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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至 岁
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
245441刘女士大专21女1年保密
会计 文职类
2026-03-31
140162柏先生大专49男10年江苏扬州
电动工具研发部经理
2026-03-31
235919李先生中专32男10年四川省宜宾市
门业技术 激光割排图
2026-03-31
232088夏先生中专51男3年江苏昆山
生产副总/经理
2026-03-30
242606郑先生大专36男10年金华
产品结构工程师
2026-03-30
245394赵先生中专21男2年保密
质检
2026-03-30
191978巩先生本科50男10年浙江武义
林业机械工程师 技术质量副总
2026-03-30
245389陈先生大专26男2年保密
质检
2026-03-30
245382毛先生本科38男5年甘肃陇西
设备主管
2026-03-30
244403王先生大专38男3年浙江省缙云县
技术
2026-03-29
212605古先生中专33男5年****
3d打印技术员
2026-03-29
245322钱先生本科51男10年金华
质量管理/测试工程师 检验主管
2026-03-28
245318戴先生本科40男10年保密
机械结构工程师
2026-03-28
244072童先生大专36男10年安徽
杯壶行业、技术部经理
2026-03-28
144686黄先生大专38男10年浙江
实验室技术员 质量管理/测试工程师(QA
2026-03-28
106886谢先生高中54男10年江西省
金工 焊接 前段生产管理
2026-03-28
245289陈先生本科32男8年金华
人事行政 管理岗
2026-03-27
245287顺先生本科34男5年保密
储备店长 外贸
2026-03-27
245283金先生职高48男10年衢州
开发主管,品质经理 工艺工程 精益生产
2026-03-27
174157杨先生大专38男10年浙江金华
技术经理/研发总工;研发工程师
2026-03-27
会计 文职类性别:女 |年龄:21 |学历:大专 |更新时间:2026-03-31
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:院大数据与会计专业 
 
自我评价:1.武汉船舶职业技术学院大数据与会计专业毕业,具备扎实的专业基础和良好的学习能力,能够快速适应岗位需求.2.熟练掌握办公软件操作,持有新道云1+x业财一体信息化证书,具备较强的信息化办公能力。3.在校期间从事人造草坪互联网推广营销兼职工作,通过剪映软件在抖音、快手等多平台运营账号,展现出较强的责任心与执行力 4.曾任电商客服,具备良好的沟通能力与客户服务意识,能有效处理客户问题并提升满意度。 5.拥有文员相关工作经验,熟悉日常办公流程,能高效完成各类行政事务。 6.有销售内账处理经验,熟练使用管家婆软件进行数据管理,具备一定的财务数据处理能力。 7.有工厂劳资统计相关经验,熟悉基础数据统计与整理工作。 8.工作态度积极,具备良好的职业素养,致力于在会计领域持续深耕与发展,具备良好的职业发展潜力。
电动工具研发部经理性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-03-31
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:本人从事电动工具研发已有十七年工龄,有丰富的电动工具开发经验和管理经验、对电动工具结构比较熟悉,成功研发了博世skil品牌10寸斜断锯、博世skil品牌10寸台锯,冲击螺丝批、冲击扳手、扭力电钻、冲击钻、电圆锯、曲线锯、电刨、砂光机、砂带机等系列产品,擅长对产品的成本控制,从而确保公司产品利润的最大化,同时在同行业中具有较强的竞争力,精通PROE三维造形,CAD二维制图,会各类工艺文件的编制,会单项串激电机设计,会各类齿轮计算,适合技术副总或总工职位。
门业技术 激光割排图性别:男 |年龄:32 |学历:中专 |更新时间:2026-03-31
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产副总/经理性别:男 |年龄:51 |学历:中专 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:化工 
 
自我评价:工作认真,目标明确,注重“传帮带”善于组织团队作战,结合民营与外资企业各自有点展开管理工作模式,其它依据工厂目标展开!
产品结构工程师性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:……
质检性别:男 |年龄:21 |学历:中专 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:汽车维修 
 
自我评价:我非常适应职场能力 适应能力强有较好的沟通能力动手能力工作热情
林业机械工程师 技术质量副总性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造装备与技术 
 
