自我评价：善于沟通及组织协调，逻辑性思维强; 有良好的心态和责任感，勇于面对挑战； 自主学习能力较好. 擅长于强化团队建设及凝聚力的提升；注重细节性管理. 擅长于 ERP 系统的推行、实施及过程管控；

自我评价：学习能力强,善于理解和分析，性格开朗，有强烈的责任心，具有团队合作精神跟良好的工作心态，能吃苦耐劳，有上进心，态度认真，对工作负责，如有机会定会给贵公司创造价值。

自我评价：希望工作地点在总部中心附近，有社保的最好。

自我评价：本人性格热情开朗，待人友好，为人真诚谦虚。能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。善于与人沟通。在校连续两年获国家励志奖学金，工作期间连续两年获优秀员工奖，有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。抗压能力和强烈的责任感，有较强的专业能力和事务处理能力。

自我评价：1、对小米管理体系有一定的认识和参与（主要是SQE方面和市场问题处理方面），和新宝、格力等体系内的供应商资源池有部分交叉接触，各门类物料供应商都有实际主导管理（塑胶件、电机、PCBA、线材等管理最多），电器类主要供方在广东一带； 2、参与主导新品研发（手板-MP）全链条物料标准、工艺实现、一致性、检验培训等管理，对物料合规性、安全、符合性、产品质量提升、问题分析改进等把控，主导新品上市的EWP、RMA分析改进，量产的TOP3分析改进等 3、供应商的开发审厂、推进体系完善、飞行检查、考核评价等机制，与供应商一同成长； 4、对产品全品种物料属性、加工工艺等都有成熟经验，能快速找到问题，排除异常，善于运用8D/5W1H/PDCA等处理问题的方法处理问题，对制程工艺、实验验证提供帮助；

自我评价：****

自我评价： 资深内控制度《⽣产管理、资材管理，物流管理，采购管理，销售管理》设计及策划安排⼈员，熟悉ISO9000、9001、 ISO14001等体系。从事管理⼗多年，管理经验丰富，能结合实际有效制定切合实际，合理的管理制度，贯彻执⾏。 ⼯作观念： 勇于承担责任，积极进取，以公司利益⾄上。具有全局观念，积极的态度和全⽅位的多维⻆度思考分析解决问题。接纳差异， 善于创新突破。擅⻓运⽤统计技巧解决问题。不回避⽭盾，⼤胆管理，思维严谨，善于观察，计划得当。 管理理念： 善⽤激励机制，以模范带头脚踏实地教育感化同事及下属，营造有效的沟通⽓氛，常沟通为习惯，合理果断决策，组织建造有 效的管理团队，发挥能⼒，创造价值。 ⾃我评价: 沟通⼒强 执⾏⼒强 学习⼒强 责任⼼强 雷厉⻛⾏ 新平台，新环境，新事物，愿从基层学习，锻炼成⻓，共同进步。 熟悉计算机操作，Word、 Excel、天思T8、⽤友ERP等操作系统熟练。

自我评价：能吃苦耐劳，对待工作认真热情，有责任心，踏实肯干，一步一个脚印 学习能力强，对于新环境的适应能力较强，可以承受较大的工作压力，具有克服工作困难的勇气和信心拥有良好的人际关系，和同学之间关系和睦，能融洽相处