自我评价：学习能力强

自我评价：**

自我评价： 工作认真负责，有责任心，沟通能力强。

自我评价：优质企业管理者，具备现代企业管理理念和丰富的实践经验，人品与能力俱佳。 1、熟悉企业经营管理。根据公司发展规划，制定年度经营方针、目标，将年度经营目标分解为各部门目标，根据部门目标，制定年度工作计划，以大部绩效的形式，对各项指标的完成情况进行考核，促进经营目标的达成。 2、熟悉企业管理体系的搭建和优化。完善企业管理架构的顶层设计，搭建和优化企业经营管理体系，实现企业管理的标准化、制度化、流程化。 3、熟悉人力资源和行政管理，对现代企业人力资源、行政管理模式有系统的了解和丰富的实践经验。熟悉人力资源六大模块，擅长企业人力资源管理体系的搭建、人力资源的规划、人员招聘渠道与人才数据库的建立、员工培训体系建立、企业薪酬与绩效体系的建立和维护、员工关系管理；能根据企业的目标与工作实际，量身定做管理制度和工作流程，并有效实施，定期对制度流程实施效果进行评估和优化，使制度和流程更切合企业的发展实际；熟悉企业文化的提炼、论述、培育，熟悉总务预算管理，熟悉企业各类会议及决议管理，熟悉企业用工的法律法规和风险管控。 4、熟悉企业工业化效率提升和精益生产，熟悉6S管理落地；熟悉质量成本控制、采购与供应商管理。对于企业生产经营(生产布局、流水作业、平面化管理、U型线、工业化改进、多能工培养等)有丰富的实战经验。 5、熟悉生产管理体系建设和运营，熟悉计划管理和订单及时交付;，熟悉与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作，组织、监督、调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 掌握生产过程中的质量状态，协调部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题，保障生产顺畅有序。 6、熟悉体系的运行与维护（ISO9001、ISO14001、ISO45001、CCC等），熟悉客户验厂，熟悉IATF16949质量管理体系，以及五大工具（SPCMSAFMEAAPQPPPAP）的运用，熟悉VDA6.36.5审核的组织和审核整改跟进，具备体系维护和完善能力，熟悉第二方、第三方审核。 7、文笔优秀，熟悉PPT及各类文案的编制。

自我评价：本人诚信守则、稳重大方，2014年之前在江苏工作，苏南重工、辽鞍机械（中外合资企业），积累了人力资源实战经验，同时对企业有实际的工作经验并熟悉永康企业，具备良好的计划执行能力，能理解领导的意图，制定工作目标和可操作的执行计划。通过有效的资源和对任务的优先顺序的安排，保证计划高效，顺利实施。

自我评价：本人乐观开朗，积极好学，有自信，具有设计的创新思想；对待工作认真负责，细心，敢于挑战，并且能够很快融于集体。思想上积极要求上进，团结同学，尊敬师长，乐于助人，为人诚恳老实，性格开朗善于与人交际，工作上有较强的组织管理和动手能力，集体观念强，具有团队协作精神，创新意识。

自我评价：1、具有较强的沟通/协调能力，及大型上市企业集团行政规划/行政全盘管理经验，熟悉国家劳动用工相关法律法规制度。2、具有多年大型企业集团行政管理经验，熟悉行政管理“六大模块”，对行政管理制度起草/执行，绩效考核，企业文化建设及人事管理/人员招聘/人员培训尤为擅长，并具有独到见解！对政府外联及项目申报流程/人员熟悉。3、具有多年物业市场~小微园区物业水电/维修/招商/消防安全环保/人员管理实践经验及物业人员招聘渠道等。

自我评价：会开车懂电脑责任心强诚信正直

自我评价：工作负责，认真，严谨，好学。