自我评价:特长:精益生产、PPAP、资源整合、企业标准化 高新技术 1.从基层做起,了解所有的模具生产流程; 2.与时代共进,了解国家政策,分析政策对公司及部门的影响。 3.主导IATF16949体系,把体系与公司实际相结合,融合为公司的体系和管理规范。 4.把握供应商,了解他们的心理,同时能与客户沟通,在最低成本内解决问题。 5.高新技术项目确认与编写, 6.了解空压机的整个运作及相关的质量要求,制作质量管理流程和标准; 7.了解直流电机的制造流程和技术质量要求; 8.了解精铸、精加工、抛光、电机的质量要求 自我评价: Ø较强的团队管理能力和丰富的项目开发经验 多次带领强项目团队进行全新项目开发,能指导团队在每个节点的项目开发工作。 Ø极强的汽车车身钣金制造过程控制能力, 良好的沟通能力和团队协作精神 对车身钣金制造工艺(从OTS开始,PPAP到SOP的过程熟悉)、制定工艺文件标准、对时间节点的把控、对前期开发各环节出现问题的解决和沟通能力以及与供应商沟通协调的能力都能准确把控。熟悉汽车IAT16949的内容和要求,并按体系要求制作相关的工艺文件,公司高科技项目的编写等工作内容。工作勤奋、努力,态度积极,能够迅速、准确的处理相关事务及进行后续跟踪,可以带领团队与外部门、供应商、设计公司等进行良好的沟通和交流。 强烈的进取心和责任感、良好的适应能力
质检性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:建筑工程技术 
 
自我评价:1.一年以上质检经验,熟练使用word、Excel、wps等各种办公软件 2.半年以上工程测绘经验,熟练使用南方Cass等CAD软件 3.对数据敏感,勤奋好学,有团队意识,工作严谨,具有团队精神
设备主管性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2026-03-30
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:国家英语四级证, AutoCAD证,电工三级证,工业锅炉水处理一级证, 工业锅炉司炉工证,初级工程师证,内审员证,装载机操作证
技术性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
3d打印技术员性别:男 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2026-03-29
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:**** 
 
自我评价:****
质量管理/测试工程师 检验主管性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:国际经济与贸易 
 
自我评价:在机电五金,机械轻工行业,有质量检验和管理的经验
机械结构工程师性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1、发表论文“家用燃气灶具热效率提升研究”获得日用电器国家级期刊2022年度优秀论文三等奖; 2、论文“吸油烟装置及其油烟离心装置技术研究”获得家电科技国家级期刊2024年度优秀论文奖; 3、荣获4项发明专利:一种新型蓝牙模块,一种多联式油烟机及其控制方法,一种集成灶,一种利用油烟机风机动能驱动的油烟 动态拦阻装置已获得证书; 4、熟悉产品研发流程,具备项目管理及团队管理能力; 5、熟悉产品的选材,材料特性及加工工艺; 6、掌握燃气具标准及测试方法,具备独立完成整个项目测试能力,并具有较强的发现,分析及解决问题的能力。 7、熟练运用5M1E,5W2H,PDCA等分析方法。
杯壶行业、技术部经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:熟练3D(creo)、2D(caxa cad)等专业绘图软件,以及wps、word、ppt等办公软件; 有较强的适应力和沟通能力,能及时完成公司和部门分配的工作任务; 有较强的责任心和抗压能力,面对异常问题和开发难题,不妥协、不推诿,努力攻关; 具备独立、自主设计能力和异常处理能力; 对整体项目推进有较强的管控力,熟悉和掌握新品开发所有流程; 有清晰、明确的工作思路,有良好的团队合作精神,且无不良嗜好。
实验室技术员 质量管理/测试工程师(QA性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:具有丰富的电动工具,园林工具,电池包测试经验,实验室搭建,以及产品质量控制经验
金工 焊接 前段生产管理性别:男 |年龄:54 |学历:高中 |更新时间:2026-03-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:/ 
 
