简历编号:229383最近登录时间:2024-06-21简历更新时间:2024-06-21
******女士的个人简历
本人郑重声明:以下填报事项全部属实,若填报事项与事实不符,本人愿意承担由此引发的责任及后果。
个人基本信息 |
姓 名: | ****** | 性 别: | 女 | |
籍 贯: | 杭州 | 出生日期: | 2001-01-15 |
婚姻状况: | 未婚 | 政治面貌: | |
身 高: | cm | 体 重: | 保密 |
现居住地: | |
求职意向 |
工作类型: | | 地 点: | | |
类 别: | | 应聘职位: | 人事专员 |
工资要求: | 6000-7999元 | 住宿要求: | |
最快到岗: | 正在考虑换新环境(如有合适的工作机会.到岗时间一个星期至一个月左右) |
教育经历 |
毕业学校: | 浙江长征职业技术学院 | 学 历: | 大专 |
所学专业: | | 毕业时间: | |
第一外语: | 英文 | 英语水平: | 一般 |
其他能力: | | 计算机水平: | 一般 |
相关证书: |
|
工作经历 |
工作经历:3年以上 |
申通(2021-09-01 至 2022-06-01) |
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 质控部 |
工作描述: | 统计绩效 核算
业绩:
通过后台数据核实统计数据
和员工及时的沟通对接
部门开展的活动策划组织 |
鑫广(2022-07-26 至 2023-08-26) |
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 人事客服主管 |
工作描述: | 网招聘 绩效 薪资 办公室采买
业绩:
负责招聘通过各个平台
线下邀约面试
及时跟进面试者的工作情况
负责办公室奖励制度采买礼品
公司组织活动策划提供方案 执行和后期落实工作 |
爱因硕电子科技有限公司(2023-09-14 至 2024-02-01) |
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 人事专员 |
工作描述: | 招聘
入离职办理
文件档案保存
考勤绩效汇总统计
办公室领取物品登记
周会议召开记录、通知
协助部门其他工作需求 文件扫描打印、执行招聘工作、档案的建立 绩效考核 会议整理 |
雄泰股份有限公司(2024-03-21 至 2024-06-21) |
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 培训专员 |
工作描述: | 1.织好年度培训会议,并做好公司及各部门培训需求调查工作,会同上级主管共同确认需求;
2.根据培训需求调查结果,编制公司《年度培训计划》;
3.负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项
目;
4.掌握需接受培训的人数和培训种类;
5.配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作,并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;
6.负责有关部门培训协议的起草、归档工作;
7.与各部门紧密沟通,开发培训课题,编制公司层面培训的培训教材(新员工企业文化等)编写培训教案;
8.负责督促外出培训员工及时提供受训各项资资料
9.按照ISO质量管理体系的要求,做好培训记录、培训考核的管理工作;
10.建立员工培训档案,配合员工自我开发,作好个人培训资料的存档;
11.编制、修订、完善员工培训办法,建立岗位职业发展方向,完善培训体系;
12.设计培训评估体系并将评估结果在公司内进行沟通,以使各部门能有针对性重新设计或调整 |
联系信息
如果您是我们的VIP会员请先 登录 后查看联系方式,如果您还不是会员请按此 注册 成为我们的会员!