******先生的个人简历
本人郑重声明：以下填报事项全部属实，若填报事项与事实不符，本人愿意承担由此引发的责任及后果。
个人基本信息 | ||||
| 姓 名： | ****** | 性 别： | 男 |  |
| 籍 贯： | 甘肃 | 出生日期： | 1998-03-12 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 政治面貌： | 群众 | |
| 身 高： | cm | 体 重： | 65kg | |
| 现居住地： | 浙江永康 | |||
求职意向 | ||||
| 工作类型： | 地 点： | 永康市 武义县 | ||
| 类 别： | 其他职位 文职/秘书类其他 品质管理 | 应聘职位： | 人事主管/专员 | |
| 工资要求： | 6000-7999元 | 住宿要求： | 面议 | |
| 最快到岗： | 我目前处于离职状态(或应届生).可立即上岗 | |||
教育经历 | |||
| 毕业学校： | 陇南师范高等专科学院 | 学 历： | 大专 |
| 所学专业： | 人力资源管理 | 毕业时间： | 2019-05-01 |
| 第一外语： | 英语 | 英语水平： | 一般 |
| 其他能力： | 计算机水平： | 熟练 | |
| 相关证书： | c1驾照， 2021年获得浙江省人力资源服务协会颁发的《人力资源从业人员培训合格证》 | ||
工作经历 | |||
| 工作经历：2年以上 | |||
| 芭维拉洁具(2020-08-01 至 2021-09-01) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 办公室主任 |
工作描述： | - 搭建招聘体系，通过线上线下渠道完成岗位匹配，月均邀约面试 50+人次； | ||
| 信越人力资源(2021-09-01 至 2023-03-01) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 人事主管 |
工作描述： | 主导外包人员全流程管理，完成招聘、入职培训、考勤核算及工时核对，年均服务外包员 | ||
| 浙江浩天铝业股份有限公司(2023-10-01 至 2025-01-20) | |||
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 招聘专员 |
工作描述： | - **招聘管理**：统筹年度招聘计划，完成月度需求表汇总，优化招聘流程，拓展维护招聘 | ||
自我评价
- 6 年人力资源领域经验，熟悉招聘配置、员工关系、绩效管理、培训开发等模块；
- 熟练使用办公软件（Excel/PPT/招聘系统）；
- 熟悉《劳动法》，具备工伤处理及劳动纠纷协调经验。
- 精通招聘全流程管理，擅长多渠道人才挖掘与维护，年均招聘完成率达 95%+；
- 具备跨行业经验（制造业、外包服务），熟悉劳动法规及安全体系管理；
- 性格沉稳，亲和力强，工作细致踏实，多次主导公司制度优化与员工培训项目。
- 语言能力：普通话流利，英语基础；
- 职业特质：执行力强，擅长跨部门协作，适应高压工作环境。
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