 ,应变能力、企业文化适应能力强。 7:精益生产比较熟悉 ,有实际操作经验
销售 接单 其它岗位性别:女 |年龄:25 |学历:高中 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
网店运营(抖音、天猫,小红书,视频号比较性别:男 |年龄:31 |学历:中专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:销售额做过千万以上。擅长项目运营策划。动手能力强,给我一个人平台还你一个康康大道。
物控经理,生产管理,PMC经理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:物流 
 
自我评价:我是一名具备跨行业资深PMC经理,曾在制造业休闲用品、梯业、工具类、杯业等多个行业担任PMC管理职位,积累了丰富的行业知识和实践经验。我擅长根据行业特点制定定制化的生产计划与物料控制策略,成功帮助企业实现库存降低20%+、生产效率提升15%+。我具备强大的适应能力和学习能力,能够快速融入新的环境并推动业务优化。我始终以客户需求为导向,确保生产计划与市场需求的精准匹配,为企业创造持续增长。 工作经历 添加
品质经理,品质主管性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:1.拥有20多年的品质管理工作经验,熟练应用品质管理工具,如品管七大手法,QCC,APQP,MSA,SPC,PPAP,FMEA等; 2.在多家知名企业担任品质管理工作,对品质体系的管理及维护,部门建设;品质提升计划及推进;客户审核跟进,供应商稽核及辅导等有丰富的工作经验,并能将经验和技能应用到质量管理中。
PMC经理、生产副总、生产经理、生产厂长性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子信息 
 
自我评价:本人具有上进心,组织协调能力强,并有良好的团队合作精神,同时有着高标准完成工作意识和很强的学习能力,有工作责任感,会全力以赴将工作做的更好。十分愿意为贵公司的发展贡献我的一份力量。真诚希望能与贵公司共同努力,共同创造和见证公司的灿烂辉煌。专业生产钛钢结合三层保温杯
副总.生产厂长.生产管理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:积极向上,乐于沟通,具备良好的管理协调能力和现场执行力,具有吃苦耐劳,团结协作的精神。熟悉ISO9001、5S等管理体系;工作认真,有10年以上的生产管理品质管理经验。从事过电动工具,大型机械,扫雪机,高档调酒器,平衡车.电动车等生产管理工作经验.
厂长、副总、生产部经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:文秘 
 
自我评价:1000人以上的仓库主管经验,1200多人的生产部经理与人事部经理经验,适应性强
销售性别:男 |年龄:53 |学历:高中 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:  
 
自我评价:多年的市场招商工作,及销售部内部管理。
厂长 生产副总 生产总监性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:食品 
 
自我评价:•行业资深管理者:有十多年户外休闲用品行业工厂全盘管理经验,主要产品有:户外休闲桌椅、沙滩椅、吊蓝、秋千、帐篷、凉亭等,熟悉金工、焊接、喷塑、缝纫、注塑、编藤、组装及包装等全流程管控,熟悉IKEA订单及IWAY管理体系。 •全面管理能力: 擅长工厂全盘运营,主导PMC、品质管控、工艺优化、成本控制、仓储管理、5S管理、精益生产、绩效考核与培训以及 ISO9000落地等方面。 •团队与协同:10年+跨部门团队管理经验,统筹生产、品质、技术、采购、仓储、设备、外协、人事等多部门工作,解决生产交付瓶颈,确保订单准时交付。 •变革与创新:成功筹建过新车间/流水线,主导过多个工艺改良升级项目,推动企业智能化转型。
都可性别:女 |年龄:28 |学历:其他 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
外贸总监性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:国际贸易 
 