自我评价:1、本人熟悉现代企业管理理念,精通精益生产、全面质量管理、全员设备管理,并擅长生产效率改善、质量改善和生产成本控制。在长达19年的工作生涯中,我积累了丰富的成功案例,对企业管理有着深刻的理解和实际操作能力。 2、我能够根据公司需求制定合理的生产计划,全面负责生产部的日常管理,并确保产品的生产质量符合公司品质标准和客户要求。我不仅注重产品质量,也致力于改进生产工艺,提高生产效率和产品质量,我致力于提高团队的技能和工作效率。 3、我认为自己是一个具有战略思维、组织能力强、善于沟通的团队领导者,能够在高压环境下保持冷静,迅速作出决策。我热衷于学习新知识、新技能,不断提升自己,以更好地适应不断变化的工作环境。我期待能够将我的经验和能力运用到新的岗位上,为公司的发展做出更大的贡献。
人事行政 管理岗性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:土木工程 
 
自我评价:专业证书: 1. 企业人力资源管理师证、劳资管理证; 2. 市政二级建造师证,市政道路(桥梁)中级工程师证; 3. 市政施工员岗位证,材料员岗位证,建筑焊工证,公路施工员证; 专业技能: 1. 办公能力:精通 WPS/Office 办公软件(尤其擅长 Word、Excel),擅长标书、制度文件、整改报告等各类商 务文档的撰写与排版,具备优秀的数据处理和文档规范化能力。 2. 业务能力:深耕市政工程招投标、合同档案管理、安全资料管理全流程,熟悉建筑行业劳资人事工作,能兼顾 工程业务与人力劳资合规管理; 3. 综合能力:具备 9 年工程行业实操经验,严谨的流程执行能力、高效的跨部门沟通能力,对招投标/资料/劳资 合规性把控严苛,能快速适配岗位需求。 个人荣誉证书: 建筑业协会优秀项目经理证书 公司优秀员工证书 9 年市政工程行业招投标、资料管理、项目管理实操经验,兼具人力资源与劳资管理专业持证能力,是工程业务+ 人力劳资的复合型从业者,一人可兼顾投标资审、资料管理、劳资合规等多项工作,帮企业节省人力成本,擅长 跨部门沟通与资源整合,能高效处理多任务并行的工作场景。做事严谨细致、条理性强,对行业合规性有深刻认 知,标书资审零废标、资料管理零差错,曾搭建标准化资料体系并实现效率提升,所管项目争获市级优质工程、 安全生产优良工地。现专注于工程行业内勤主管岗,愿以专业的复合能力、严苛的合规把控,为企业提升招投标 成功率、资料管理效率及劳资合规性贡献价值。
储备店长 外贸性别:男 |年龄:34 |学历:本科 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:商务日话 
 
自我评价:会日语 蒙古语
开发主管,品质经理 工艺工程 精益生产性别:男 |年龄:48 |学历:职高 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:在健身器材行业有二十几年的工作经验,熟悉各种健身器材,蹦床的全部开发生产流程,具备一定的技术,生产管理能力。
技术经理/研发总工;研发工程师性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-03-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:熟练使用cad、三维SolidWorks、效果图表现3dsmax+vray渲染器等软件,熟练使用各种办公软件。能独立开发创新入户门各种结构设计五金开发,三维结构装配虚拟打样,有限元静应力分析,在产品开发过程中擅长各种新材料新工艺导入产品设计、建立完整的供应链体系,产品族体系,出具产品BOM表按成本控制要求控制产品造价、编制出具生产用下单图纸,编制出具外协机加工下单采购图纸等。擅长原创开发五金结构件如铰链、拉手等,并结合美学比例优化设计。 自我评价:具备良好的逻辑思维能力、逆向思维能力、发散思维能力,喜欢换位思考站在市场竞品以及终端客户的角度看待产品从而提高产品力以及附加值,在客户端视角审视产品组合,以使产品不出现风格跑偏、定位模糊、卖点不明、产品体系断层等常见通病。 精密产品工程师的经历带来外观设计中宽阔的选材,表面工艺选择视角,合理的产品全流程整体加工工艺安排,以及以完美产品为追求的产品开发理念。