工作经历

（2007年-2012年）浙江**电气有限公司 行政经理
（公司属性：生产制造/五金加工）
主要工作内容：
1、贯彻执行总经理办公会议决议。在总经理的领导下，协助管理公司的日常工作；
2、负责公司的对外宣传，品牌推广，网站运营维护工作；负责公司内部工作邮箱安全的运营工作；
3、负责人员招聘、入职、合同签订、社保办理、岗前培训工作、员工档案的建立及管理工作；各部门绩效考核的汇总综评工作；负责办理员工的岗位调动、调薪工作；
4、负责公司各项安全管理制度的制定与修订与实施；各部门日常操作规程的落实工作；
5、宿舍人员管理及防火防盗安全管理工作，每月电表抄表及电费统计工作；
6、饭堂的安全卫生管理工作，饭卡的充值及运维工作，饭堂就餐秩序的管理工作；
7、计时员工的考勤录入、管理工作，月度考勤统计工作，计时员工的工资核算工作；
8、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理突发性事件；工伤事故的救援、申报工作；
9、负责公司基本工程建设、基建维修、后勤管理、绿化等事务性管理工作；
10、公司所有车辆的管理、维修、年审、使用调度，及违章后续处理工作；
11、定期组织员工进行安全、消防培训工作，确保员工身心安全及公司财产安全；
12、负责公司安全保卫工作、保安工作的安排及布置；
13、定期对公司的消防设施及器材进行检查及维修维护工作；
14、负责政府、安全、技术、环保、质量技术监督局等部门的工作对接；客户的接待工作；
15、公司档案、公章使用管理，公司各证书、执照的年审工作；
16、公司各的科技项目申报、政策资金补贴的申报工作；协助技术部的专利申报工作；
17、协助生产部门推行ISO9000质量体系，保证质量体系在生产中的平稳运行；
18、负责抓好两个文明建设、企业文化建设工作，促进职工整体素质的提高；
19、负责贯彻社会综合治理方针、政策、组织落实内部社会综合治理工作，确保一方平安；
20、参加公司总经理办公会，发表工作意见和行使表决权；
21、协助总经理协调各部门的日常工作，定期召开工作会议，并做好会议记录；

（2013年-2021年）浙江 **公司 行政经理
（公司属性：制造业）
主要工作内容：
1、负责公司行政管理和日常事务，协助总经理做好各部门之间的协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理；
2、负责组织各部门对公司管理制度的制定、规划、研讨、修订，岗位职责之落实和监督、考核管理；
3、负责本公司内部文件和外来文件、资料控制及技术资料的保存工作；负责各项对外合同的签订、保存；
4、负责公司公文、资料、信息和宣传报道工作，加强内部沟通，确保各类信息的上传下达；
5、负责编制公司员工需求计划和培训计划；负责员工招聘劳动合同的订立，社保及商业险的投保落实工作，建立员工档案；组织实施新员工的岗前培训、并对培训结果进行考核、记录；
6、办理人员任免、调薪、迁调、奖惩、离职等各项事务；
7、来人、来访接待工作；负责所有外来人员及车辆的安全管理；
8、公司办公用品及劳保用品采购、管理及发放工作；文件收发登记工作及办公会议组织和记录，对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实；
9、负责公司员工考勤管理及计薪作业，监督日常考勤落实情况；制定每月工资报表并按时上报财务；配合财务部审核薪金发放表；
10、负责办理员工各项福利事项、员工住房安排、流动人口资料上报、员工生活区的管理和安全保卫工作；
11、负责厂区环境清洁及维护检查、厂区零星修缮，保障公司生产、经营发展后勤供应；
12、负责公司设备、基础设施之维护维护保养，保障公司生产、经营正常运行；
13、主导月度/季度全厂消防检查及安全生产检查，组织消防演练，对安全隐患进行整改，确保安全生产顺利进行；
14、定时召开安全生产会议、认真做好安全管理台账，配合安管部门的管理及检查工作；负责维护与当地安监、消防、环保、公安等政府职能部门的关系，妥善处理各类检查及整改要求；
15、配合客户验厂及各类体系认证审核（如ISO、社会责任审核等），负责体系及验厂资料的收集及管理工作；

（2021年-2025年）浙江**工贸有限公司 任职 行政管理
（公司属性：制造业）
主要工作内容：
1、根据公司人力资源发展战略及规划，制定公司中、长期人力资源规划；
2、负责人员招聘、培训，高层管理人员的初选工作；员工入离职手续办理、劳动合同的签订与管理；社保、商业险参保、退保管理工作、劳动关系维护；
3、负责员工入住、退宿手续办理，每月月底进行水电费统计核算；监督食堂菜品质量及卫生，定期进行满意度调查并责令整改；
4、员工的考勤管理及统计，计时员工工资核算；按时把工资报表上交财务部门，配合财务部做好薪资发放审核工作；
5、主导修订公司管理制度及员工手册，对公司组织架构进行优化；
6、负责办公环境与资产管理，负责劳保用品及办公耗材的采购与管理及发放工作；负责办公区的日常运营及环境维护，管理固定资产，定期盘点；
7、公司各类会议组织及会议记录， 组织实施各类团队活动，活跃工作气氛，激励员工士气，提高工作效率，并督导其依照工作标准或要求，有效执行其工作，取保公司管理目标的达成；
8、做好各类体系及验厂资料的收集与保管工作；负责公司所有质量管理体系内、外审及运行工作；负责公司第三方验厂工作；
9、政企关系维护、公司日常接待工作；公司对外品牌推广工作；
10、各类项目申报、政策补贴申请；
11、负责5S现场及管理及KPI绩效管理；定时对各部门的工作环境进行检查，及时纠正各类违规行为；
12、定期对公司的所有消防器材、特种设备进行定期检查、维修维护；并做好安全台账的记录更新与保管；