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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
218752王先生本科33男5年贵州毕节
机电工程师助力,电子车间主任,生产经理助
2026-06-11
132906王先生大专38男5年河南鹿邑
业务员
2026-06-11
60446陈先生大专39男1年河南商丘
管理 技术 品质等
2026-06-11
24625陈先生大专43男10年安徽黄山
ERP管理、PMC主管
2026-06-11
247015贾先生大专49男10年湖北
生产/PMC高级管理
2026-06-10
223999李先生高中59男10年江西
品质经理、生产经理
2026-06-10
246888张先生中专37男5年江西
保温杯喷塑
2026-06-10
246767侯先生中专29男3年河南林州
电子工程师
2026-06-10
237624叶先生中专34男5年安徽
注塑领班
2026-06-09
247001李先生大专25男5年保密
机械工程师 工程师助理
2026-06-09
241679李先生中专26男3年汉
焊接自动线线长
2026-06-08
208059王先生大专35男8年武义
门业技术
2026-06-08
231680陈先生高中60男10年浙江永康
生产管理
2026-06-06
217797曾先生职高53男10年江西
缝纫平车主管
2026-06-06
66118沈先生本科45男10年浙江永康
财务经理
2026-06-06
20422董先生本科42男10年四川阆中
运营副总、人力资源总监、总经理助理
2026-06-06
238525杜女士大专26女2年贵州
文员、统计员、助理
2026-06-05
246956钟先生本科24男1年浙江金华
助理工程师
2026-06-05
212125杨先生52男10年贵
保护焊,电焊,铁焊,焊接
2026-06-05
231324宋先生本科31男3年云南
CAD制图(有人带) 销售
2026-06-04
机电工程师助力,电子车间主任,生产经理助性别:男 |年龄:33 |学历:本科 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:机械电子工程 
 
自我评价:尽职尽责,认真努力。 尽最大努力为贡献自己的一份力,尽最大可能实现自己在公司的价值和意义。
业务员性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:从2011年开始从事园林工具行业,熟悉油锯、割灌机、微耕机、绿篱机等等的产品结构及品质控制要点,并且有6年园林机械的生产管理和品质管理经验。能熟练使用Office、Excel 等常用办公软件;我性格开朗,待人真诚、可靠,做事有责任心。并且肯吃苦耐劳,具有很强的团队精神和协调能力。在目前的公司担任国内销售经理,渴望更大的平台和机会,向往长期在内销业务方面发展
管理 技术 品质等性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:积极,能吃苦,工作认真,有很强责任心,集体荣誉感较强,持之以恒。比较喜欢运动比如打篮球,打乒乓球,喜欢跑步
ERP管理、PMC主管性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2026-06-11
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机教育 
 
自我评价:1.工作认真负责,执行力强,坚持今日事今日毕。 2.IT 技术 + 生产计划管理双重经验,能打通 ERP 与 PMC,提升效率。 3.近 7 年深耕同一家制造企业,流程熟悉,稳定性强、责任心强。 4.善于解决问题,注重成本控制与效率提升,适配制造业管理需求。
生产/PMC高级管理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数学与应用数学 
 
自我评价:从业背景:20年仓储、物流管理工作经验,10年PMC管理和物控管理经验;任职于国际化钢铁行业,汽车配件 行业,中外合资金属、塑料制品等大中型企业;具备供应链体系管理思维,擅长制度搭建,团队激励和赋能,持 续优化生产计划管理、采购管理、仓储物流相关业务流程。 十划管理:提出动态产销平衡理念,制定产能目标及生产计划,生产完成及时率99%;掌握治炼,扎机,焊管 冲压,焊接,装配,涂装等生产工艺,跟进新品及量产品生产进度,推动工艺及操作规范化,降低成本。 物控管理:任职期间库存盘点准确率3个月内实现99%以上,高龄库存成本降低7.5%,运输费用降低11%;通 过合理优化工作流程和工作方法,员工工作效率提高15%-30%。 专业技能:熟悉TS16949和ISO9000质量管理体系;15年以上的ERP应用经验,通晓MPR运行原理;熟练 云用ERP系统(金蝶云、用友U8、鼎捷-易拓等)及OA、WMS系统;精通EXCEL函数、图表分析等;能 熟练使用CAD、UG、CATIA等看图、识图。 职业理念:将脚踏实地的做自己热爱的工作,工作会带来无限乐趣的职业理念,融入到工作中;做事善规划有条 里,擅实操自强自律;对人富有热情,性格开朗,善人际沟通,带动团队共同完成工作任务。
品质经理、生产经理性别:男 |年龄:59 |学历:高中 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人有30年家具类生产管理和品质管理现场经验丰富,93年开始接触户外家具行业,对户外家具类产品的生产工序、工艺要求、加工方式方法、品质要求标准均十分了解;20年开始接触休闲家具类产品,利用以往在户外家具的工作经验进行管理工作,也取得一定成效。 本人比较擅长于品质现场问题的处理,产品质量、工艺等方面的改善提升,是实操型管理,对于理论化管理不擅长,也不苟同。认为说的天花乱坠不如踏踏实实干出来来的实际。
保温杯喷塑性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
电子工程师性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2026-06-10
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:通信工程 
 
