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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
245770张女士大专245年贵州
行政前台文员
2026-04-10
183623黄女士高中292年贵州
人事文员 淘宝客服
2026-04-09
149120陈女士大专3610年武义
行政/人事/人力资源
2026-04-08
228445赵女士大专251年贵州
人事
2026-04-07
245650胡先生其他5710年永康
行政 内勤 销售
2026-04-07
241390郑先生大专4010年乐清
行政经理、办公室主任、人资行政经理
2026-04-07
129351向女士中专355年湖南
接单、销售内勤、跟单、助理,出纳,文职类
2026-04-07
31844李先生本科425年永康
行政副总,办公室主任,人力资源,
2026-04-07
242223袁先生大专5210年湖北
行政人力副总、生产副总、厂长
2026-04-06
245226徐女士本科22浙江金华永康
实习生
2026-04-06
234925龚先生中专378年浙江丽水
行政人事
2026-04-06
77731贾先生大专563年湖北
副总、部门经理(质量负责人)、厨具、厨房
2026-04-05
245511王先生大专4910年安徽
人事行政总监,人事行政经理
2026-04-04
244264唐女士31保密
行政人事
2026-04-02
241860伍女士大专273年贵州
行政人事
2026-04-01
16879汤女士高中4010年浙江金华
行政人事、会计助理(可学),其他合适的都
2026-04-01
219547陈女士大专283年贵州
行政,人事
2026-03-31
245131胡女士本科232年武义
人事行政专员/主管
2026-03-28
245289陈先生本科328年金华
人事行政 管理岗
2026-03-27
243654郑女士本科3410年浙江武义
行政类或者储备人才类
2026-03-25
行政前台文员性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-04-10
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:5年经验 |专业:计算机应用技术 
 
自我评价:适应能力强 上手快 会来事 反应快 客户有需要能第一时间作出相应的解决方案
人事文员 淘宝客服性别:女 |年龄:29 |学历:高中 |更新时间:2026-04-09
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:
行政/人事/人力资源性别:女 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-04-08
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:武义建行大堂经理 武义公安局接警员 后台客服
人事性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-04-07
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:从事过:销售经理 装修
行政 内勤 销售性别:男 |年龄:57 |学历:其他 |更新时间:2026-04-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:2017~2025年曾当过村支书,国家级民协会员
行政经理、办公室主任、人资行政经理性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2026-04-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:16年以上人资行政管理、综合办公室主任工作经验,熟悉品牌男装、品牌女装、厨具用品 设计+生产制造+营销销售流程。其中6年以上两家规模1000人以上生产制造+内、外贸销售+跨境电商与国内电商企业行政办公楼、后勤食堂宿舍保安保洁、消防安全环保、企业ISO体系认证、信用等级评价、资质申报、政/商机构团体工作对接、外商验厂等。10年300人以上品牌男装连锁公司综合管理工作。管理团队28人,完成上万平生产厂房搬迁、七千平办公大楼搬迁,节约行政费用百万元以上。
接单、销售内勤、跟单、助理,出纳,文职类性别:女 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2026-04-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:本人性格开朗,为人诚实守信。工作勤奋,认真负责,尽职尽责,有耐心。
行政副总,办公室主任,人力资源,性别:男 |年龄:42 |学历:本科 |更新时间:2026-04-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:个人工作能力较强,有多年的行政管理经验,希望和企业一起成长!现在的工作稳定,如有更好的发展空间的话,可以考虑!
行政人力副总、生产副总、厂长性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-04-06
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:台企从事生产管理13年,多年上市公司人资管理及企业管理咨询经验,对制造型企业运营管理有自己独特的见解和执行能力,严守职业操守。对制造型企业内部管理体系梳理、组织结构建设及人力成本管理有独特的心得。 特别熟悉五金(休闲家具、运动器材、户外休闲系列、不锈钢制品、小家电)行业,优势:优秀的制造型企业成本控制、过程管理、质量控制及人员管理能力。 项目经验 现场优化项目(精益生产)2002/10-2004/1 所属公司: 东莞佳成五金制品有限公司 项目描述: 带领的团队将一个只有20人、年产值不到一千万元的作坊三年内打造成200多人、年产值1.5个亿的企业,期间从接单--报价--打样---成本核算--生产过程---出货全过程掌控。
实习生性别:女 |年龄:22 |学历:本科 |更新时间:2026-04-06
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:金融工程 
 
自我评价:
行政人事性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2026-04-06
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:文科 
 
