自我评价：1性格开朗，语言组织能力强，擅长对外谈判。 2做事认真负责，有不达目的不罢休的做事态度。 3有良好的团队合作能力，可快速融入新的团队中，并且做为“自燃人”带动团队其他人发光发热。 4对五金件的加工工业，制作流程，价格评估熟练，可以熟练的看懂加工图纸。

自我评价： 从企业管理咨询公司开始职场之路，系统研习外资企业、内地民营企业：生产、品质、采购、人事行政管理系统。每次蜕变，都基于坚守共同目标与协同为正确导向；去构建和创造价值流程；正确的行动了才会有收获。擅长目标锁定、分解、细化、实现。所有的管理动作都围绕目标展开。用数据说话。 1、做为公司的中高层管理者，重要的是能承担责任，管理的底层逻辑和路径：所有的行为都基于目标为导向，以数据看结果。去研究人心和人性，才是企业管理的灵魂。 2、对人资管理系统六模块、行政管理系统六模块，有多年管理经验，建体系建标准；规范人的行动、过程；达成结果目标。 3、熟悉日资、台资企业、内地民营企业、上市公司；行政、人力资源系统体系搭建、流程设计再造。熟悉第三方验厂审核、质量体系审核，能独立操作、确保安全通过； 4、从人资行政管理、总助、不同管理角色的转变；具备复合型的管理能力；能根据公司现有规模及实际现状去做区分、优化、改变；给团队赋能并引领团队进步。 A、由企业生存往发展转变时，专注于管理的内功升级。推进公司进步； B、由游击队往正规军转变时，面向未来；体系标准建设，与公司决策者强强并肩。 5、能独立策划实施：绩效考核体系（KPI/OKR/BSCI）、筹建公司管理升级大讲堂、项目申报、管理创新推动；生产现场标准化改善、一核两系滚动生产计划推进； 6、擅长目标管理，能清晰地规划目标及实现的路径；做好资源的最佳配置者：明确可衡量、可实现、相关联、有时限；并对目标进行细化、分解、纠正，确保目标实现； 7、协助公司制定阶段发展规划、（销售、生产）目标；达成计划；主导负责的项目有： A、团队建设：架构.配置.体制.培训.规范。B、制度建设：整合.阶段.实施.调整。 C、目标管理：岗位分析—岗位消耗—确定计划目标—跟踪—调整—措施。 D、数据管理：时段测定—数据整理—确认指标—分化指标—跟踪指导。 E、目标测定：月度、年中、年度；在实施中：总结、分析、改进。

自我评价：1.本人学习能力强，对三维造型软件较为熟悉，有实习经历，获得过机械设计竞赛校三等奖，互联网+竞赛校一等奖 2.大三担任团支书兼任新生班级的班助期间，做事认真负责，能在规定时间内完成指定工作，效率高，不拖沓

自我评价：退役军人 1.抗压能力强，有压力的情况下效率和生产力反而会高，并且能按时完成任务 2.责任心强，做事细致认真，考虑周密，能从多方面考虑问题如何去解决 3.有一定的随机应变能力 4.讲规矩，有组织，有原则，乐于奉献 5.乐于助人，亲和力强

自我评价：**

自我评价：本人性格开朗，为人诚恳，乐观向上，工作积极进取细心，态度认真，适应能力与团队精神较强。忠实诚信，有原则，责任感极强，自制力强，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废，学习力较强，并且愿意虑心向他人学习，不逃避问题。 具有亲和力，平易近人，善于聆听与人沟通。 

自我评价：1.熟练掌握跨境电商运营及外贸业务流程，具备高效的市场开拓和客户维护能力。 2.具备深厚的国际贸易专业背景，通过专业学习及实习经验，对外贸业务有全面而深入的理解。 3.精通出口业务联络、洽谈及谈判技巧，能够有效运用英语进行专业沟通。 4.拥有本科学历，专业对口，为国际贸易领域培养的专业人才。 5.具备出色的英语应用能力，CET-6证书持有者，语言技能全面涵盖听说读写。 6.个性积极向上，具备卓越的团队合作精神及沟通能力，对销售工作充满热情，能承担较大工作责任。

自我评价：毕业校招进入和乐门业，曾从事门产品生产管理、门和门配产品工艺、质量及售后；23年8月进去浙江大力从事门产品质量及售后工作到至今；具有多年金属产品加工经验，对金属产品的冲压、折弯、喷涂、电镀、组装、检测、售后经验丰富；性格沉稳、适应、学习能力强，能很快上手所从事工作；

自我评价：1.具有良好的学习能力，耐心，细心，做事有条理，有原则，有较强的责任心意识，沟通 和应变能力强，待人有善，热情，团队意识强