自我评价:具备完整的嵌入式软硬件开发能力,能够独立完成从方案选型、原理图与PCB设计到固件编写、低功耗优化及量产维护的全流程工作。硬件侧熟悉2~4层板Layout、电源管理及EMC/ESD基础整改;软件侧精通多厂商MCU(STC/新唐/ST/辉芒微等)外设驱动开发,擅长裸机状态机架构与低功耗管理,同时具备FreeRTOS多任务编程经验。在多个智能锁项目中,通过软硬件协同设计将休眠功耗降至微安级,并自研类串口通信协议解决了MCU资源受限难题。善于利用示波器、逻辑分析仪等工具快速定位时序与信号完整性问题。工作严谨主动,能够为生产、售后提供有效技术支持,持续推动产品质量改进。快速学习新平台与新协议,适应多任务并行开发,追求产品可靠性与工程落地。
注塑领班性别:男 |年龄:34 |学历:中专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械工程师 工程师助理性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-06-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:工业机器人应用与维护 
 
自我评价:本人具有很强的责任心和团队意识;有较强的工作,和解决问题的能力。善于交际,能正确的处理人际关系,团结人心。为人坦诚、自信、乐观,处事冷静。对事情认真负责。
焊接自动线线长性别:男 |年龄:26 |学历:中专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
门业技术性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-06-08
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:机电自动化 
 
自我评价:门业经验接近10年。精通2维CAD, 3维UG ,sw,门友软件新版工艺录入,老版门友录入后修改.各类钣金结构设计,算单,展开,出图,编程熟悉城市小非标,系统门,铸铝门,甲级门结构!适应能力强,大部分门厂最多花一星期能适应!
生产管理性别:男 |年龄:60 |学历:高中 |更新时间:2026-06-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:基础学科 
 
自我评价:1. 从事企业管理工作30多年,有比较专精的中大型企业市场拓展及销售管理、生产统筹、 生产现场改善,工薪设计、员工和干部培训等经验。熟悉“6S”的推行及维护管理。特别擅长制造业企业精益生产现场改善及企业绩效管理; 2. 永康大中型企业工作多年,参与了各企业产品结构升级的策划和运作、主导精益生产模式的研发和试产。能将外资企业的规范化管理模式与民营企业的家庭式管理模式有机结合,形成一套规避了家庭式管理模式缺陷的、符合永康企业现状的规范化、高效益管理模式; 主要技能: 1. 擅长企业战略规划和经营分析; 2. 精通企业预算管理和核算管理,能有效实施营运成本控管; 3. 精通质量管理体系推行和主导持续改善工作; 4. 精通现代企业管理制度的制定和企业文化的打造. 5. 精通企业现场改善和流程改造。 成功个案: 1995年:永江公司保温杯国内营销策划; 2000年:永江滑板车外贸出口拓展专案; 2004年:南龙集团车业整个项目; 2009年:浙江梦得力电器有限公司战略布局和流程改造; 2012年:澳特多短期内完成了多个国际知名认证,和布局规划。
缝纫平车主管性别:男 |年龄:53 |学历:职高 |更新时间:2026-06-06
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:工作认真,吃苦耐劳
财务经理性别:男 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2026-06-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济学 
 
自我评价:诚信、正直,能勇于承担挑战性的工作;有会计证,有良好的财务基础和管理经验。
运营副总、人力资源总监、总经理助理性别:男 |年龄:42 |学历:本科 |更新时间:2026-06-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:稳重、有能力,有担当,有责任。
文员、统计员、助理性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-06-05
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:医学影像技术 
 
自我评价:我热情积极,对工作充满无限热爱与责任心。具备扎实的知识理论,能迅速适应新环境,高效完成任务。善于团队协作,能倾听他人意见,发挥团队优势。拥有较强的学习能力和应变能力,勇于面对挑战。注重细节,追求卓越,过往工作成果显著。善于沟通,亲和力强,能迅速融入集体。相信我的热情、能力与态度能为团队带来新活力,期待与您共同前行。
助理工程师性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-06-05
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
保护焊,电焊,铁焊,焊接性别:男 |年龄:52 |学历: |更新时间:2026-06-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:焊接技术二十年,服从上级安排,工作认真负责。
CAD制图(有人带) 销售性别:男 |年龄:31 |学历:本科 |更新时间:2026-06-04
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:本人拥有良好好的公共意识,、服务意识,对于工作认真负责。善于发现,思维灵活,具备良好的协调能力及执行力,有责任心,为人亲切随和,做事稳重,有集体荣誉感,思想积极上进,纪律性强,虽然不一定是最优秀的,但在工作生活中一定是生活的好伙伴,工作中良好的搭档!