自我评价：从保温杯基层焊接到焊接车间管理，喷漆车间管理，计划部管理，生产部管理，业务员业务部经理，技术及设计部管理，公司日常事务管理，经理15年磨一剑能全面胜任500日-1000日企业公司副总经理职务

自我评价：要求: （本人长期从事6到20人外贸部团队管理工作，懂外贸团队管理建设， 有一整套实用性高效率的管理规范，要求，条例和激励机制， 如果招聘还需要做最最基本外贸业务员工作的那种外贸经理， 请不要打扰我！！！！！！） 1.二十年外贸业务员和外贸经理管理工作。外贸部团队管理最多20人。 2.五年业务员时代独自操作全程订单，独自操作日本会社，法国家乐福 欧尚超市订单.每个客人订单都达到2亿。 3.极擅处理客人报价，还价，自身涨价，付款方式等外贸环节以及售后出现的等等问题。 4.善于面对面客户沟通，做成朋友，再做生意，善于处理客人试图改换他家供应商的想法。 5.对问题邮件有独到的处理方式。 6.独自带团组织近30多次广州交易会,香港展会,德国　非洲，美洲等展会经验. 7.善于对人性和事务的观测,见多识广，思维灵活，做事非常细心,负责。 8，独自拜访欧洲，美洲，亚洲，非洲等国外客户。 要求： 1.包吃,包公寓式房间 2.每月开车补贴 3 月实发到账底薪工资不低于16000. 4.有一定的管理实权，老板知道重视人和尊重人. 5 公司多展会平台.团队管理，提成每季度发。 6.老板心急,没有真正实力，不懂外贸，无长远眼光,不舍得投入，坐那想美事的人，请勿打扰我. 7 先电话联系沟通情况,合适见面谈.以免浪费双方时间，本人人在外地，如果公司真诚邀约，本人会特意过来面谈， 请报销一切费用花销。 谢谢各位老板。

自我评价：熟悉国际贸易全流程 对产品运营有深入的理解 有出色的逻辑分析能力

自我评价：10年以上外贸经验。 具有良好的英语沟通表达能力，熟悉市场开发，熟练网络操作。 能独立负责开拓市场，联系国外客户，寻求订单。

自我评价：本人性格和善，平易近人。工作积极主动，勤恳塌实，做事认真负责，吃苦耐劳，具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。

自我评价： 有较强的观察力和应变能力，能够妥善处理运营期间突发状况；  学习和领悟能力强，能快速融入新的环境，具备大局意识和团队奉献精神；  善于对资料进行搜集、筛选、综合、提炼，具备良好的收集整合能力和文字表达能力；  一年留学经历，多次参加分享会、艺术和传统节日，了解不同国家文化，提高语言能力和跨文化交流能力， 在实习期间，沟通方面得到了很好的锻炼，我相信这些经历能够让我在外贸业务员岗位上发挥优势。

自我评价：全面的业务能力，能在各种突发情况下解决问题并总结，工作中有强烈的主人翁精神和责任感，为公司利益锱铢必争。 积极乐观的心态，优秀的适应能力，热爱运动，身体素质强。全马03:45:00

自我评价：学习能力强 适应能力强