自我评价:立志于帮助企业推广海外品牌拓展海外渠道,有电动工具,户外和餐厨产品的海外品牌运营经验和销售渠道。有20年的海外客户资源,可以帮助企业投入最少的钱实现最大的价值,也可以为刚做外贸的企业承包外贸部门我愿意自负盈亏。 工作积极热情有活力,乐观进取有自信,勇于接受新观念,有明快的决断力,坦白率真勇于接受挑战。善于开发客户,有多年参加国内外大型展会经验;熟悉并能熟练操作国际贸易整个流程:签订外贸合同、制单报关、信用证审单交单、出口收汇核销。(自开发客户遍及欧、美、澳、非、亚洲国家)月创汇额百万美元以上。 为人诚恳,对工作认真负责,具备良好的职业道德和操守。 兴趣爱好:自驾游;运动;电子商务 ,外贸客户开发洽谈订单 签订外贸合同、制单报关出口收汇,能熟练操作整个外贸流程;每个月出口货物百万美金以上。从事国际贸易二十多年,出口过五金工具(各类锂电工具和插电电动工具),以及高压锅、保温杯、办公椅等。有电动工具和高压锅以及保温杯现有国外客户订单资源。 统筹管理IKEA、沃尔玛、家乐福、IWAY、LF外贸验厂审核工作,对不符合点制订整改计划,使之达到各品牌客户的外贸验厂要求。 Aiming at helping enterprises to promote overseas brands and expand overseas channels, I have overseas brand operation experience and channels for outdoor and kitchen products. Fast /precise /work hard *offer customer fast service , make them feeling that they are very important and always get first priority. *Offer customer precise information , make them feeling well and happy to work with us as we are professional. *work hard and learn as much as possible. Then you will know how to catch customer’s point.and also know how to give customer better solution with different options. 1) Make quotation and arrange orders according to customer's requirements. 2) Arrange meeting with customer. 3) Communicate with factory and work as customer service. 4) Keep good relationship with customer. 5)Good at Team Building, management customer information. 6)New Business Development, using all free tools :FACEBOOK,GOOGLE,LINKEDIN,ALIBABA,GLOBAL SOURCES,MADE IN CHINA ... 7)Skillful in using alibaba , global sources, good at anlyzing how to get more enquiries by using the key words through Facebook,Google Trend,Ebay,amazon... 8)Oversees and analyze customer's maketing by whois, google earth, Alexa... 9)Lead the team to touch customer's needs and ensure customer satisfaction; 10)Have experience in participating in international exhibitions, Canton Fair, and other events; establish professional relationships with large volume customers such as ALDI, IKEA, WMT, KMART, TARGET,RIO ETC. 11)Good communicate skills with both customer and supplier, offer good suggestions to both factory and customers.
副总经理、生产总监、厂长性别:男 |年龄:47 |学历:高中 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:文科 
 
自我评价:1.本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。熟悉日资企业、台资企业、民营企业管理模式,有培训辅导企业经验,二十多年企业管理经验,十多年高层管理经验,工作期间曾成功推行过精益生产、成本管理、绩效管理、目标管理、ISO国际质量管理体系认证、7S管理等,并取得了良好的效益。本人综合管理能力比较全面,细心,责任心强,重安全、重质量,重流程,重制度,重现场,从车间现场一步一个脚印的实干做起。对生产制造管理与控制流程有很强的实战经验。对新环境、新事物融入接受比较快。 希望进入民营企业,把日资企业的管理模式与台资企业的管理模式带入民营企业,帮老板管理、整合工厂、辅导工厂,使企业更上一个台阶,体现人生的工作价值观。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的生产设备与工艺要求(线缆生产设备、切割、冲压、台钻、丝印、喷涂、抛光、电镀、装配、包装等)及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 2.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 3.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 4.根据平衡计分卡管理、目标管理及各《岗位说明书》要求,制定并完善部门各岗位KPI考核制度,以打造高效团队。 5.熟悉ISO9001/14000/TS16949体系,并有体系推行和落实经验。 6.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 7.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA管理进行不断改进、完善。 8.熟悉现代制造型企业7S、PMC、ERP等管理理念,并具有实操及推动经验。 9、精通生产计划制定、统筹、并推进生产进度分析、质量控制及物料控制、采购成本及物流各环节控制。 10、熟练操作office办公软件。 11、熟悉客户验货、验厂流程。
总助/人事经理/行政经理性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-07-02
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
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