自我评价:脾气好,执行力强
副总、部门经理(质量负责人)、厨具、厨房性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2026-04-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:医药学 、 中医学及医政管理 
 
自我评价:对发热盘、发热管、电水壶、咖啡壶、咖啡机、果汁机、打蛋机、感应电机、串激电机、罩极电机、微波炉、电饼铛、电油炸锅、电烤铛、压铸锅、压铸、浇铸产品、电风扇、取暖器、厨房家电用具等等整个工厂的质量管理; 小家电、饮水机、洗衣机、空调、冰箱、冰柜、取暖器等的质量管理; 五金、塑料、钢化玻璃行业的生产质量管理; 熟练运用品质管理基本流程; 熟练编制公司各部门的管理文件; 熟练编制品质管理资料、品质检验作业指导书、检验相关的表格及报告单; 熟练运用及掌握ISO9000质量管理体系,以及体系资料的编写与推行; 对品管人员的管理技术、运用技能、质量体系的培训; 电器的安规要求培训; 对员工质量意识、职业道德、5S现场管理的培训; 对公司最基本的七大浪费进行培训; 熟悉3C、UL、GS、CE、TUV、SAA、EMF、EMC、KC、CB等等认证; 熟练QC七大手法、8D、7S等现场管理; 熟悉公司整体运作及相关要求; 熟悉运用人力资源管理“六大”模块的管理及行政管理; 本人管理严谨,认真负责、思路清晰、做事果断,为人踏实、正直。
人事行政总监,人事行政经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-04-04
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:公共关系学 
 
自我评价:可以独当一面,也可以打好辅助,为团队助力。
行政人事性别:女 |年龄:31 |学历: |更新时间:2026-04-02
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
行政人事性别:女 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-04-01
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政人事、会计助理(可学),其他合适的都性别:女 |年龄:40 |学历:高中 |更新时间:2026-04-01
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:
行政,人事 性别:女 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-03-31
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
人事行政专员/主管性别:女 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:视觉传达设计 
 
自我评价:3年人力资源领域实战经验,具备全面的HR模块操作能力。擅长员工关系管理、薪酬福利优化及行政后勤统筹,注重细节与流程规范。具备良好的沟通协调能力和风险防范意识,能够高效完成人力资源各项日常工作,为企业提供稳定可靠的人力资源支持。
人事行政 管理岗性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:土木工程 
 
自我评价:专业证书: 1. 企业人力资源管理师证、劳资管理证; 2. 市政二级建造师证,市政道路(桥梁)中级工程师证; 3. 市政施工员岗位证,材料员岗位证,建筑焊工证,公路施工员证; 专业技能: 1. 办公能力:精通 WPS/Office 办公软件(尤其擅长 Word、Excel),擅长标书、制度文件、整改报告等各类商 务文档的撰写与排版,具备优秀的数据处理和文档规范化能力。 2. 业务能力:深耕市政工程招投标、合同档案管理、安全资料管理全流程,熟悉建筑行业劳资人事工作,能兼顾 工程业务与人力劳资合规管理; 3. 综合能力:具备 9 年工程行业实操经验,严谨的流程执行能力、高效的跨部门沟通能力,对招投标/资料/劳资 合规性把控严苛,能快速适配岗位需求。 个人荣誉证书: 建筑业协会优秀项目经理证书 公司优秀员工证书 9 年市政工程行业招投标、资料管理、项目管理实操经验,兼具人力资源与劳资管理专业持证能力,是工程业务+ 人力劳资的复合型从业者,一人可兼顾投标资审、资料管理、劳资合规等多项工作,帮企业节省人力成本,擅长 跨部门沟通与资源整合,能高效处理多任务并行的工作场景。做事严谨细致、条理性强,对行业合规性有深刻认 知,标书资审零废标、资料管理零差错,曾搭建标准化资料体系并实现效率提升,所管项目争获市级优质工程、 安全生产优良工地。现专注于工程行业内勤主管岗,愿以专业的复合能力、严苛的合规把控,为企业提升招投标 成功率、资料管理效率及劳资合规性贡献价值。
行政类或者储备人才类性别:女 |年龄:34 |学历:本科 |更新时间:2026-03-25
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法学 
 
自我评价:工作细致严谨,有高度的责任心,能妥善处理繁琐的日常行政事务、档案管理与文书工作。 具备良好的沟通协调能力与学习能力,能快速适应新工作内容与环境。 熟练使用WPS/MS Office办公软件(Word, Excel, PowerPoint)进行高效办公。
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