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编号	姓名	学历	年龄	性别	工作经验	籍贯	期望职位	最近登录时间
249445	苏先生	大专	22	男	1年	湖南	工业互联网运维工程师 / 数字孪生平台运	2026-10-07
249443	z先生		24	男	无	广东	普工	2026-10-07
217177	吕先生	中专	38	男	5年	浙江永康	机修电工	2026-10-07
193964	廖先生	高中	58	男	5年	武义	叉车司机或保安，二岗位都有证	2026-10-07
183920	王先生	大专	40	男	10年	安徽	技术工程经理、品质经理	2026-10-07
248080	李先生	中专	36	男	3年	汉	喷漆小工	2026-10-07
64887	陈先生	高中	40	男	3年	永康市龙山镇	塑料模具工已有10年的经验	2026-10-07
238182	张先生	本科	29	男	2年	云南昭通	机械类或其他、可学	2026-10-06
249038	啊先生	高中	29	男	10年	中国	五金模具工	2026-10-06
249428	吴先生		37	男	无	江西	面议	2026-10-06
214145	杨先生	高中	31	男	8年	贵州	金工车间主任，数控车床	2026-10-06
161488	毛先生	大专	53	男	无	浙江	工装	2026-10-06
159467	尹先生	中专	34	男	8年	云南省昭通市	锂电工程师助理	2026-10-06
66237	方先生	大专	41	男	3年	浙江永康	销售技术品质采购	2026-10-06
232540	数先生	其他	44	男	10年	武义	数控类型，车床。加工中心。钻工中心。机加	2026-10-05
249372	张先生	本科	46	男	10年	保密	锂电产品部研发经理	2026-10-05
249085	王先生	中专	27	男	2年	云南	普工，装配工	2026-10-05
200497	吕先生	大专	29	男	2年	武义	CAD制图	2026-10-05
195976	吴先生	中专	39	男	10年	云南	生产管理：(焊接主管，金工主任，自动焊编	2026-10-05
190469	小先生	其他	38	男	10年	贵州	锅厂钻孔复底数控磨底主任	2026-10-05

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	工业互联网运维工程师 / 数字孪生平台运性别：男 \|年龄：22 \|学历：大专 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：面议 \|工作经验：1年经验 \|专业：工业互联网应用
	自我评价：深耕工业互联网领域，系统掌握工业数据采集、数字孪生建模、工业 APP 开发、边缘计算、能耗管控等专业技术，拥有三一重起工业互联网试点项目全流程落地经验。熟悉各类工业物联网网关、可视化与能源管理平台，具备数据对接、系统调测、园区数字化体系搭建实操能力；擅长项目统筹、活动策划与多方协同沟通，能够高效对接研发、设备、生产等团队完成项目落地。持有中级数字孪生、低压电工相关职业证书，现场实施能力扎实，做事责任心强、抗压耐劳，自主学习能力优异，擅长通过数据分析落地能耗降本、设备健康管理等数字化解决方案，可胜任工业互联网运维、数字孪生运营、能耗数据管理、厂区数字化技术支持等相关工作。

	普工性别：男 \|年龄：24 \|学历： \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：2000-3999元 \|工作经验：无工作经验 \|专业：
	自我评价：

	机修电工性别：男 \|年龄：38 \|学历：中专 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：机电
	自我评价：在五金机械加工行业从事维修工作10余年，对机械加工设备，气动，冲压，液压设备，起重设备，配电，发电，空压机等设备维修维护工作较为精通。

	叉车司机或保安，二岗位都有证性别：男 \|年龄：58 \|学历：高中 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：***
	自我评价：2015/5 拿到叉车上岗证工作认真，仔细，稳重

	技术工程经理、品质经理性别：男 \|年龄：40 \|学历：大专 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：机电一体化
	自我评价：机械

	喷漆小工性别：男 \|年龄：36 \|学历：中专 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	塑料模具工已有10年的经验性别：男 \|年龄：40 \|学历：高中 \|更新时间：2026-10-07
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：3年经验 \|专业：模具
	自我评价：还好

	机械类或其他、可学性别：男 \|年龄：29 \|学历：本科 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：2年经验 \|专业：
	自我评价：

	五金模具工性别：男 \|年龄：29 \|学历：高中 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：..
	自我评价：有十年五金模具丰富工作经验

	面议性别：男 \|年龄：37 \|学历： \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：面议 \|工作经验：无工作经验 \|专业：
	自我评价：

	金工车间主任，数控车床性别：男 \|年龄：31 \|学历：高中 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：8年经验 \|专业：保密
	自我评价：**

	工装性别：男 \|年龄：53 \|学历：大专 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：面议 \|工作经验：无工作经验 \|专业：工装设计与制作
	自我评价：1：本人性格开朗、稳重，待人热情且真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于创新；有较强的团队协作精神和适应能力；纪律性强，工作积极配合。2：熟练cad、pro/e等二维三维软件能独立完成工装的设计与制作。

	数控类型，车床。加工中心。钻工中心。机加性别：男 \|年龄：44 \|学历：其他 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：……

	锂电产品部研发经理性别：男 \|年龄：46 \|学历：本科 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：机械电子工程/机电一体化
	自我评价：核心优势:1、拥有20年锂电园林工具研发经验:深耕格力博、大叶股份等行业头部企业，主导打草机、链锯、吹风机、割草机、智能割草机(视觉+RTK+激光雷达)、扫雪机等全系列产品开发，涵盖18V至80V多电压平台。2、丰富的团队管理经验:现任大叶锂电产品部研发经理，管理32人团队，负责人才培养、CBB库建设、设计规范制定及三电平台搭建，具备从技术攻关到团队建设的全面管理能力。3、产品全流程开发能力:熟悉从前期策划、设计、开模、实验验证、小批量试产到认证移交的全流程，精通电池包、控制器、电机匹配选型及参数设定。自我评价: 1、锂电园林工具超过十年的实际开发经验，对于从新品的前期策划，明确开发方向及成本，完成产品设计、开模、实验验证、小批量试产、认证以及产品移交经验丰富2、参与开发各阶段的评审，提出改善建议，处理项目开展中遇到的疑难问题，保证项目进度的正常进行和按期量产 3、拥有丰富的开发和项目管理经验，平台18V-40V-58V-80V均有涉及4、工作认真，善于发现并改善工作中的异常问题，做人诚信，对生活对自己充满信心。性格外向心里抗压能力强，最喜欢的书老子的《道德经》，爱好中国传统文化，喜爱旅行，善于结交朋友。

	锂电工程师助理性别：男 \|年龄：34 \|学历：中专 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：8年经验 \|专业：
	自我评价：

	销售技术品质采购性别：男 \|年龄：41 \|学历：大专 \|更新时间：2026-10-06
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：机电一体化
	自我评价：工作认真服从安排勇于拼搏

	普工，装配工性别：男 \|年龄：27 \|学历：中专 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：面议 \|工作经验：2年经验 \|专业：
	自我评价：

	CAD制图性别：男 \|年龄：29 \|学历：大专 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：面议 \|工作经验：2年经验 \|专业：效果图
	自我评价：在家装店从事效果图

	生产管理：(焊接主管，金工主任，自动焊编性别：男 \|年龄：39 \|学历：中专 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：数控与机加工
	自我评价：工作认真，具有一定的抗压能力。

	锅厂钻孔复底数控磨底主任性别：男 \|年龄：38 \|学历：其他 \|更新时间：2026-10-05
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：数控
	自我评价：***