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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
236247白先生其他283年金华
保温杯抽真空
2025-04-09
223445龙先生其他31贵州
电动工具装配 保温杯金工
2025-04-09
238599王女士其他278年
普工
2025-04-09
236087杨先生大专221年湖北
品质管理仓库管理
2025-04-09
238003陈先生283年
普工、包装工、装配工
2025-04-09
213749向女士大专3910年湖北
仓管主管\PMC
2025-04-09
238363黄先生中专18云南
普工
2025-04-09
238594罗先生395年贵州
生产管理
2025-04-09
238380陆先生大专221年安徽
检验
2025-04-09
238585李先生大专3810年保密
金工车间主任
2025-04-09
184071施先生本科45永康
副总经理-兼职
2025-04-09
238579张先生中专285年
保温杯抛光
2025-04-09
232212 先生其他355年贵州
拉伸
2025-04-09
237594何先生中专348年贵州
车间管理、工厂管理
2025-04-09
237442黄先生大专222年广西
司机仓管统计
2025-04-09
238575王先生中专4910年安徽
组装、普工
2025-04-09
236951陈先生本科272年贵州
生产计划 仓库管理
2025-04-09
237498吴先生大专252年陕西省商洛市
操作工
2025-04-09
238571胡先生中专283年永康
跟单员、仓管员
2025-04-09
105343金先生中专3710年永康
采购经理,采购主管
2025-04-09
保温杯抽真空性别:男 |年龄:28 |学历:其他 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
电动工具装配 保温杯金工性别:男 |年龄:31 |学历:其他 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业:保密 
 
自我评价:****
普工性别:女 |年龄:27 |学历:其他 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质管理仓库管理性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:会应用计算机,具备一定的品质和管理经验,大胆细心责任心强,能够与不同层次的人员进行沟通交流,建立良好关系,能够取得他人信任,勇于面对挑战突破自我
普工、包装工、装配工性别:男 |年龄:28 |学历: |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
仓管主管\PMC性别:女 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计 
 
自我评价:*****
普工性别:男 |年龄:18 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
生产管理性别:男 |年龄:39 |学历: |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
检验性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
金工车间主任性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计制造 
 
自我评价:电动工具 园林工具 磨具加工
副总经理-兼职性别:男 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:电气工程 
 
自我评价:本人找五金制造、保温杯行业的管理岗位,这样能发挥我的最大优势! 一、特长与技能 擅长精益生产管控,熟练生产绩效管理,更好激发团队凝聚力和战斗力;“武”出众、“文”出彩,是职业经理人中的佼佼者: 1、擅长精益生产管理。熟练运用精益管理理念,抓住重点环节,解决生产颈瓶,减少各类浪费;发挥员工智慧,提升关键工序的科学操作方法,提升生产效率。 2、精准把握品质要点。强化员工质量意识,把理论知识与实际生产相结合,突出重点工序、关键环节,做好质量全过程管控,避免重复发生同类异常,持续提升品质。 3、稳步推行生产绩效。熟练掌握人力资源中的人才招聘、绩效管理两大模块,根据不同生产管理岗位,制定相应的关键指标体系,重点抓好验货通过率、产品合格率、交期达成率等KPI绩效考核,更好激发管理团队的潜能。 4、精通企业制度建设。结合企业实际,熟练制订完善的企业制度体系,抓好重点岗位的贯彻与考核,确保制度的落地执行,实现制度化、规范化管理。 5、拥有法律职业资格。熟识法律,融汇贯通情、理、法三者关系,为企业防范经营风险,及时协调企业的内、外法律关系。 二、工作原则 工作原则:拼搏进取、务实创优 性格特征:阳光开朗、以诚待人 三、求职意向 1、永康、武义年产值超1亿元的企业; 2、岗位:总经理、副总经理
保温杯抛光性别:男 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:其他 
 
自我评价:1
拉伸性别:男 |年龄:35 |学历:其他 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:**
车间管理、工厂管理性别:男 |年龄:34 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
司机仓管统计性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
组装、普工性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:其他 
 
自我评价:1
生产计划 仓库管理性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:会计学 
 
自我评价:积极,自信,大胆,沟通力强,成熟稳重,责任心强,心态稳定,敢于担当重任,接受能力强,能迅速接受新的理论与技能; ● 专基础扎实,善于与人沟通,通过一些校外的实践工作,能吃苦耐劳,抗压能力较强,有较强的组织、执行能力和团体协作精神,能 迅速的适应各种环境,并融合其中。
操作工性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
跟单员、仓管员性别:男 |年龄:28 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:其他 
 
自我评价:5年物流管理
采购经理,采购主管性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2025-04-09
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:国际商务 
 
自我评价:***
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